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文档简介
1、 探究小学班主任班级管理艺术 杨寻摘 要:小学生是一个特殊的学生群体,好动贪玩纪律性差,自制力差行为上往往不符合学校的规章制度,因而给班主任工作带来很大的困难。班主任作为班级管理的组织者,校纪校规的执行者,肩负领导、引导和帮助学生全面、健康发展的责任,其管理水平高低,对学生健康全面的发展,完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。关键词:小学;班主任;班级管理随着新课改的深入,教育事业对小学班主任提出了更高的要求,强调其不仅要有丰富的教学经验,还要具有更高的班级管理能力及道德素质。其中,班级管理能力被视为小学班主任是否能建立优秀班级的关键指
2、标。因此,小学班主任要在实际工作中积极总结工作经验,不断改善班级管理方针,在良好的班级环境中带领小学生健康成长。1真诚相待,倾注爱心班主任要想做好班级管理工作,首先应该获得学生的信任。要获得信任,必须要像对待子女一样去对待学生,让学生感受到老师的真诚与关爱。在学校生活中,班主任应善于观察、了解、研究学生,特别是对后进生更应倾注自己的爱心,多接触、多交谈,动之以情,晓之以理,导之以行。在他们的身上,去努力寻找闪光点,及时表扬和鼓励,以培养他们的自尊自信。当班内出现问题,学生中间发生矛盾时,班主任应控制自己的感情,对学生的错误进行严肃批评教育是完全必要的,但要注意方式、方法,要注意严中有爱,严中有
3、度。否则,会给学生一种恐惧感,甚至会造成逆反心理,产生师生之间的对立。更不能动辄大发雷霆,要和风细雨,给学生一个慈善的面孔,给学生一个改正错误的宽松环境。这样,才能使学生心悦诚服地接受批评,改正错误。2健全机制,培养班干部班干部在班级管理中的作用常常是教师无法替代的。班干部应在平等竞争、民主选举中产生。只有通过这种方式产生的干部才是学生最信赖的,才会成为学生心目中的榜样。但是,班主任对班干部要做深层次的了解,熟悉他们的性格特点、活动能力、服务態度、集体精神等,做到知人善任,这样才能发挥每位班干部的特长,从而让他们在最能发挥自己才能的岗位上积极工作,施展才华。另外,在班干部的使用问题要遵循用而不
4、疑、疑而不用的原则,要对其充分信任,大胆使用,支持他们独立地开展工作,鼓励他们创造性地完成任务,充分发挥其主观能动性,坚持在使用中锻炼他们的工作能力。尤其重要的是班主任应成为学生干部在班级管理创新中的支持者、关心者、引导者。此外,对班干部要实行定期轮换方法,让班上大部分同学都有锻炼的机会,以便发现有工作魄力、有组织才能的同学。这种民主管理的方式,能极大地调动每位学生参与班级管理的积极性,能锻炼他们自我管理的能力,能培养学生的独立性、自主性、创造性等心理品质,使学生得到更大的发展。3转化后进生后进生通常是那些品行或学习等方面暂时落后的学生。他们在一个班里为数不多,但对班里的消极影响却不可忽视。要
5、对这些学生倾注真诚的爱,从感情上亲近他们,从兴趣上引导他们,从学习上帮助他们,从生活上关心他们,使他们真正感受到班主任的可亲、可信、可敬。这样,他们才乐意接受班主任的指导,并逐步改正缺点和错误,成为品学兼优的好学生要因势利导,扬长避短。每个学生都有他的优点和缺点。后进生的身上虽然有缺点,但也存在着一些“闪光点”。班主任要及时给予肯定,帮助他们树立前进的信心,当他们做了一点好事或在学习上有点滴进步时,要恰如其分给予表扬,使其进步行为得到强化和巩固;当发现他们在某个方面的素质较好或有某些特长时,则要对其进行正确引导和精心培育,使之发扬光大。对自卑感较强、自暴自弃的学生,班主任要能发现和肯定他的优点
6、,使他们重新培养和树立起自信心、自尊心和进取心;对具有较强的自尊心、能力强而又调皮的学生,则一方面要发挥他们的积极性,另一方面要对其提出严格要求,让他们在实际中转变和提高。4处理好与科任教师、家长的关系,形成教育合力班主任是联系班级任课教师、沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。因此,班主任要善于处理好和科任教师的关系,与各个科目的教师密切配合,以便做到教育思想一致,共同做好学生教育工作。班主任需要完成自己所任学科的教学任务,还要全面负责学生的思想教育、班级管理工作。科任教师在课堂教学中也有渗透思想教育和进行班级管理的责任。总之,班主任和科任教师关系密切,不可分开。因此,班主任要主动与科任教师联系,交流情况,密切合作。此外,班主任要和家长及时沟通。学生的家庭情况如何直接影响到学生在学校的表现,因此,班主任要加强家访活动,真正地走进学生,了解学生,并争取家长的配合,才能够更加有的放矢,因材施教。班主任工作是千头万绪、纷繁复杂的,但是,看到学生在良好的集体中从幼稚的孩童成长为有思想、有能力的少年,一切的苦都变成了甜。一个班主任是教育这片海洋中的一粒粟,但只要有爱心和责任心,即使是小小的一粟也能开花结果。我愿继续做这样的沧海一粟,以自己的微薄之力作一分贡献。参考文献1陈政宏.浅议小学班主任班级管理方法创新j.小
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