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文档简介
1、MBTI 运用运用走出旧我,迎接新我走出旧我,迎接新我MBTIMBTI:性格新发现,人生新起点:性格新发现,人生新起点MBTI 运用运用关于性格类型学说的历史关于性格类型学说的历史1 1、“绰号文化绰号文化“2 2、脸谱性格、脸谱性格3 3、儒家人格分析、儒家人格分析4 4、19211921年,瑞士心理学家荣格把自己的性格理论写入了一本名年,瑞士心理学家荣格把自己的性格理论写入了一本名为为心理学类型心理学类型的书,并出版发行。荣格断定世界上存在的书,并出版发行。荣格断定世界上存在3 3种种性格偏好的尺度和性格偏好的尺度和8 8种性格类型。种性格类型。5 5、2020世纪世纪4040年代,美国妇
2、女凯瑟琳年代,美国妇女凯瑟琳布里格斯,也正在发展自己布里格斯,也正在发展自己的一套鉴定人类性格的方法,她及其女儿的一套鉴定人类性格的方法,她及其女儿 莎贝尔莎贝尔布里格斯布里格斯迈尔迈尔斯采纳了荣格的模型,并对其进行研究和发展,提出了人的斯采纳了荣格的模型,并对其进行研究和发展,提出了人的4 4种种性格偏好和性格偏好和1616种相异的性格类型。种相异的性格类型。MBTI 运用运用MBTI性格类型学说性格类型学说是一种迫选型、自我报告式的性格评估测试系统学说,是一种迫选型、自我报告式的性格评估测试系统学说,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对
3、待生活等方面的心理活动规律和性格类型。等方面的心理活动规律和性格类型。定义定义MBTI 运用运用修正-安定暂定-转移-试行空想-兴趣-能力维持阶段建立阶段探索阶段成长阶段下降阶段减速、隐退、闲暇舒伯:舒伯:职业生涯发展的五个阶段、十一个时期职业生涯发展的五个阶段、十一个时期MBTI 运用运用数数据据2011年就业蓝皮书指出:1、2010届大学毕业生中,60%的人认为目前工作与自己的职业期待不吻合,其中本科生中,这一比例为56%,高职高专为63%。2、在这60%的人中,36%的人认为目前工作不符合自己的职业发展规划;22%的人认为目前工作不符合自己的兴趣、爱好。3、 2010届大学毕业生中,54
4、%的人,毕业半年发生离职,其中本科占24%,高职高专占30%。4、半年内发生离职的人群中,98%主动离职,主要原因分别为:个人发展空间不够;不符合兴趣、爱好;薪资福利偏低。MBTI 运用运用1 1、入职茫然(对职业缺乏了解)、入职茫然(对职业缺乏了解)2 2、自我认知不清、自我认知不清3 3、职业规划不明、职业规划不明现象:什么原因导致大学生频繁离职现象:什么原因导致大学生频繁离职?MBTI 运用运用课程目标:课程目标: 1 1、正确认识自己、正确认识自己 2 2、建立更为有效且积极的沟通方式、建立更为有效且积极的沟通方式 3 3、初步建立阶段性职业、初步建立阶段性职业/ /学习规划学习规划M
5、BTI 运用运用课程分为三步走:课程分为三步走:一:揭秘性格类型一:揭秘性格类型 了解各种性格特征了解各种性格特征二:正确认识自己二:正确认识自己 课堂测试与分析课堂测试与分析三:初步职业三:初步职业/ /学习规划学习规划MBTI 运用运用第一步:揭秘性格类型第一步:揭秘性格类型了解各种性格特征了解各种性格特征自我认知不清自我认知不清怎么认识自己怎么认识自己我是什么样的?我的兴趣爱好是什么?我我是什么样的?我的兴趣爱好是什么?我的长处在哪里?进行怎样的职业规划才能的长处在哪里?进行怎样的职业规划才能让我的长处最大价值化?让我的长处最大价值化?MBTI 运用运用MBTI职业测评职业测评测评内容测
