治安综合治理工作管理细则

1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 资料编码：CYKJ-FW-730编号：_治安综合治理工作管理细则审核：_时间：_单位：_治安综合治理工作管理细则用户指南：该管理制度资料适用于要求所有成员按章办事，行为有所规范，并在日积月累、反复实践的过程中形成一种良好的风气和优良的学习、工作习惯，最终推动整体效率和产能提升。可通过修改使用，也可以直接沿用本模板进行快速编辑。一、医院安全、保卫、消防工作的重要性医院安全、保卫、消防工作是医院整体工作的重要组成部分，工作的好坏，直接影响到医院整体工作的顺利进行。因此要把这项工作放在重要的议事日程上去抓、去管。通过管理，切实保护好医院

2、的合法权益，保护好职工和患者的人身安全，维护好医院内部的就医秩序、工作秩序和生活秩序，预防各种案件、事故的发生，坚决打击制止违法犯罪行为。二、医院安全、保卫、消防管理工作的原则医院安全、保卫、消防工作是在院长的领导下，有组织地进行，严格实行岗位责任制，按照“谁分管、谁负责”的原则，统一部署，统一检查，统一考核，统一总结，督促各科室把各项工作真正落到实处。对工作不负责任，不按岗位职责去做，玩忽职守，导致发生重大治安问题的科室和直接责任人必须从严处理，依法追究责任，决不姑息迁就。三、医院安全、保卫、消防工作管理领导机构医院安全、保卫、消防工作领导组组 长：副组长：组 员：医院安

3、全委员会主 任：副主任：委 员：委员会每月召开一次会议，安排活动事宜。具体工作由保卫科负责实施。四、医院安全保卫消防工作的岗位职责和管理制度（一）、医院安全、保卫、消防工作的职责1、贯彻执行国家的有关治安、保卫、社会治安综合治理的法律、法规，不断完善本院的规章制度。2、定期开展法制和治安、保卫、消防工作的宣传教育，增强广大职工和患者的法制观念、安全观念和消防观念的意识。3、深入开展”防火灾、防盗窃、防抢劫、防爆炸、防诈骗、防泄密、防治安灾害事故”等治安防范工作。4、保护好职工和患者的合法权益和人身安全，维护好医院内部的就医秩序、工作秩序和生活秩序。5、预防和制止各种违法犯罪

4、行为，维护医院的稳定。6、定期不定期开展全院的安全、保卫、社会治安综合治理工作大检查，做好检查记录并采取果断措施，及时化解各种不安定因素，消除治安隐患。7、在医院内发生刑事案件、治安案件、治安事故，要保护好现场，协助公安机关，开展调查侦破工作。8、完成好国家法律、法规规定的其它保卫、安全、消防治安等项工作。（二）医院安全、保卫、消防工作的岗位职责和管理制度1、岗位职责。对各级各类管理人员，实行岗位责任制度。要求责任到位，责任到人，哪个环节出现问题，追究哪个负责人的责任。1）、院长职责（1）贯彻执行国家的有关法律、法规和各项规定。（2）全面负责医院的安全、保卫、消防和社会治安综合治理工作。（3）

5、保障全院安全、保卫、消防和社会治安综合治理工作的计划、经费的落实。（4）将安全、保卫、消防、社会治安综合治理工作纳入本单位的整体决策和统筹安排，并与医疗、经营管理、教学等工作同步进行，同步发展。（5）督促、检查分管院长的工作情况。2）、分管院长的职责（1）在院长领导下进行工作。（2）组织制定全院的安全、保卫、消防和社会治安综合治理工作的管理细则、年度工作计划等。（3）组织制定全院防范安全事故的规章制度和应急预案。（4）组织有关人员定期不定期督查各项制度和操作规程的落实情况，对存在的问题、隐患立即向院长汇报，进行整改工作，并将整改情况向院长通报。（5）督促检查保卫科长的工作情况。3）、保卫科长职

