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文档简介
1、消防安全重点单位 “四个能力”自我 评估报告备案表消防安全重点单位(宾馆饭店类)“四个能力”自我评估报告备案表(样式)单位名称:评估时间:一年月一日评估成绩:评估项目评估内容评估标准评估方法扣分情况及原因检查消除 火灾隐患 的能力(30 分)1、确定消防安全管理人负责本单 位的消防安全管理,明确单位员工 岗位消防责任(4分)。未确定消防安全管理人的扣2分;未明确单位员工岗位消防 责任,每发现1人扣0.5分,扣 完为止。现场核查消防安全管理人并提问;每个岗位随机抽查1名员工并提问。200个 床位以上宾馆饭店至少要抽查10名员工,具 体为1名具体负责消防安全的保安部经理、 2名保安、2名消防控制室
2、值班人员、1名 餐厅厨师、4名客房及餐厅服务员。200个 床位以下宾馆饭店抽查 7人(参照上述岗位 人员抽,无消防控制室的加抽保安、服务员). 被抽查人员今集中笔试,了解明确落实岗 位消防责任情况。2、单位每月进一次全面防火检 查,并填写检查记录(8分)。未每月开展防火检查的扣 8分;检查记录不符合要求 的扣2分。查阅防火检查记录。3、单位每日进行防火巡查,并确定 巡查的人员、内容、部位和频次; 公众聚集场所在营业期间应当至少 每二小时进行一次防火巡查(8 分)。未按要求开展防火巡查的扣8分;巡查记录不符合要求的扣 2分。查阅防火巡查记录。4、单位员工每天班前、班后检查 本岗位消防安全(2分)
3、。单位员工未在班前、 班后进 行检查的,每发现1人扣0.5 分,扣完为止。检查第1项检查考评方法抽查的人员; 查看员工工作记录(无记录的现场提问),在 班前、班后应该注意哪些消防安全事项,进 行用火、用电、用油、用气等方面的检查 情况。5、单位防火检查、巡查发现的火 灾隐患,检查巡查人员立即督促整 改,当场整改不了的,要报告消防安 全管理人,制定整改计划,明确整改 措施、整改时限,限期消除,并采取 防范措施,确保整改期间的安全(8 分)。单位检查巡查发现的火灾 隐患未整改或未制定整改计 划的,每处扣2分;现场检 查发现存在火灾隐患,每发现 一处扣2分。扣完为止。查阅防火检查巡查记录及火灾隐患整
4、改报告 或通知;实地检查。组织扑救 初起火灾 的能力(30 分)6、依法应当建立专职消防队的企 事业单位要建立专职消防队;有保 安队的单位建立“保消合一 ”消防队; 其它单位建立志愿消防队(8分)。应建而未建专职消防队的 扣8分;未建志愿消防队的 扣4分。现场检查专职、志愿消防队。7、消防控制室值班人员经过培训 持证上岗,熟悉消防设备,并熟练掌 握火警处理及启动消防设施设备的 程序和方法(8分)。消防控制室值班人员未取 得上岗证书的,发现一人扣2 分;不会操作消防系统设 备,不掌握基本应急处理技能 的,发现1人扣2分。扣完为 止。现场全数提问消防控制室值班人员;熟记应急处理程序7个要求,现场会
5、操作演示。8、根据本单位实际制定火火和应 急疏散预案,明确灭火和应急疏散 的组织机构、人员、处理程序和 措施;单位至少每半年组织开展一 次灭火和应急疏散演练,并根据演 练情况不断修改完善预案(8分)。未制定预案的扣8分;制 定的预案未明确第一、第二火火力量的,扣4分;至少 每半年进行一次灭火和应急 疏散演练的,每少一次扣 2 分。 查阅档案、资料及演练记录;现场随机设定起火点,按预案组织演练。9、单位员工应当掌握火火器、消火栓等消防设施、 器材的使用方 法。一旦发生火情,起火现场岗位 人员和邻近岗位人员能迅速利用火 火器材灭火(6分)。员工不掌握消防设施器材使 用方法,不会扑救初起火灾 的,每
6、1人扣1分。现场提问5名服务员是否会使用火火器,并 现场操作; 现场提问2名巡查保安或专职志愿消防队员 是否会使用消火栓。组织人员 疏散逃生 的能力(10 分)10、员工要掌握火场逃生自救基本 技能,熟悉逃生路线和引导人员疏 散程序(4分)。员,不掌握逃生自救疏散技 能的,每1人扣1分。 现场提问4名员工发生火灾后的逃生方法; 提问员工安全出口和疏散通道的位置。11、单位建筑物的每个楼层、疏散通道、安全出口要明确疏散引导 人员(6分)。未明确疏散引导人员的,扣3 分;员,不明确疏散引导责任 的,每人扣1分。扣完为止。查看档案、资料;提问第10项抽查员工是否明确疏散引导职 责。消防宣传 教育培训
7、 的能力(30 分)12、消防设施器材要设置规范、 醒目的标识,用文字或图例标明操 作使用方法(10分)。未按要求设置的,每发现一处 扣2分。 现场检查消防控制室、 消防水泵房、 室内 外消火栓、水泵结合器;抽查3个灭火器配置点。13、重点部位、 重要场所和疏散 通道、安全出口要设置“提示“、" 禁止”类消防标识(10分)。未按要求设置的,每发现一处 扣2分。现场抽查3个楼层。14、单位每年组织员工进行一次消 防安全教育培训,公众聚集场所每 半年进一次培训。新上岗和进入 新岗位的员工要进行岗前消防培训, 员工普遍达到“三懂三会”(懂基本 消防常识、懂消防设施器材使用方 法、懂逃生自救技能,会查改火灾 隐患、会扑救初起火灾、会组织 人员疏散)要求(10分)。每年未按要求开展消防
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