2019年争创四强四优活动实施方案-范文资料_第1页
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文档简介

1、争创四强四优活动实施方案中共中央组织部、 国务院国资委党委 关于在国有企业开展 争创“四强”党组织争做“四优”共产党员的通知 转发给你们。 为认真贯彻落实这一通知精神, 在东航集团公司组织开展好争创 “四强”党组织、争做“四优”共产党员活动(以下简称争创 “四强四优”活动) ,提出如下要求及实施方案:一、认真学习,增强自觉性。开展争创“四强四优”活动, 是深入贯彻落实党的十七大和十七 届四中全会精神, 以改革创新精神推进国有企业党建工作, 巩固 和拓展深入学习实践科学发展观活动成果, 增强国有企业党组织 的创造力、凝聚力、战斗力的重要举措和重要载体,对进一步提 高基层党建工作科学化水平、 促进

2、企业科学发展有着十分重要的 意义。各直属单位党委要迅速组织广大党员认真学习文件精神, 切实提高思想认识, 自觉投入和积极参与争创“四强四优”活动, 做到组织全覆盖、党员全覆盖。要充分运用各种宣传工具,认真 做好宣传教育工作, 努力形成浓厚的舆论氛围, 积极创造良好的 环境。二、创新形式,注重针对性。 各直属单位党委要把创新精神贯穿于争创“四强四优”活动的 始终,既要传承以往开展“创先争优”活动的好经验、好做法, 也要在形式和方法上开拓创新。 要结合本单位的实际, 明确具体 目标和措施, 特别要注重在基层党支部和生产经营一线党员中精 心组织、富有实效地开展。要坚持实事求是,紧贴企业生产经营 的中

3、心工作,根据基层党组织和党员队伍的状况, 加强分类指导, 真正使争创“四强四优”活动为企业所需要、 党员所拥护、 员工 所认可。三、统筹推进,力求协同性。 各直属单位党委要以开展争创“四强四优”活动为契机, 全面推 进基层党建工作。 要把开展争创“四强四优”活动与深入推进学 习实践活动整改落实后续工作结合起来, 与正在开展的“四好” 领导班子创建活动结合起来, 与民主评议党员和全员劳动考核结 合起来,达到相互衔接、相互促进,形成协同效应。在开展争创 “四强四优”活动的过程中, 要加强调查研究, 及时总结和推广 基层单位的典型经验, 及时解决基层存在的实际问题和具体困难, 保证活动的顺利推进。四

4、、落实责任,突出实效性。 各直属单位党委要高度重视开展争创“四强四优”活动, 切实列 入党委的重要议事日程,明确责任、抓好落实。各级党组织的书 记要切实履行党建工作第一责任人的职责, 加强组织领导和工作 协调。 各级党员领导人员要在思想上和行动上率先垂范, 带头参 加活动。 各级党委工作部门要做好活动的统筹规划、 宏观指导和 督促检查,真正把各项要求落到实处、取得实效。要制定严格的 考核制度,加强督促检查,定期评比表彰,并广泛宣传争创“四 强四优”活动的先进单位和个人,确保活动取得扎实成效。各直属单位党委今年要着重抓好此项活动的全面落实和推进工 作,并结合年度考核和民主评议党员工作开展评选,3 月底前将开展争创“四强四优”活动的主要安排报集团公司党组。 今年民 主评议党员和争创“四强四优”活动可在一季度结合年度全员 考核进行,也可结合纪念“七一”党的生日进行。在此基础上, 集团

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