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文档简介
1、招投标技术岗位职责任职要求 招投标技术岗位职责 职责描述: 1.负责编制投标文件中技术标制作、施工组织编制; 2.协助优化施工重点,难点技术方案及施工进度计划网络图等技术相关内容; 任职要求: 1.教育背景:1.专科以上学历;2.工程相关专业; 2.能力要求:能独立完成技术标投标的相关工作; 3.工作经验:2年以上相关工作经验,熟识建筑装饰、安装、市政管道、园林绿化等施工组织设计、技术交底、技术方案的编制工作;熟识并把握本期去各种有关招标的政策、法规等;多次参与本专业投标工作; 4.技能技巧:娴熟操作cad软件;娴熟应用word,excel等办公软件;能娴熟使用网络图软件进行工程进度计划编制;
2、 招投标技术岗位 篇2:招投标选购岗位职责任职要求 招投标选购岗位职责 职责描述: 1、招投标信息的收集,负责投标文件的编制及标书中涉及到的相应工作,按规定如期完成标书制作; 2、协助做好项目的投标预备工作,会同其他部门进行商务谈判,确定项目工期、质量、造价等相关事宜; 3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递; 4、根据公司规定的选购流程进行工程材料、设备选购操作; 5、监控物料的市场变化,采取必要的选购技巧降低选购成本; 6、准时协调解决选购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题; 7、定期进行市场调研,开拓渠道,进行供应商评估
3、。 任职要求: 1、全日制专科及以上学历,工程管理类相关专业; 2、3年以上建筑工程公司招投标选购相关岗位工作经验; 3、熟识招投标及选购业务流程,熟识选购业务环节、建筑行业材料进货渠道;把握优质材料供应商资源; 4、与材料供应商有谈判沟通能力;头脑敏捷,擅长分析问题;专心细心责任心强;且具备良好的沟通、协调及执行能力等; 招投标选购岗位 篇3:工程项目招投标岗位职责任职要求 工程项目招投标岗位职责 1.通过电话,网络及其他渠道收集招投标信息; 2.购买招标文件.在规定的时间内完成投标文件的债做,装订,密封,投递等一系列工作; 3.负责现场开标,并记录,开标现场了解到的相关信息。 4.负责一般
4、项目的磋商,谈判。 5.开标结束后准时整理开标信息,跟做开标结果; 6.负责合同的签订,项目前期沟通,借助部门收款; 7.完成其他相关事宜。 岗位要求: 1.具有较强文字表达能力,应变能力,沟通能力。 2.团队意识强,工作专心认真,责任心强。 3.吃苦耐劳,能接受临时性加班; 4适应短时间出差。 微信 工程项目招投标岗位 篇4:工程招投标经理岗位职责任职要求 工程招投标经理岗位职责 职责描述: 1-负责招标文件的编制; 2-负责审查投标单位资质审核,监督开标、评标、定标和议标; 3-协助集团开发、选择和管理供应商,建立集团合格供应商库; 4-协助集团招标选购、供应商管理、合同编制、合约签订、成
5、本掌握等日常管理及风险把控; 5-负责按合约规划、项目计划要求组织各类工程、材料设备、设计、物业类等相关招标、议标商务谈判和执行工作; 6-优化公司招投标管理制度、流程和实施方法,并对制度、流程的落实状况进行监督。 任职要求: 1-具有5年以上大中型房地产公司寻源、招标、选购、谈判、合约管理相关工作经验,3年以上珠三角地区同岗管理经验,2年以上y市建设工程交易服务中心招标经验; 2-娴熟把握招投标管理学问,熟识房地产开发流程、政策法规和房地产技术招标的行业规范,具备工程、设备等相关招投标及选购学问; 3-对房地产开发中所需要的各种建筑材料性能、价格有一定的鉴别能力,有较强的招投标及合约管理技能; 4-熟识招标选购规定,娴熟把握招标选购分析工具、把握招标选购技巧,熟识供应商管理;熟识合同
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