SA8000-2014社会责任程序文件LD-SP-00B安全与健康控制程序20170301_第1页
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文档简介

1、社会责任管理体系程序文件佛山市南海利达印刷包装有限公司社会责任管理体系ID PACK利达包装安全与健康控制程序LD-SP-003-B编 制: 余乾念审 核:审 批:未办理批准手续,严禁复印拍照外借佛山市南海利达印刷包装有限公司文件编号: LD-SP-003版本:B页数:第2页共4页生效日期:2017年03月01日程序文件安全与健康控制程序佛山市南海利达印刷包装有限公司文件编号BD-SP-003;rz'页 数:第2页共4页程序文件安全与健康控制程序生效日期:2017年03月01日修改记录修改日期修改版本修改内容摘要修改人2017-02-15B0根据SA800Q 2014标准换版修订余乾念

2、佛山市南海利达印刷包装有限公司文件编号: LD-SP-003版本:B页数:第3页共4页生效日期:2017年03月01日程序文件安全与健康控制程序1.0目的:为确保本公司能够提供一个健康及安全的工作环境,并在合理的范围内,尽量减少工作环境中的潜在危险,特制定本程序文件。2.0范围:适用于公司生产车间、办公室的工作环境、员工宿舍及员工饭堂。3.0定义:无4.0责任:4.1管理者代表4.1.1提出公司年度健康与安全的工作规划和要求。4.1.2对健康与安全的培训、管理政策实施的有效性进行评价。4.2安全主任4.2.1为本公司委任健康与安全的代表,负责所有员工的健康与安全管理。4.2.2负责健康与安全管

3、理政策制订和实施。4.2.3对公司各项健康与安全风险进行评价,并提出可行的改善措施。4.3各部门主要负责人4.3.1负责各项健康与安全管理政策在本部门的贯彻执行。4.3.2协助有关的健康与安全培训活动。5.0工作程序:5.1安全5.1.1安全主任每六个月负责组织对公司生产环境、设备及宿舍等进行一次健康与安全评估, 并检查其有效性及有否危害员工健康与安全的隐患地方。5.1.2安全主任针对有危害员工健康与安全的隐患地方,向各部门主要负责人提出改善要求, 并提供合理的防护措施方案,把员工发生意外和受伤的机会减至最低。5.1.3安全主任负责跟进其所采取的防护措施的有效性,否则立即更正。5.2 卫生5.

4、2.1安全主任每六个月负责组织对厂房、宿舍、厕所、饮用水、食物储藏的卫生设备,有否违反工业企业卫生设计标准,是否能满足员工的基本需求,如发现有不足的地方, 应立即作出改善。5.3 安全卫生的验证5.3.1行政主管负责联系当地卫生局对本公司进行每年一次定期的饮用水、噪音、有毒有害佛山市南海利达印刷包装有限公司文件编号: LD-SP-003版本:B页数:第4页共4页生效日期:2017年03月01日程序文件安全与健康控制程序车间的化验,测试有否超过国家规定的合格水平。532人事部主管负责联系当地卫生防疫站对本公司的未成年工人、危害性车间工作员工、饭堂员工及其它员工进行每年一次的身体检查,检验员工有否因工作原因而影响其身 体健康。5.4 意外事故5.4.1发生工业意外或受伤时,应及时记录在案。5.4.2安全主任负责统计意外或受伤的数据,并分析意外发生的原因及采取改善措施。5.5 健康与安全培训5.5.1安全主任、各部门主要负责人提供有记录的健康与安全的培训计划,并对新进和调职的员工重复举办有关培训。5.5.2所有经过健康与安全的培训的员工,应通过考核并且合格后,才可允许上岗作业。6.0参

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