2021-2021年资源环境学院团委工作总结

1、2021-2021年资源环境学院团委工作总结 自20_(请自填)年来，共青团XX大学资源环境学院委员会在校团委和院党委的正确领导下，秉持“团结创新，服务同学”的工作宗旨，着力强化青年学生思想政治引领，着力服务青年学生成长成才，着力激励青年学生进行社会实践，履行了党联系青年团员的桥梁和纽带的主体责任。 现将具体情况与成效汇报如下： 一、与时俱进，强化主题，思想政治引领扎实有效 始终落实团建工作，开展各类主题教育活动 依托团校培训，积极推广团支部工作规范、工作制度与基本形式。20_(请自填)-20_(请自填)年，我院共开展三期团课，对团干部进行培训指导，培养团干部的团员意识和责任意识，提升基层团组

2、织凝聚力和战斗力。 采用形势与政策教育课、形势与政策教育电影相结合的方式，组织学院团员开展思想教育活动 例如，20_(请自填)-20_(请自填)年度，我院共播放形势与政策教育电影8场、开展形势与政策教育课程10余次，覆盖青年团员1516人次，使广大团员在生动多彩的形势与政策学习中树立正确的价值观、人生观，并对社会形势有更为清晰深刻的认识。 以青年团员的需求为导向，改进思政教育宣传模式，开辟并完善线上线下相结合的思想引领平台 资环团委下设新媒体中心，管理资环团委公众号平台，以严谨、高效、创新的工作宗旨，为广大团员带来最及时便捷的思想引领动态。该平台现有用户1741，推文日阅读量高达500次。线下

3、设有宣传部，负责思想教育和舆论导向工作，协助团委开展各项活动并制作海报、宣传单等。 加强基层建设，丰富组织生活 近年来，我院团委面向53个团支部开展以“实现中国梦”等系列主题团日设计大赛，综合各支部组织生活情况，遴选出优秀团支部30支，优秀个人33人，并荣获广东省“活力在基层”主题团日竞赛重点支持项目。 二、优化机制，突出重点， 实践育人成效显著 以激励青年团员志愿服务为重点，建立多种多样的实践育人平台，形成“机制顺畅和谐、平台运转有序、实践教育扎实、学生积极参与”的实践育人工作新格局 下设青年志愿者服务队，通过规范、完善志愿注册制度，凝聚和建设了一支高素质、优服务、乐奉献的大学生志愿者队伍。

4、现志愿注册人数为700余人，每年招收志愿队员400余名，参与志愿及服务培训人次达1600人，服务时数达8500多个小时，覆盖面广，成效显著。院青志每年开展40余次有特色的志愿服务活动，如物资回收，羊城游学，寿星大厦探访活动，萌猫救助，环保义教等，均取得良好的回响。 扎实开展“千乡万村”环保科普行活动，强化社会实践亮点。近三年来，我院团委组织60余支队伍、500余人开展暑期下乡社会实践活动，足迹遍布云南、广东、甘肃等省份，共7支队伍获得“优秀团队”、83人获得校级以上优秀志愿者称号，先后多年获得校级暑期社会实践“先进单位”。 20_(请自填)年，我院团委发挥学科特色，面向全校招募200余名志愿者

5、，组织24支队伍构建环保科普圈，奔赴广东省24个镇，40多个村落进行环保支教等调研活动，完成了农村垃圾分类现状、农村农药化肥使用情况、农村水质情况等课题的调研，完成了约25份采访稿及访谈录音，2份优秀摄影系列作品，制作了约23个下乡活动视频，向农村留守儿童、妇女、老人等重点科普对象普及相关环境健康知识，根据大量数据撰写了31篇调研报告，新闻稿近200篇。 此外，我院团委组织大学生参与广东省农业厅主持的土地确权宣传行动，走进广东40余个村庄，向3000多位农村村民进行派出宣传材料多达5000份，为广东省农业厅20_(请自填)年土地确权指标达80%做出农校学生应有的贡献。 在全体志愿者的共同努力下