6、评内容:知识、技能、能力、性格、兴趣、价值观:知识、技能、能力、性格、兴趣、价值观不测评:智力、财富、成熟、情绪、疾病、压力、运不测评:智力、财富、成熟、情绪、疾病、压力、运气。气。目标:目标:自己自己了解自己的思考方式和行为倾向了解自己的思考方式和行为倾向他人他人在与人沟通和合作方式找到改进措施在与人沟通和合作方式找到改进措施MBTI 运用运用性格类型的四种维度:性格类型的四种维度:信息获取:获取信息、认识世界的方式信息获取:获取信息、认识世界的方式实感(实感(S)直觉(直觉(N)能量交换:偏爱把注意力集中在哪些方面能量交换:偏爱把注意力集中在哪些方面外向(外向(E)内向(内向(I)决策方式
7、:做决定的方式决策方式:做决定的方式情感(情感(F)思考(思考(T)生活方式:适应外部环境的方式生活方式:适应外部环境的方式判断(判断(J)认知(认知(P)MBTI 运用运用感觉感觉 Sensing 感知感知 Perception 知觉知觉 iNtuition 外向外向 Extravert精力精力 Energy 内向内向 Introvert 思考思考Thinking 判断判断 Judgement 情感情感 FeelingJudging生活方式生活方式 Life Style Perceiving MBTI 运用运用外向与内向外向与内向 Extraversion or Introversion指你
8、偏爱把注意力集中在哪些方面指你偏爱把注意力集中在哪些方面 MBTI 运用运用外向与内向外向与内向 Extraversion or IntroversionMBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用E与与 I的差别的差别 differencesE易被外部吸引易被外部吸引 the outer world感知身边的事感知身边的事 what is around them喜欢结交朋友喜欢结交朋友 make friends友善、善于言辞、易被了解友善、善于言辞、易被了解 friendly
9、, verbal, easy to know I关注内在关注内在 inner world感知内在反应感知内在反应 inner reactions 不容易交朋友不容易交朋友 hard to make friends内省,传统,不易被了解内省,传统,不易被了解 quiet, reserved, hard to knowMBTI 运用运用 关键词汇关键词汇 key wordsEIMBTI 运用运用感觉与知觉感觉与知觉 Sensing or iNtuitionS NMBTI 运用运用感觉与知觉感觉与知觉 Sensing or iNtuitionMBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MB
10、TI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用S与与 N 的差别的差别 differences MBTI 运用运用关键词汇关键词汇 key wordsSNMBTI 运用运用思考与情感思考与情感 Thinking or FeelingT FMBTI 运用运用思考与情感思考与情感 Thinking or FeelingMBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用T与与 F 的差别的差别 differencesMBTI 运用运用关键词汇关键词汇
11、 key wordsTFMBTI 运用运用判断与感知判断与感知 Judging or PerceivingJ PMBTI 运用运用判断与感知判断与感知 Judging or PerceivingMBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用MBTI 运用运用关键词汇关键词汇 key wordsJPMBTI 运用运用第二步:正确认识自己第二步:正确认识自己我是谁我是谁But,我是什么性格类型呢?我的兴趣是什么?我的长处在哪里?MBTI 运用运用MBTI 运用运用回顾回顾1 1、能量交换、能量交换 外
