音响调音员、形象设计师鉴定

1、一、职业名称：音响调音员二、职业定义：在歌舞厅、节目制作间及音乐（文艺)演出、公共场馆等场所，运用专用设备，对声源的音量、音调、音色进行调控的人员三、职业等级：本职业共设五个等级，分别为：初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）四、职业环境：室内、外，常温，长时间高声压级五、职业能力特征：听觉敏锐、动作协调、有乐感六、基本文化程度：初中毕业七、培训要求1、培训期限：全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：初级不少于400标准学时；中级不少于350标准学时；高级不少于250标准学时2、培训教师：培训初、中级音响调音员的教师应具有本职业高

2、级以上职业高级以上职业资格证书或相关专业中级专业技术职务资格；培训高级音响调音员应具有本职业高级技师职业资格证书或相关专业高级专业技术职务任职资格。3、培训场地设备：具有满足教学需要的环境八、适合对象：从事或准备从事本职业的人员九、职业道德1、职业道德基本知识2、职业守则（1）忠于职守，爱岗敬业（2）精心操作，爱护设备（3）团结协作，尊师爱徒（4）努力学习，钻研创新（5）遵纪手法，热心服务十、基础知识1、声学基本知识2、电工基础知识3、音响技术基本知识4、安全用电、消防基础知识5、相关法律、法规知识（1）劳动法的相关知识（2）知识产权法的相关知识（3）营业性演出管理条例的相关知识（4）娱乐场所

3、管理条例的相关知识十一、工作要求初级：1、传声器的种类、选用与维修方法2、 接插件的特性与使用方法3、 视频设备及其连接方法4、 万用表、消磁器等电工仪表的工作原理5、 小型调音台基本工作原理及使用方法6、 输入电平调整方法7、 声像调整方法8、 均衡器及效果器的工作原理9、 均衡器及效果器的一般连接方法10、 音响设备面板的英文缩写词汇11、 均衡器与效果器的一般维护常识12、 小型调光设备使用方法13、 灯光、照明设备基本工作原理中级：1、 压限器、激励器、噪音门的连接方法2、 扬声器的种类、特性及连接、摆放方法3、 功放特性及与扬声器匹配的方法4、 调音台的组成及功能5、 室内声学特性知

4、识6、 拾音技术7、 常用专业英语词汇8、 歌舞厅及小型文艺演出知识9、 压限器、激励器、噪音门的基本工作原理10、 音响系统的组成及工作原理11、 音响系统中的信号电平图知识12、 常见故障及其处理方法高级：1、 声反馈抑制器、分频器的连接方法2、 中型扩音系统知识3、 外系统声频接口的种类及性能4、 声反馈概念5、 声反馈抑制器的工作原理及使用方法6、 分频器的工作原理及使用方法7、 中型文艺演出系统知识8、 建筑声学、电声学专业的国家及行业的有关技术标准9、 电声测试仪器的性能与使用方法10、 常见设备、系统的故障及排除方法11、 疑难问题的解决方法12、 培训指导方法一、职业名称：形象

5、设计师二、职业定义：运用美学知识和相关技术手段，对人的整体形象进行设计和塑造的人员三、职业等级：本职业共设三个等级，三级形象设计师（国家职业资格三级）、二级形象设计师（国家职业资格二级）、一级形象设计师（国家职业资格一级）四、职业环境：室内、常温申报条件五、职业能力特征：具有一定的空间感、形体知觉及色觉，具有较高的审美、想象、沟通、分析、判断和协作能力六、基本文化程度：高中毕业（或同等学历）七、培训要求1、全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：三级形象设计是不少于320标准学时；二级形象设计师不少于240标准学时；一级形象设计师不少于240标准学时2、培训三级形象设计

6、师的教师应具有二级形象设计师职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；培训二级形象设计师的教师应具有一级形象设计师职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；培训一级形象设计师的教师应具有一级形象设计师职业资格证书或相关专业高级专业技术任职资格3、培训场地设备：40平以上的标准教室和专业实操教室，教室通风采用光条件良好，专业实操教室设有化妆台并设备专业灯光及冷热水八、适合对象：从事或准备从事本职业的人员九、职业道德1、职业道德基础知识2、职业守则（1）遵纪守法，遵守规程，德艺双馨（2）亲和友善，礼貌周全，认真负责（3）爱岗敬业，协作合作，尽职尽责（4）不断创新，技艺求精，

7、积极进取十、基础知识1、形象设计基础知识（1）形象设计的概念（2）形象的自然要素2、美学及艺术设计基础知识（1）形象设计的美学基本原理（2）形象设计中的色彩美学（3）素描、速写、色彩写生（4）平面、立体构成知识（5）视觉艺术鉴赏基本知识3、化妆基础知识（1）皮肤保养基础知识（2）化妆风格发展简史（3）化妆基础理论（4）化妆工具、用品基本知识4、发型基础知识（1）发型风格发展简史（2）没发基础理论（3）美发工具、用品基础知识5、服装基础知识（1）服装风格发展简史（2）服饰的基本分类（3）服装基本款型知识（4）服装色彩知识（5）服装面料知识6、化妆品基础知识（1）护肤品基础知识（2）修饰类化妆品基

