




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、会计学1桥梁桥梁(qioling)逐孔施工法逐孔施工法第一页,共40页。总长25公里(n l)(其中桥梁长度12.5公里(n l))桩柱式桥墩(直径3.5米,壁厚0.35米)箱梁宽12 . 3米(双悬臂梁长66米,挂梁34米)The Saudi Arabia-Bahrain Causewayin The Middle East第1页/共39页第二页,共40页。第2页/共39页第三页,共40页。第3页/共39页第四页,共40页。第4页/共39页第五页,共40页。第5页/共39页第六页,共40页。第6页/共39页第七页,共40页。第7页/共39页第八页,共40页。广东(gung dng)容奇大桥大
2、型预制构件拼装连续(linx)梁桥跨径组合:75.3+3 90+73.5(m)桥面宽:14.5(m)主梁断面:双箱单室斜腹板箱梁预应力体系:245高强钢丝, 25精轧螺纹钢筋第8页/共39页第九页,共40页。主梁构造布置第9页/共39页第十页,共40页。预应力钢束布置图第10页/共39页第十一页,共40页。施工进程图第11页/共39页第十二页,共40页。用临时支承组拼预制节段逐孔施工对于多跨长桥,在缺乏较大能力的起重设备时,可将每跨梁分成若干段,在预制场生产;架设时采用一套支承梁临时承担组拼节段的自重,在支承梁上张拉预应力筋,并将安装跨的梁与施工完成的桥梁结构按照设计的要求连接,完成安装跨的架
3、梁工作;随后(suhu),移动临时支承梁至下一桥跨。或者采用递增拼装法,从梁的一端开始安装到另一端结束。第12页/共39页第十三页,共40页。第13页/共39页第十四页,共40页。节段划分:节段长一般为46m每跨内的节段类型为:桥墩顶节段;标准节段由于桥墩顶节段要与桥前一跨连接,需要张拉或接长钢束,对构造有一定的要求;桥墩顶处负弯矩大,梁截面需有所变化;节段的腹板设有齿键;顶、底板设有企口缝,使接缝剪应力传递均匀(jnyn),并便于拼装就位。第14页/共39页第十五页,共40页。第15页/共39页第十六页,共40页。第16页/共39页第十七页,共40页。第17页/共39页第十八页,共40页。第
4、18页/共39页第十九页,共40页。第19页/共39页第二十页,共40页。第20页/共39页第二十一页,共40页。第21页/共39页第二十二页,共40页。福州洪塘大桥跨径组合(zh):33孔40m连续梁,共六联桥面宽12.5m施工方法:逐孔拼装无粘结预应力砼连续梁第22页/共39页第二十三页,共40页。使用移动(ydng)支架逐孔现浇施工(移动(ydng)模架法)它是在可移动(ydng)的支架、模板上完成一孔桥梁的全部工序,即从模板工程、钢筋工程、浇筑混凝土和张拉预应力筋等工序,待混凝土有足够强度后,张拉预应力筋,移动(ydng)支架、模板,进行下一孔梁的施工。由于此法是在桥位上现浇施工,可免
5、去大型运输和吊装设备,使桥梁整体性好,同时它又具有在桥梁预制厂的生产特点,可提高机械设备的利用率和生产效率。第23页/共39页第二十四页,共40页。第24页/共39页第二十五页,共40页。第25页/共39页第二十六页,共40页。第26页/共39页第二十七页,共40页。第27页/共39页第二十八页,共40页。第28页/共39页第二十九页,共40页。第29页/共39页第三十页,共40页。第30页/共39页第三十一页,共40页。第31页/共39页第三十二页,共40页。第32页/共39页第三十三页,共40页。第33页/共39页第三十四页,共40页。第34页/共39页第三十五页,共40页。第35页/共39页第三十六页,共40页。第36页/共39页第三十七页,共40页。厦门高集海峡大桥(d qio)跨径组合:845+8 45+12 45+10 45+8 45桥面宽:23.5m第37页/共39页第三十八页,共40页。第38页/共39页第三十九页,共40页。NoImage内容(nirng)总结会计学。桩柱式桥墩(直径3.5米,壁厚0.35米)。箱梁宽12 . 3米。(双悬臂梁长66米,挂梁34米)。The Saudi Arabia-Bahrain Causeway。in The Middle East。跨径组合:75.3+
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年医院《病案信息学管理技术师》专业知识试题库附答案
- 2025年护理十八项核心制度考试题(含答案)
- DB15T 4181.2-2025诚信计量管理规范 第2部分:商场超市
- 2025年中大型重载轴承项目合作计划书
- 2024年制造企业数字化转型白皮书
- 2019年城市路灯智能改造施工组织设计
- 小升初语文高清视频讲解及习题
- 2025年SDH光纤传输系统项目建议书
- 单位职称评审考核表填写指南
- 医院安全生产责任制度范本
- 高中英语完形填空高频词汇300个
- 2023-2025年世纪公园综合养护项目招标文件
- 男朋友男德守则100条
- 食品安全风险管控日管控检查清单
- 乡村振兴汇报模板
- 津16D19 天津市住宅区及住宅建筑内光纤到户通信设施标准设计图集 DBJT29-205-2016
- 医院感染科室院感管理委员会会议记录
- 高分子物理-第2章-聚合物的凝聚态结构课件
- CNAS体系基础知识培训课件
- 三字经全文带拼音打印版带翻译
- 河蟹健康养殖与常见疾病防治技术课件
评论
0/150
提交评论