12、向外向E E内向内向I I2 2、获取信息、获取信息 感觉感觉S S直觉直觉N N3 3、做出判断、做出判断 思考思考T T情感情感F F4 4、认识世界、认识世界 判断判断J J知觉知觉P PMBTI 运用运用MBTI 运用运用本节课课程目标:本节课课程目标: MBTI 运用运用四大性格类型四大性格类型SJISTJ ISFJ ESTJ ESFJ SPISTP ISFP ESTP ESFPNFINFJ INFP ENFJ ENFPNTINTJ INTP ENTJ ENTPMBTI 运用运用SJ需要有归属感,实际、有条理、仔细而且传统。注需要有归属感,实际、有条理、仔细而且传统。注重规律、政策、
13、契约、习惯等。重规律、政策、契约、习惯等。SP能够清楚的看出正在发生的事情,而且敏捷地抓住能够清楚的看出正在发生的事情,而且敏捷地抓住机会。善于观察分析观察问题,不惧怕必要的冒险和即机会。善于观察分析观察问题,不惧怕必要的冒险和即兴发挥。兴发挥。NF懂得怎么激发别人的潜力,善于解决矛盾,有能力懂得怎么激发别人的潜力,善于解决矛盾,有能力帮助他人,容易被接受和认可。看重价值观。帮助他人,容易被接受和认可。看重价值观。NT所有性格中最独立,求知欲强烈,对自己和他人都所有性格中最独立,求知欲强烈,对自己和他人都是高标准严要求。有远见,善于发现可能性并合乎逻辑是高标准严要求。有远见,善于发现可能性并合
14、乎逻辑地加以分析对提出解决方案。地加以分析对提出解决方案。MBTI 运用运用ISTJ严肃、严肃、重视承诺、重视承诺、高度责任感;高度责任感;工作缜密、精确、系统、关注细节、勤劳、致力工作缜密、精确、系统、关注细节、勤劳、致力于改善组织程序和过程;于改善组织程序和过程;无论组织处在发展的顺境还是逆境,都对组织保无论组织处在发展的顺境还是逆境,都对组织保持忠诚,责无旁贷、坚定不变的社会坚定分子。持忠诚,责无旁贷、坚定不变的社会坚定分子。天生不喜欢显露,即使危机之时,也显得平静;天生不喜欢显露,即使危机之时,也显得平静;以事实和经验做决定;以事实和经验做决定;尊重传统和等级制度;尊重传统和等级制度;
15、奖励遵循原则完成任务的员工;关注组织奖励遵循原则完成任务的员工;关注组织的即时性和实际性需要。的即时性和实际性需要。性格特征性格特征MBTI 运用运用ISTJ盲点:盲点:因受惠于日常工作而忽视具有长远意义的目标因受惠于日常工作而忽视具有长远意义的目标 可能忽视人际交往的细节可能忽视人际交往的细节 工作方法刻板、不灵活,对变革较少开放态度工作方法刻板、不灵活,对变革较少开放态度 期望他人和自己一样,同样注意细节和服从管理程期望他人和自己一样,同样注意细节和服从管理程序序 发展建议:发展建议: 除了关注现实问题,需关注更深远的、定向于未来的问题除了关注现实问题,需关注更深远的、定向于未来的问题 需
16、考虑人的因素,向他人表达其应得的赞赏需考虑人的因素,向他人表达其应得的赞赏 为避免陈规,尝试寻找新的选择为避免陈规,尝试寻找新的选择 需培养耐心,应付那些需要用不同方式沟通或忽视规则和程需培养耐心,应付那些需要用不同方式沟通或忽视规则和程序的人序的人 发展建议发展建议MBTI 运用运用适合领域:适合领域:工商业领域、政府机构工商业领域、政府机构( (服务行业)服务行业) 、金融银行业、金融银行业、 技术技术领域、领域、 医务领域医务领域 。 适合职业:适合职业:审计师、会计、财务经理、办公室行政管理、后勤和供应管审计师、会计、财务经理、办公室行政管理、后勤和供应管理、中层经理、公务(法律、税务
17、)执行人员等银行信贷员、理、中层经理、公务(法律、税务)执行人员等银行信贷员、成本估价师、保险精算师、税务经纪人、税务检查员等;机成本估价师、保险精算师、税务经纪人、税务检查员等;机械、电气工程师、计算机程序员、数据库管理员、地质、气械、电气工程师、计算机程序员、数据库管理员、地质、气象学家、法律研究者、律师等;外科医生、药剂师、实验室象学家、法律研究者、律师等;外科医生、药剂师、实验室技术人员、牙科医生、医学研究员等技术人员、牙科医生、医学研究员等 。ISTJ职业选择职业选择MBTI 运用运用ISTJ张昭张昭“昭每得北方士大夫书疏,专归美于昭,昭欲嘿而不宣则惧有私,宣之则恐非宜,进退不安。
