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文档简介
1、校企合作学生实习协议甲方(企 业): 乙方(学校/学院):酒泉职业技术学院生物工程系丙方(实习学生): 等共 名.其中,男 名.女 名.经甲、乙、丙三方协商,就乙方学生丙方在甲方从事实习工作的有关事宜达成如下协议:一、实习期限、岗位1、 鉴于丙方是乙方的在校学生,乙方同意并派遣丙方在甲方从事实习工作,实习期限自 年 月 日至 年 月 日。 2、 甲方将安排丙方在 进行实习,岗位为 。二、各方的权利与义务(一)甲方的权利与义务1.甲方的权利(1)可以根据生产需要与丙方的工作能力,在实习范围内对实习内容进行调整。(2)参照公司有关规章制度对丙方进行管理。(3)在实习期内根据丙方的表现,经与乙方友好
2、协商后有权决定是否提前终止丙方的实习。(4)丙方到岗前,应统一到卫生防疫部门进行体检,费用由甲方承担,体检合格者方可持健康证上岗;若体检不合格,甲方有权不予安排实习。(5)丙方在实习期间由于违法、违纪所造成的个人与他人伤害,以及其他损失由丙方自己承担;如丙方无法承担的,甲方保留从生活补贴与食宿费中先行扣除相应赔偿费用的权力。(7)甲方承担丙方依据甲方确认的到岗时间,自乙方所在地直达甲方指定地点单程交通费。(8)若丙方因为慢性病、其他一般体检无法检测的疾病与其他自身原因无法继续实习,且实习期未满原定协议时间的一半即终止实习的,由丙方自己承担往返路费。已经发生的费用从生活补贴中扣除。2.甲方的义务
3、(1)按照本协议规定的时间与内容为丙方提供实习岗位,所安排的工作应符合法律的规定与不损害丙方的身心健康。(2)制定适合学校教学目标与学生 实习目的要求的实习计划;有义务为乙方选派的指导老师前往甲方实习基地对丙方进行指导或管理提供方便,并及时向乙方提供丙方的真实表现等信息。(3)实习期间,甲方应根据国家有关规定,为丙方提供符合国家标准的劳动安全卫生设施与必要的劳动保护品,建立健全符合安全卫生的操作规则。(4)执行实习补助制,协议期内丙方的实习补助最低为税后人民币 元/月。如工作需要为学生每人每月给予通讯补助为 元;如基于工作需要确需丙方加班,在甲方相关负责人书面同意的前提下
4、,将根据公司的规章制度向丙方支付额外的生活补贴与实习补助。在上述标准金额范围内,甲方根据丙方的直接实习效果与考勤情况进行考核,并结合乙方的要求,将相应的生活补贴与实习补助按月在当月发放给丙方。(5)协议期内,丙方的具体工作内容由甲方确定,并由甲方委派指导老师对丙方实习进行专业指导。乙方专门指派学校教师进行学生实习工作的协调管理,甲方为乙方教师工作提供便利。 (6)免费为丙方自到达实习地点起提供食宿,如不免费,按 元/月发放补助。学生生活用品由学生自理。(7)在实习期间,做好实习生的管理工作,安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员(兼职实习指导教师)对丙方实习进行指导;有义务向乙方提供丙方岗
5、位名称、基地主任姓名及联系电话;在丙方实习结束时根据实习情况对丙方做出实习考核鉴定。(8)向丙方告知甲方依法制定的规章制度与劳动纪律。加强对丙方上岗前安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防护措施,预防发生伤亡事故。(9)加强对实习学生上岗前安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防护措施,预防发生伤亡事故。(10)甲方为丙方购买实习期间的综合意外伤害保险(或工伤保险),保额为 (最高赔付额为 50万元);保险期自丙方依据甲、乙方同意并确认的时间前往实习地点时起,至实习结束返回乙方所在地之日止,之后发生的任何意外事故均与甲方无关;丙方在实习期间如发生人身意外事故,甲方要及时处理并同时通知
6、乙方方相关人员与丙方家长;甲乙双方可协助为丙方获取保险公司理赔,保险费不足以弥补损失的,可由甲乙方协助向侵权人追究承担继续赔偿的责任;如经司法程序确认系甲方过错责任导致损害的,可由甲方在法律范围内承担相应的赔偿责任;对于丙方在实习期内由于违法、违纪造成的个人与他人伤害及任何损失由丙方自己负责;如丙方在工作期间造成的损害并导致甲方现行赔偿的,甲方有权从实习费中先行扣除相应赔偿费用并保留其他费用的追偿权。(二)乙方的权利与义务1.乙方的权利(1)根据丙方在甲方的实习内容与表现,评定丙方实习考核成绩。(2)在不影响甲方正常工作的前提下前往实习单位对丙方进行指导或管理,有权向甲方了解学生的实习情况。(
