公司收文管理办法_第1页
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文档简介

1、公司收文管理办法第一章收到公文的编号第一条 收到的公文按五类进行编号 一类:各级政府发文;二类:董事会、股份公司发文; 三类:股份公司内部各专业公司发文; 四类:与公司签署合作合同的有关公司的来文; 五类:其他 .第二章公文的签收第二条 公司收到的一切公文,均由总经理办公室文秘主 管负责签 收,按第一条的分类建立“公文收文登记簿”(见附件 一)。第三条有关部门收到的涉及公司事务的公文, 亦应在收 到后 2 天内, 转交总经理办公室文秘主管,由文秘主管按本办法 的第二条办理。第四条 须由公司承办或归档的公司领导亲启公文,公司 领导启封 后,也应送交总经理办公室文秘主管, 由文秘主管按本 办法的第

2、二条办理 . 第三章公文的阅批与分转第五条 总经理办公室文秘主管将登记后的公文, 贴上“公 文处理传 阅单”(见附件二),报总经理办公室主任,主任根据公 文内容、要求等 确定公文的处理方式和程序,并在“公文处理传 阅单”上签署意见。第六条 文秘主管将主任签批的公文放入固定的文件夹内, 报有关 人员阅示、阅办、阅知 .第七条 为加速公文运转,文秘主管应在主任签批的当天, 将公文 报送有关领导或部门,如关系到两个以上部门,应按批示 次序依次传 阅,最迟不能超过 2 天(特殊情况除外)。第四章 公文的传阅、催办、保管第八条传阅公文应严格遵守传阅范围和保密规定,不准将 传阅公文 转借他人阅看,不得任意

3、取走公文內任何文件及附件。第九条 阅读公文应抓紧时间,当天阅完后,应在下班前将公 文回交 文秘主管,阅批公文一般不准超过 2 天,阅后应签名以示 负责;如领导有 批示,应立即将公文交有关部门和人员按公文所 提要求和领导批示办理。第十条 公文阅完后,应交文秘主管,严禁横传 .第十一条 文秘主管对公文负有催办督促的责任,承办部门 接到公 文应立即指定专人办理;不得将公文压放分散,如需备查, 经批准后复 印或摘抄。第十二条 公文传阅完以后,文秘主管根据编号立卷归档暂 存。第十三条 每年的 7月1日至 7月10日,1月5日至1月1 5日总 经理办公室对公司收到来文的处理、归档情况进行检查、 统计,并写出书面报告报送总经理。第五章附 则第十四条 本办法自发布之日起施行。附件一:公文收文登记簿附件二:公文处理传阅单附件一:公文收殳登记簿公文收文登记簿类别:页码:序号公文名称(页数)收到吋间责任人处理结果附件二:公文处理传阅单公文

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