18、”董宣董宣案例案例MBTI 运用运用性格特征性格特征性格特点性格特点:优点优点:仁慈、忠诚,以强烈的:仁慈、忠诚,以强烈的家国情怀为主导,胸怀天下、家国情怀为主导,胸怀天下、埋头苦干;埋头苦干;喜欢充当后盾,提供支持和鼓喜欢充当后盾,提供支持和鼓励;励;开始可能不愿意当领导,但当开始可能不愿意当领导,但当需要承担责任时会接受;需要承担责任时会接受;对工作有着充沛的动力,为他对工作有着充沛的动力,为他人和公司尽职尽责,谋划严谨人和公司尽职尽责,谋划严谨周密,执行起来规规矩矩,雷周密,执行起来规规矩矩,雷厉风行,以工作为乐趣。厉风行,以工作为乐趣。盲点盲点:过于谨慎小心,尤其对待未来发展;过于谨慎
19、小心,尤其对待未来发展;过于关注细节,任何事情事必躬亲;过于关注细节,任何事情事必躬亲;因勤劳和责任感忽略生活乐趣。因勤劳和责任感忽略生活乐趣。ISFJMBTI 运用运用发展建议发展建议 发展建议发展建议: 工作中需要估计风险,以积极、全面的观点看待未来工作中需要估计风险,以积极、全面的观点看待未来 需发展更多的自信和直率需发展更多的自信和直率 学会宣扬自己的成就学会宣扬自己的成就 对其它形式的生活方式需保持开放态度,多一些生活的对其它形式的生活方式需保持开放态度,多一些生活的乐趣。乐趣。 ISFJMBTI 运用运用职业选择职业选择适合领域适合领域:无明显领域特征无明显领域特征 医护领域医护领
20、域 消费类商业、服务业领域消费类商业、服务业领域 适合职业适合职业:行政管理人员、总经理助理、秘书、人事管理者、项目经理、物行政管理人员、总经理助理、秘书、人事管理者、项目经理、物流经理、律师助手等;外科医生及其它各类医生、家庭医生、牙流经理、律师助手等;外科医生及其它各类医生、家庭医生、牙科医生、护士、药剂师、医学专家、营养学专家、顾问等;零售科医生、护士、药剂师、医学专家、营养学专家、顾问等;零售店、精品店业主、大型商场、酒店管理人员、室内设计师等。店、精品店业主、大型商场、酒店管理人员、室内设计师等。 ISFJMBTI 运用运用ISFJMBTI 运用运用ESTJMBTI 运用运用性格特征
21、:性格特征:1、用客观办法解决实现问题,运用思考安排具体工、用客观办法解决实现问题,运用思考安排具体工作和生活,不允许混乱。作和生活,不允许混乱。2 2、逻辑能力和分析能力强,有客观的判断能力。、逻辑能力和分析能力强,有客观的判断能力。3 3、讲究实际、现实、公事公办。、讲究实际、现实、公事公办。4 4、喜欢安排计划、行动、程式,然后一一办成,通、喜欢安排计划、行动、程式,然后一一办成,通常是优秀的领导者。常是优秀的领导者。5 5、恪守明确的标准和信念,并不懈的遵守和维护,、恪守明确的标准和信念,并不懈的遵守和维护,也要求别人同样做。也要求别人同样做。他印象他印象:可靠、直言、果断、严厉、自信
22、:可靠、直言、果断、严厉、自信ESTJMBTI 运用运用ESTJ发展建议发展建议:1 1、在运用常用方法解决问题的同时、在运用常用方法解决问题的同时 ,可以尝试一些富有创意的,可以尝试一些富有创意的,不限于传统形式的方法不限于传统形式的方法2 2、权衡工作机会时,多为自己的长远目标考虑、权衡工作机会时,多为自己的长远目标考虑3 3、减少公事公办、少人情味的处事方式,尝试与人建立融洽和、减少公事公办、少人情味的处事方式,尝试与人建立融洽和谐的关系谐的关系推荐职业推荐职业:1 1、营销、营销/ /服务:实物方面的营销;政府机构的服务;商业领域的老服务:实物方面的营销;政府机构的服务;商业领域的老师