6、责（1）在分管院长的领导下进行工作。（2）按照全院安全、保卫、消防和社会治安综合治理工作的工作职责，组织实施日常工作。（3）组织实施全院安全、保卫、消防和社会治安综合治理工作的规章制度和操作规程的落实。（4）完成好公安机关和院领导交给的其它工作和任务。（5）督促、检查保卫人员的工作情况。4）、门卫保安人员职责（1）在保卫科长的领导下进行工作。（2）坚守岗位，文明保安，服装整齐，礼貌待人，依法行事，严格管理。（3）要熟悉医院的整体概况，做好问事和解答工作，维护医院的整体形象。（4）检查、核实进出车辆携带装运的物品，严禁危险品和违禁物品带入医院，严防内部物资流失。（5）疏导进出车辆和行人，保证车辆

7、进出畅通，人员进出有序无阻。（6）上班执勤时实行“三不准”：不准喝酒、不准擅自脱离岗位、不准让他人代替看守。（7）要敢于同坏人坏事做斗争，发现可疑人员及时报告。（8）做好工作记录。5）、巡逻保安人员职责（1）在保安科长的领导下进行工作。（2）实行24小时巡逻工作制。（3）对全院的重点部位和容易出问题的薄弱环节，要加强警戒和保护。（4）在中午、晚上、双休日、节假日要特别加强警戒和保护。（5）在巡逻中要做到“三勤、三会、四多”。即眼勤、嘴勤、腿勤；会报警、会保护现场、会处理问题；恶劣天气巡视、中午下班后巡视、后半夜巡视、节假日周末巡视。预防、发现、制止各种违法犯罪行为，平息发现的突发性事件和各种意

8、外事件。（6）配合公安机关保护好刑事、治安案件和治安灾害事故的现场。（7）上班执勤时实行“三不准”：不准喝酒、不准擅自脱离岗位、不准让他人代替看守。（8）做好工作记录。2、重点部位的管理要求1）、医院重点部位包括（1）住院收费处、门诊收费处、财务科（2）药库、设备库、物资库（3）毒、麻限剧药品管理、各种化学物品及试剂的管理（4）中心供氧室、高压氧舱室（5）计算机室、档案室（6）急诊室、手术室、抢救室、重症监护室、婴儿病房（7）锅炉房、配电室、发电室（8）贵重仪器设备：CT、彩超、全自动生化分析仪等）2）、管理要求（1）住院处、收费处、财务科、药库、物资仓库实行三铁一器，配备消防器材。财务科每日

9、收入的现金要由保卫人员护送存入银行。库存现金不得超过规定的限额。（2）药库、设备库、物资库要符合防火、防盗、防霉烂的要求，做到人走断电，闭水、清除火种、锁门关窗。（3）毒麻限剧药品实行“五专”管理，要专人负责，专柜加锁，专用帐册、专用处方、专册登记。（4）各种化学物品及试剂要实行专柜保管，严格出入库制度，严格操作规程，确保安全。（5）高压氧舱室、中心供氧室不得存放任何可燃杂物，保持清洁，严禁一切烟火。（6）计算机室、档案室要严格执行保密制度，未经领导批准非本室人员不得擅自入内。（7）急诊室、手术室、抢救室等要配备消防器材，抢救设备要处于完好状态。（8）锅炉房要严格执行交接班制度，实行24小时值

10、班制，严防失火爆炸事故的发生。（9）发电室要有专人负责，按时发电，要通风，周围环境要畅通无阻。（10）贵重仪器设备要由专人负责，有安全操作维修制度，定期维修和保养，确保设备的正常运转。3、例会制度（和中层干部会议合并）每月召开一次工作会议，学习国家有关法律、法规，通报本月工作情况，安排布置下月工作。4、认真落实三级安全检查制度以“八防”为内容，查漏洞、查隐患、严密安全防范措施，把安全保卫消防责任落实到人，落实到科，落实到位。一级：每天各科室下班前，由本科室轮流值班的安全员对本科室进行检查：锁好门窗，切断电源，关好水、电、气等，检查易燃杂物是否及时清理，防火通道是否通畅，消防器材是否完好有效，做

