名医工作室成员考评细则_第1页
名医工作室成员考评细则_第2页
名医工作室成员考评细则_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、名医工作室成员考评细贝IJThe manuscript was revised on the evening of 2021工作室成员考评细则（总分100分）考评项目考评要求评分自评得分规划制度（2分）1、遵守工作室的各项规章制度12、制定有个人发展规划1网络研修（23 分）1、每周登录工作室学习2次。积极开展微 学习活动12、向网站上传病例分析，读书心得体会， 书而的资料，每上传1篇（原创）得1分， 转载1篇得分，原创文章的可积累加分。103、向微信平台提供学习资讯1微信每推送 一期（4篇文章）得1分，每期含有原创文 章每次加1分，含有原创文章的可积累加 分。12成长档案（4分）1、建立个人

2、成长档案，各类档案资料齐 全。12、各类档案材料按时按要求上交，每缺1 次扣1分，迟交1次扣分。3参加活动 （21 分）1、准时参加由工作室组织的全部活动得5 分，无故缺席1次扣1分，请假扣分，直至 扣完为止。52、每次按时上交布置的任务，缺1次扣1 分，迟交1次扣分，直至扣完为止。53、所承担的课题在县级立项得1分，市级 立项得3分，省级立项得4分，课题结题得 同级别立项分数的2倍。重点课题或优秀结 题的在原得分基础上加1分，课题组成成员 各项均不得分。44、所承担的课题获得优秀成果奖的按级别 给分。县级得2分，市级得3分，省级得4 分45、注意课题研究过程。过程资料齐全，有 成果汇编，未上交结题材料的此项不得分。3培训活动 （19 分）1、每年参加省级以上继续教育一次，多一 次加分。32、每年一次对全县妇幼人员培训并考核合 格，多1次加分。83、每年应有孕妇育儿学校上课，听课，评 课各1次。多1项加分。8读书活动 （16 分）1、有读书计划，并按计划开展读书活动。82、学习的内容有效拓展至相关人员。53、读书有心得体会，感悟体会。3宣传活动 （15 分）1、宣传活动有资料，发布

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论