23、。师。2 2、技术:工程师、审计师、分析员。、技术:工程师、审计师、分析员。3 3、管理:项目经理、政府部门负责人、银行经理、协会总裁。、管理:项目经理、政府部门负责人、银行经理、协会总裁。4 4、专业人员:医生、法官、教师、律师。、专业人员:医生、法官、教师、律师。MBTI 运用运用ESFJ薛宝钗薛宝钗MBTI 运用运用ESFJ性格特征:性格特征:1、热情、有同情心、乐于合作、机敏圆滑、愿意支持别人,、热情、有同情心、乐于合作、机敏圆滑、愿意支持别人,切合实际、现实、脚踏实地。切合实际、现实、脚踏实地。2、遇事果断、擅长决策。、遇事果断、擅长决策。3、易觉察他人的需求,并善于满足别人的需求或
24、给予实际关、易觉察他人的需求,并善于满足别人的需求或给予实际关怀。怀。4、喜欢组织众人和控制形势,乐于与人合力解决问题。、喜欢组织众人和控制形势,乐于与人合力解决问题。5、好交际且友善,所以在庆典或传统场合表现突出。、好交际且友善,所以在庆典或传统场合表现突出。他印象他印象:好交际、热情、精力充沛;条理清楚、按部就:好交际、热情、精力充沛;条理清楚、按部就班;尊重传统,有高于常人的价值观。班;尊重传统,有高于常人的价值观。MBTI 运用运用ESFJ发展建议:发展建议:1、避免过河拆桥或急于求成。、避免过河拆桥或急于求成。2、做决定时要依照客观标准,不能只凭个人好恶、做决定时要依照客观标准,不能
25、只凭个人好恶3、不要因为情感方面的负担而疲惫不堪、不要因为情感方面的负担而疲惫不堪4、需要听取和接受反面的观点和意见。、需要听取和接受反面的观点和意见。5、尽量多考虑目前不存在的可能性,多为长远打算。、尽量多考虑目前不存在的可能性,多为长远打算。职业推荐职业推荐:1 1、卫生保健:医生、护士、按摩师、营养学家。、卫生保健:医生、护士、按摩师、营养学家。2 2、教育:小学教师、特殊教育教师、儿童护理人员、运动教练。、教育:小学教师、特殊教育教师、儿童护理人员、运动教练。3 3、服务、服务/ /咨询:社工、航班服务人员、各种咨询顾问等咨询:社工、航班服务人员、各种咨询顾问等4 4、商业、商业/ /
26、营销:财务经理、零售业主、销售代理等营销:财务经理、零售业主、销售代理等5 5、行政:秘书、接待员。、行政:秘书、接待员。MBTI 运用运用ESFP曾曾国国藩藩外向、随和、包容力旨。对生活充满热情,外向、随和、包容力旨。对生活充满热情,享受物质生活。喜欢和他人一起参与处理事享受物质生活。喜欢和他人一起参与处理事情。善于在工作中运用自己丰富的常识,从情。善于在工作中运用自己丰富的常识,从中找出现实可行的办法,并享受工作的过程。中找出现实可行的办法,并享受工作的过程。灵活,随机应变,。善于适应新的环境和人灵活,随机应变,。善于适应新的环境和人群。和他人一起尝试新的工作方法和技巧,群。和他人一起尝试
27、新的工作方法和技巧,对他们来说是很好的学习方式对他们来说是很好的学习方式 。MBTI 运用运用INFJ眉眉庄庄喜欢探求理念和物质世界背喜欢探求理念和物质世界背后以及事物之间的意义和联后以及事物之间的意义和联系。习惯尝试去了解别人的系。习惯尝试去了解别人的动机,具有良好的观察别人动机,具有良好的观察别人的能力。恪守自己的价值观的能力。恪守自己的价值观念,并为此付出承诺。具有念,并为此付出承诺。具有为大众福祉服务的清晰信念。为大众福祉服务的清晰信念。在实践自己的信念时,果断在实践自己的信念时,果断而富有组织性。而富有组织性。 MBTI 运用运用ENFJ刘刘邦邦甄甄嬛嬛热情、忠诚,富有同情心和责任感,积极热情、忠诚,富有同情心和责任感,积极回应他人的想法、情感和需求。善于发现回应他人的想法、情感和需求。善于发现并协助他人发挥潜力。在个人和团队成长并协助他人发挥潜力。在个人和团队成长中习惯扮演中习惯扮演“催化剂催化剂”的角色。对表演和的角色。对表演和批评都批评都 作出积极的回应。合群,善于推作出积极的回应。合群,善于推动和激励团队里的其他人,有将帅才能。动和激励团队里的其他人,有将帅才能。 MBTI 运用运用ENFP项项羽羽安安陵陵容容热情洋溢,富有想像力。认为生活充满热情洋溢,富有想像力。认为生活充满可
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