11、好安全日查记录和隐患整改记录。二级：每周各科室由科主任（科长）、护士长按规定对本科范围内的安全防范工作进行检查，对存在的问题要明确责任，自行整改或上报医院保卫科协助整改。三级：每月由院领导和有关职能科室领导、保卫科长对全院各科室进行安全大检查。按照安全管理制度，对全院各科室，特别是重点要害部位进行全面防范性检查。保卫科对三级安全检查中发现的问题，一是通过协调有关部门予以解决；二是对涉及面广、难度大的问题及时上报主管院长，由院长召集有关部门研究，保卫人员要深入科室督促、检查，使三级安全检查制度得以落实。5、请示报告制度凡在安全、保卫、消防和社会治安综合治理工作方面遇到本科室无法解决的问题时，实行

12、逐级请示报告制度。顺序：科室负责人（或当事人）保卫科长分管院长院长。各级管理人员手机或小灵通要24小时开通。哪一级不通，哪一级负责。6、考勤、交接班制度保卫人员要严格遵守全院的规章制度，工作时不迟到、不早退、不旷工、不擅离职守，有时要向保卫科长请假方可离去，严格交接班制度，做好工作记录。7、惩罚制度1）、凡属于保卫人员工作失职、责任心不强造成的事故和损失，追究当事人的责任。2）、凡属于工作不到位、措施不落实、没有按照规章制度去办的，追究保卫科长的责任。3）、凡属于科室没有按照管理细则去做，没有按问题、隐患、通知书的要求去整改的，不及时报告隐患的，出现问题造成事故和损失的除追究当事人责任外，还要

13、追究科室一把手的责任。4）、凡属于责任不明，没有督查保卫科工作的，追究分管院长的责任。5）、凡属于安全保卫消防工作的计划、经费不落实而影响工作的追究院长的责任。行政处分：视情节轻重分别给予警告、严重警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、开除留用查看、开除、追究刑事责任等。经济处分：造成单位和科室经济损失的，主要责任人承担20%30%，科室承担10%，其他责任人承担10%。8、车辆停放管理制度1）、加强对本院车辆停放的管理。2）、本院职工的自行车、摩托车入棚，汽车入位，实行挂牌管理。3）、外来就医探视人员的各种车辆，一律在指定地点停放，不在指定地点存放的丢失当事人自己负责。4）、院内病房楼周围、

14、门诊楼前严禁乱停乱放各种车辆。5）、违反上述规定，进入院内乱停乱放的车辆，一律给予批评教育或罚款处理。9、安全防火制度1）、保卫科负责对全院的安全防火工作进行监督、检查、落实。2）、各科室要有专人负责本科室的自查工作，发现隐患及时报告保卫科，保卫科要做好登记，并采取相应措施妥善处理。3）、存放使用易燃易爆物品的科室，严禁使用明火、电炉，电器设备的安装和使用必须符合防火规定。4）、物资仓库、药库严禁吸烟和使用火种，严禁外来人员进入仓库。5）、搬运、使用易燃易爆物品，要严格执行操作规程，违者所造成的后果由当事人承担。并视情节轻重给予经济处罚和行政处分。6）、在无火警情况下，任何人不得擅自动用消除器材，违者予以批评教育，如有损坏要照价赔偿，情节严重的追究刑事责任。7）、医院消防器材的购置、更换、维修及灭火器的定期换药，由保卫科统一安排，各科室要给予密切配合。8）、保卫科协助后勤动力组对全院重点部位的用电线路每周一次抽查，对全院的用电线路每月一次大检查，每半年进行一次彻底清查，发现隐患及时处理并做好记录。10