6、，我院团委获得全国“优秀组织单位”荣誉称号，团委书记孙彦钊老师获得“优秀指导员”荣誉称号，华南农业大学紫荆飘乡科普惠农实践团获得“国家级示范小分队”荣誉称号，华南农业大学春田花花小分队等十支队伍获得“省级优秀小分队”称号，实践活动得到了学校和社会的一致好评。 20_(请自填)年资环团委组织大学生环保志愿者队伍21支，共190名志愿者，到广东各个乡镇进行环保支教调研等活动，共派发了420份健康素养手册，完成了农村生活垃圾分类处理、农药使用调查、食品安全等问卷两千余份，制作了约30个下乡活动音频、视频，向农村留守儿童、妇女、老人等重点科普对象普及与日常生产生活相关的环境健康知识，用大量数据撰写了约

7、26篇调研报告，新闻报道近200篇，在微信公众平台和微博等线上得到大力宣传，各分队下乡调研活动取得了显著成效。 鼓励科技创新，点燃创业激情 我院团委每年举办多项科技创新创业比赛-丁颖杯、“心环保，新生活”环保科普创意大赛、大学生节水设计大赛等，年均吸引60支队伍，共计280余人，84人获得校级奖励，51人获得省级以上奖励，取得了良好效果。此外，我院团委于20_(请自填)年举办首届创业孵化基地申报大会，收集到7支队伍的入驻申请表;其中，我院2支代表队成功入驻基地。 三、传承创新，精心设计， 文化育人功能落到实处 以“莽野”征稿活动为载体，着力打造资环品牌院刊，面向广大青年团员征稿，扩宽学院文化交

8、流之窗 把握学院整体专业方向，设立资环大讲堂，为大学生提供与名师面对面进行学术交流的机会，从而加深对就业前景的了解 精炼团干队伍，发挥模范作用 为在全院团支部树立标杆，推动各团支部加强基层建设，我院团委以户外拓展、公文培训等多种形式，提升团干综合素质，加强团干队伍建设，使之成为学生的先锋。积极响应校团委“模范引领计划”以及“五四评优”工作，选拔出品学兼优的青年团员，为广大学子树立良好的榜样。 推进校园文化建设，共创生态和谐资环 我院团委以“五化六好”的工作思路为指导，将“绿色祖国存于心，环保卫士践于行”的爱国精神和实干作风结合起来，开办了资源环境学院首届生态环保科技节，并在启林南思政基地开展思

9、想政治教育讲座及会议，以促进学院青年团员思想政治素养的提升。我院团委总结近年文化建设成效，荣获20_(请自填)年广东高校校园文化建设三等奖。 四、夯实基础，从严治团， 基层团组织工作成效初步凸现 深入贯彻落实中央中央和省委党的群团工作会议精神，积极推动高校共青团改革方案的实施 推动将团建工作纳入院团委工作总体部署，实施团建量化考核制度，激发组织活力。同时，学院团委年度团籍注册率、团费收缴率均达100% ，并认真做好新生和毕业生团组织关系转接工作，团的情况统计工作准确全面。 全力推进团支部“活力提升”工程，夯实团支部的基础，强化团支部的主动性和积极性。认真落实团支部的“三会两制一课制度”。 认真

10、落实团干“1+100”制度，紧密联系青年团员 开展青年之声，力争实现反映青年呼声、回应青年诉求、维护青年权益、服务青年成长，搭建感知青年脉搏的心之桥 20_(请自填)-20_(请自填)年度青年之声工作开展顺利，总排名居全校第三。为加强我院学生与社会的联系，我院团委率先开展“展翅计划”，得到了学院团员积极响应。 加强基层建设，丰富组织生活 我院团委面向52个团支部开展以“青春筑梦十九大、高举团旗跟党走”主题团日设计大赛，综合各支部组织生活情况，遴选出优秀团支部5支，优秀个人22人，并荣获广东省“活力在基层”主题团日竞赛重点支持项目。 奋斗铸就事业，创造开创未来。在过去的四年里，资源环境学院团委一