7、3)对甲方的实习计划安排、实习岗位确定与实习指导工作予以了解与监督。(4)代表丙方商谈有争议的相关事宜,维护丙方的合法权益。(5)有权就甲方承诺的为学生购买工伤或意外伤害保险进行核实。甲方应在投保后将相应保险单复印件送达乙方备存。(6)甲方应按协议约定及时向学生发放实习补助与其他补贴,如无故克扣或拖延不付,乙方将协助丙方申领,在5个工作日内仍不能解决的,乙方有权提前终止丙方本协议。2.乙方的义务(1)对丙方做好实习前的动员与培训工作、实习中的联络、检查、协调工作,实习后的考核与其他工作。(2)协助甲方对丙方实习期间的行为予以监督与管理,特别加强安全方面的教育管理,以确保丙方遵守本协议及甲方的规
8、章制度;如因未尽相应的监督与教育管理义务而导致丙方遭受意外伤害,应承担相应的责任。(3)在实习期间如发生意外事故时,协助甲方为丙方获得相关赔偿提供帮助。(4)在实习期间派任课老师进驻企业掌握丙方学习情况,与甲方进行协调沟通,结合安全方面存在的隐患与问题,进一步对乙方进行安全教育与管理。(5)有义务督促甲方为丙方提供安全的岗位、食宿等。(三)丙方的权利与义务1. 丙方的权利(1)有权在协议规定的实习时间内按照协议规定的实习计划参加实习。(2)享有生活补贴权利。在遵守了实习时间与甲方各项规章情况下,向甲方领取生活补贴。(3)享有劳动保护的权利,在实习期间如发生意外事故时有权依照法律规定获得经济赔偿
9、与精神赔偿的权利。(4)如果甲方安排的工作内容违法或有损丙方身心健康,丙方有权终止当前工作,并及时向甲方与乙方报告;同时依据国家法律法规,有权向甲方追究刑事、民事责任。(5)本协议存续期间,丙方如需提前结束实习,需提前7天向甲方、乙方说明原因,经三方协商一致后终止实习协议,并做好工作交接。2.丙方的义务(1)在实习期间认真做好岗位本职工作,培养独立工作能力,刻苦锻炼与提高自己的业务技能,在实习实践中努力完成专业技能的学习任务。(2)在实习期间,遵守甲方的有关作息时间、休假制度、考勤制度、行为准则、保密制度及任何其它甲方要求丙方遵守的公司规定,服从甲方的管理;因丙方过错给甲方造成损失,丙方应当赔
10、偿,乙方有协调责任。(3)应按时、按质完成实习期间甲方交付的工作与任务。(4)应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理。(5)遵守乙方关于实习的相应管理规定与要求,与乙方保持联系,按照实习的教学要求做好实习日志的填写、实习报告的撰写等相关工作,并接受实习单位与学院的考核。(6)实习期间因事外出或因病外出就诊,费用自理;若因工作致伤、致残、致死,按国家有关法律规定处理,甲方不负责其在工作时间以外及住宿区以外的安全。(7)如因个人原因损坏甲方的设施设备,由本人按有关规定赔偿。(8)协议期内的具体工作由甲方确定,丙方应服从甲方的管理与任务安排,若不能有效完成甲方分配的任务,经多
11、次指导仍不能改善,甲方有权终止其实习,并于3日内书面通知乙方;若违反甲方相关管理规章制度或国家法律、法规,给甲方人员造成损害或对财产造成损失等,甲方有权立即终止丙方的实习并退回乙方,同时依据国家的法律法规有权向乙方与丙方追究相关的刑事、民事责任与经济赔偿。(9)丙方在实习期内应自觉遵守甲方的保密制度,丙方根据实习内容撰写的论文在向甲方与乙方之外的其它单位或个人及社会公开前,须经甲方许可。(10) 实习期间,未经批准,不得擅自离开实习单位。如因个人原因需要请假离开工作岗位,需获得公司业务主管/人事的事先书面审批。请假事由处理完毕后,实习生应按时按规定返回工作岗位;如要延期,需获得公司业务主管/人
12、事的再次书面审批。如实习生违反公司规章制度及请假流程,未按时返回工作岗位并因此给公司工作带来影响与损失的,公司有权要求实习生按照乙方支付给丙方的实习补助2倍的标准向公司支付违约金并支付赔偿费用。实习生自离开工作岗位至返回甲方所在地之日间的安全监管责任由学生自行承担。三、协议的终止与解除1.本协议有效期自 年 月 日 起至 年 月 日 止,期满自然终止。2协议期内,甲、乙、丙三方均有权终止本协议,但必须提前7个工作日予以书面通知或提出书面申请;但无论何种原因终止本协议,丙方均应履行与甲方交接工作的义务并在甲方办理离职手续;在完成交接工作后,甲方按照公司的规章制度向丙方结清剩余的实习补助费、生活补贴费及交通费。四、争议处理因履行本协议发生的争议,三方应当协商解决;协商不成的,任一方可向甲方所在地人民法院提起民事诉讼。五、其他1.其他未尽事宜由三方及时协商解决。2.经甲、乙、丙三方协商一致,可以签订补充协议。六、协议的生效1本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。协议自三方法定代表人或授权代表签字盖章后生效。2.本协议生效后,对甲、乙、丙各方都具有法律的约束力。本协议任何一方不得无故单方面毁约,否则一切后果由毁约方负责。甲方(盖章): &
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