版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、会计学1高中必修一命题及其关系充分条件与必要高中必修一命题及其关系充分条件与必要条件条件第一页,编辑于星期三:六点 三十五分。四种命题及其关系四种命题及其关系判断真假判断为真判断为假第1页/共31页第二页,编辑于星期三:六点 三十五分。第2页/共31页第三页,编辑于星期三:六点 三十五分。原命题逆命题否命题逆否命题真真真真真假假真假真真假假假假假由上表可知:(1)两个命题互为逆否命题,它们有的真假性;(2)两个命题互为逆命题或互为否命题,它们的真假性 相同没有关系第3页/共31页第四页,编辑于星期三:六点 三十五分。当判断一个命题的真假比较困难时,可转化为判断它的逆否命题的真假第4页/共31页
2、第五页,编辑于星期三:六点 三十五分。D若a2b2c23,则abc3解析:abc3的否定是abc3,a2b2c23的否定是a2b2c2|y|,则xy,是真命题,这是因为x|y|y,必有xy;对于B,否命题是:若x1,则x21,是假命题如x5,x2251;对于C,其否命题是:若x1,则x2x20,由于x2时,x2x20,所以是假命题;对于D,若x20,则x0或x1,因此原命题的逆否命题是假命题答案:A第6页/共31页第七页,编辑于星期三:六点 三十五分。充分条件与必要条件充分条件与必要条件充分条件必要条件充要条件第7页/共31页第八页,编辑于星期三:六点 三十五分。抓住“以小推大”的技巧,即小范
3、围推得大范围4判断的结论需分四种情况:充分不必要条件、必要不充分条件、充要条件、既不充分也不必要条件第8页/共31页第九页,编辑于星期三:六点 三十五分。,则有a1是假命题,即|a|1a1不成立,所以a1是|a|1的充分而不必要条件答案:A第9页/共31页第十页,编辑于星期三:六点 三十五分。xR|x2,CxR|x2,故ABC,则“xAB”是“xC”的充要条件答案:C第10页/共31页第十一页,编辑于星期三:六点 三十五分。四种命题及其真假判断四种命题及其真假判断其中真命题的序号是_解析原命题的否命题为“若ab则a2b2”错误原命题的逆命题为:“若x,y互为相反数,则xy0”正确原命题的逆否命
4、题为“若x2或x2,则x24”正确答案第11页/共31页第十二页,编辑于星期三:六点 三十五分。也可使用特值进行排除第12页/共31页第十三页,编辑于星期三:六点 三十五分。第13页/共31页第十四页,编辑于星期三:六点 三十五分。充分条件和必要条件的判定充分条件和必要条件的判定所以“1x2”是“xbd”是“ab且cd”的必要不充分条件,选D.答案:D第16页/共31页第十七页,编辑于星期三:六点 三十五分。充要条件的应用充要条件的应用第17页/共31页第十八页,编辑于星期三:六点 三十五分。第18页/共31页第十九页,编辑于星期三:六点 三十五分。关于参数的不等式求解第19页/共31页第二十
5、页,编辑于星期三:六点 三十五分。第20页/共31页第二十一页,编辑于星期三:六点 三十五分。与充要条件有关的交汇问题 第21页/共31页第二十二页,编辑于星期三:六点 三十五分。与函数不等式有关的交汇命题与函数不等式有关的交汇命题答案C第22页/共31页第二十三页,编辑于星期三:六点 三十五分。第23页/共31页第二十四页,编辑于星期三:六点 三十五分。与三角、向量有关的交汇命题与三角、向量有关的交汇命题|a|b|cos |1cos 1向量a,b共线答案C由题悟道解决三角与向量的相关的充要性问题,多是抓住相关的概念、性质、结论去直接判断第24页/共31页第二十五页,编辑于星期三:六点 三十五分。与立体几何、解析几何有关的交汇命题与立体几何、解析几何有关的交汇命题又a,ab,“”可以推出“ab”,反过来,不一定能推出,即“”是“ab”的充分不必要条件答案A第25页/共31页第二十六页,编辑于星期三:六点 三十五分。第26页/共31页第二十七页,编辑于星期三:六点 三十五分。第27页/共31页第二十八页,编辑于星期三:六点 三十五分。m故m1是两线垂直的充分不必要条件答案:A 第28页/共31页第二十九
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026西藏萨迦融媒体中心招聘农村电影放映员2人备考题库及答案详解(典优)
- 2026山东德州市宁津县招聘教师23人备考题库含完整答案详解(夺冠系列)
- 2026上半年北京事业单位统考市统计局招聘1人备考题库完整参考答案详解
- 2026四川成都市青羊区光华社区卫生服务中心人员招聘2人备考题库(夺冠)附答案详解
- 2026青海海北州海晏县三角城镇卫生院招聘B超医生1人备考题库附答案详解【夺分金卷】
- 2026河南洛阳商业职业学院招聘7人备考题库参考答案详解
- 2026四川德阳市就业创业促进中心市本级公益性岗位招聘1人备考题库【基础题】附答案详解
- 2026山东德州市宁津县招聘教师23人备考题库含答案详解(完整版)
- 智慧教育平台的个性化学习路径解决方案
- 大型项目预算规划管理预案
- 手榴弹使用课件教学
- 邢台市辅警笔试题库及答案
- 消化系统疾病患者营养评估与干预方案
- 商场保洁标准培训
- 环卫专用车安全培训课件
- 2025年北京建筑大学专升本城市轨道交通车辆构造考试真题及答案
- 2026甘肃省公务员考试题及答案题型
- 2026河北省考行测题量试题及答案
- 台球室合同转让协议书
- 《弹簧测力计》教案
- 2025年无人机驾驶员职业技能考核试卷:无人机维修与故障排除试题
评论
0/150
提交评论