11、步一个脚印，留下绚烂的印记;在未来的征程中，学院团委将继续挥笔泼墨，勇于实践，开拓创新，共筑共青团事业的新画卷。 【以下内容免费阅读：项目预算员工作总结范文2021！】 岁月流转，时光飞逝，转眼间20_(请自填)年的工作又接近尾声，我于20_(请自填)年8月16日加盟*公司以来，也将近半年的时间了，回顾半年来的工作，在公司领导及各位同事的大力支持与帮助下，在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的成绩，在这里表示感谢，所以在个人感觉上像保尔说的话一样“当他回首往事的时候，不会因为觉得自己虚度年华而悔恨”。当然，为了更好地做好自己今后的工作，总结经验、吸取教训，现将20_(请自填)年的工作情况总

12、结如下： 我是一名预算员，在工程预算这个领域里，我不算是一个新人，只是初来乍到，对工作环境非常寞生，但在公司领导和公司老职工的信任和帮助下，对工作环境、管理模式、组织机构、规章制度进行了深刻认识，使我在短时间内迅速融合进了这个大集体，为以后的工作顺利进行有着极大的帮助。 这半年领导安排的主要工作任务是： 1、*项目二期A区A01栋A14栋工程结算(施工单位为*公司)。 2、*项目二期B区正在施工的各栋前期准备 3、*项目二期B区正在施工的各栋施工跟进控制。 4、培养新生力量。 下面逐步阐述这几项目工作的内容： 1、在*项目二期A区的工程结算中，由于没有参与该工程的施工过程管理，对该工程是完全寞

13、生的，加之栋数繁多，项目部预算人员仅我一个和一名实习生，实在是太少，工作量极大，重点之一是钢筋的抽算工作，钢筋的用量是直接影响工程结算价款的大项，所以必须极其细心和耐心，对照规范反复核对，尽量达到不多算不漏算的实事求是目的，加上*公司与其工人发生的一些工人闹事事件，迫使工作必须在短期内完成，所以有些时候还抱着图纸回宿舍加班加点。重点之二是*公司未完项目很多也很杂，需要花大量时间理顺，刚开始对工程不熟悉，有不清楚的地方必须抱图去楼上每个地方查看，做到心中有数。重点之三是各人对广东省建筑面积计算规则的理解，所站的角度不同，会有不同的理解，在以后的对量工作中要十分熟悉规则，而且还要有雄辩的口才，从有

14、利于公司集体利益角度出发，说到对方心服口服。这项工作还和*项目B区的前期准备工作穿插进行，确实让我紧张了不少时间。与*公司的结算工作我方已完成，但对方还在准备，此项工作今后还有对量一大关，到时可能还要磨破钢嘴皮。 2、在*项目二期B区的前期准备工作中，成绩不算凸出，这主要的原因是A区的结算穿插进行，在非常紧张的情况下，做好了*栋各分部分项工程量的计算，这项工作也是比较繁琐，这关系到建筑面积和投影面积分类对比而选择分包队伍和分包价格、关系到整个项目的各种主要材料的计划采购数量，在这当中我也严格要求自己，尊重科学，事实求是，不弄虚作假，虽然以前也比较熟悉广东省建筑工程工程量计算规则，但也不忘随时翻

15、阅强化，而且对补充的规定、解释和信息价格也认真阅读和研究，网上查询，这样可以不断地更新自己的专业知识，不做明天就被淘汰的不思进取人员。 3、*项目二期B区正在施工的各栋施工跟进控制。由于栋数较多，施工现场管理人员的工作压力大，工作量大，进入标准层后各项工作都有序进行。但在±0以下却是有相当多的工作要做，土方、砖胎模、场地平整、文明施工检查、围墙、水沟、集水井等等许多零星工程需要现场确认，这些我都做得有条不紊。但地下室的钢筋班组是按吨位结算的合同，所以地下室必须抽算钢筋，又是一项繁重工作，此项工作正在进行之中。 4、培养新生力量。本公司有着一个好的工作环境，公司本着生存和发展的必然规律，做好人才储备，培养新生力量是一条正确的道路，做到人才老中青合理搭配。我有幸成为一名实习生的指导老师这是出乎我的意料这外，在以前，我曾有过这个经验，先弄清了学生的基本功底然后按先易后难顺序逐步培养，还经常带到施工现场实物讲述。通过这段时间的学习，该生有着长足的进步，也能在工作中逐渐分担一些