8、础知识（3）香水基本知识（4）化妆品的安全性7、（1） 服务礼仪常识（2） 形象设计师服务礼仪要求11、 相关法律、法规知识1、 中华人民共和国劳动法相关知识2、 中华人民共和国消费者权益保护发相关知识12、 工作要求三级形象设计师：1、 预约、接待流程与要求2、 形象设计的主要内容及工作流程3、 形象信息表的主要内容4、 体形、脸型、头型、骨架比例的测量方法5、 肤色测试方法及用品、用具的使用方法6、 发质测试方法及用品、用具的使用方法7、 资料管理的要求和方法8、 形象设计对象消费心理类型9、 沟通技巧10、 流行趋势与形象设计的关系11、 日常形象设计方案编制方法12、 饰品相关知识13

9、、 肤色、颊色、唇色、发色、眼睛色与等人体自然色与服装服饰色彩的关系14、 体形、头型、脸型、肩型、胸型、臀形、腿型等人体自然形与服装服饰款型的关系15、 服装服饰款型的形象设计学分类及特点16、 日常服装服饰的配色方法17、 日常服装服饰款式搭配技法18、 日常服装服饰品质的鉴别及选购方法19、 化妆基本步骤20、 人体自然色、服装服饰色与妆色的关系21、 局部化妆方法22、 矫正化妆方法23、 生活妆的特点及化妆要求24、 生活妆所需用品、用具的选择及使用方法25、 美化指甲的方法26、 发色与肤色、服装服饰色、妆色的关系27、 染发的原理及分类28、 直发、盘发、卷发等基本发型的特点29

10、、 发型与头发基础条件、头型、脸型、五官、体形及服装服饰的关系30、 头发基本线条及层次结构知识31、 吹风造型梳理技法32、 盘发的分类及特点33、 盘发操作技法34、 接发的原理35、 接发操作技法二级形象设计师1、 社会角色的属性特点2、 不同社会角色的形象需求3、 社会群体形象与个体形象的关系4、 场合的基本分类及各场合主要特点5、 不同场合的形象需求6、 研究方法7、 根据社会角色进行形象定位的基本原则8、 商务礼仪知识9、 根据场合进行形象定位的基本原则10、 社交礼仪知识11、 服装效果图绘制方法及步骤12、 不同社会角色的着装方式13、 不同场合的着装方式14、 场合转换是的应

11、急着装方法15、 不同社会角色的服装服饰配色及款式搭配方法16、 不同场合的服装服饰配色及款式搭配方法17、 化妆设计效果图的绘制方法18、 不同社会角色的妆容特点19、 不同场合的妆容特点20、 场合转换是的应急化妆方法21、 不同社会角色的妆色搭配方法22、 不同社会角色的化妆技法23、 不同场合的妆色搭配方法24、 不同场合化妆技法25、 大型设计效果图的绘制方法及步骤26、 头饰的分类及用途27、 不同场合的发型要求28、 直发修剪方法29、 直发造型操作方法及发饰搭配方法30、 烫发的原理及分类31、 卷发造型操作方法及发饰搭配方法一级形象设计师1、 个性的基本概念2、 个性特征测评

12、方法3、 嗓音的分类、特点及测评方法4、 姿态的分类、特点及测评方法5、 生活环境、社会阅历、文化修养、审美情趣、年龄、地域文化等形象设计的关系6、 人际关系状况分析方法7、 整体形象分析方法8、 个性化形象设计方案的主要内容及编制要求9、 形象设计创意构思方法10、 电脑形象设计方法11、 整体形象设计方案的主要内容及编制要求12、 嗓音的调整。训练方法13、 姿态的调整、训练方法14、 建立成功人际关系的方法15、 个性与服装服饰风格的关系16、 服装服饰系列效果图绘制方法17、 时尚创意服装服饰在形象设计中的应用18、 生活方式与服装服饰风格的关系19、 不同生活方式、个性特征的着装特点20、 定制服装服饰设计知识21、 服装结构及工艺知识22、 服装款式图及结构图绘制技法23、 服装服饰导购技巧24、 个性与化妆风格的关系25、 人体彩绘相关知识26、 时尚创意化妆在形象设计中的应用27、 化妆风格与生活方式的关系28、 不同个性、生活方式的妆容特点29、 不同个性的化妆配色方法30、 不同个性的化妆技法31、 不同生活方式的化妆配色方法32、 不同生活方式的化妆技法33、 个性与发型风格的关系34、 时尚创意发型在形象设计中的应用35、 生活方式与发型风格的关系36、 不同生活方式的发型特点37、