（山东专用）高考政治一轮复习 经济生活 第二单元 生产、劳动与经营 第五课 企业与劳动者课件 新人教版必修1-新人教版高三必修1政治课件

1、第五课企业与劳动者第五课企业与劳动者基础整合基础整合考点突破考点突破易错点拨易错点拨热点聚焦热点聚焦基础整合基础整合 基础梳理基础梳理网络构建网络构建基础梳理基础梳理一、企业的经营一、企业的经营1.1.公司的类型公司的类型(1)(1)现代企业的组织形式现代企业的组织形式企业企业: :以以 为目的而从事生产经营活动为目的而从事生产经营活动, ,向社会提供商品或服务的经向社会提供商品或服务的经济组织。济组织。公司公司: :依法设立依法设立, ,有独立的法人财产有独立的法人财产, ,以营利为目的的以营利为目的的 。 是企业的主要组织形式之一。是企业的主要组织形式之一。营利营利企业法人企业法人公司制公

2、司制 (2)(2)公司的类型公司的类型: :我国法定的公司形式有两种我国法定的公司形式有两种, ,即即 公司和公司和 . .公司。公司。结构结构: :公司可以设立分公司。设立公司可以设立分公司。设立 , ,应当向公司登记机关申请应当向公司登记机关申请登记登记, ,领取营业执照。分公司不具有法人资格领取营业执照。分公司不具有法人资格, ,其民事责任由公司承担。公其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司司可以设立子公司, ,子公司具有法人资格子公司具有法人资格, ,依法独立承担民事责任。依法独立承担民事责任。权利权利: :公司的公司的 受法律保护受法律保护, ,不受侵犯。不受侵犯。义务义务: :公

3、司从事经营活动公司从事经营活动, ,必须遵守必须遵守 、行政法规、行政法规, ,遵守社会公德、商遵守社会公德、商业道德业道德, ,诚实守信诚实守信, ,接受政府和社会公众的监督接受政府和社会公众的监督, ,承担社会责任。承担社会责任。(3)(3)公司的组织机构公司的组织机构决策机构决策机构: :股东会或股东大会及股东会或股东大会及 。执行机构执行机构: :董事会聘用的董事会聘用的 。监督机构监督机构: : 。有限责任有限责任股份有限股份有限分公司分公司合法权益合法权益法律法律董事会董事会经理经理监事会监事会2.2.企业的经营与发展企业的经营与发展(1)(1)直接目的直接目的: : 。(2)(2

4、)企业经营成功的因素企业经营成功的因素制定正确的制定正确的 。提高提高 能力能力, ,依靠技术进步、科学管理等手段依靠技术进步、科学管理等手段, ,形成自己形成自己的竞争优势。的竞争优势。诚信经营诚信经营, ,树立树立 和企业形象。和企业形象。3.3.企业兼并与企业破产企业兼并与企业破产(1)(1)企业兼并企业兼并含义含义: :是指两家或更多的独立的企业合并组成一家企业是指两家或更多的独立的企业合并组成一家企业, ,通常由一家占优通常由一家占优势的企业吸收一家或更多的企业。势的企业吸收一家或更多的企业。利润利润经营战略经营战略 自主创新自主创新 良好的信誉良好的信誉 意义意义: :经营管理好、

5、经营管理好、 好的优势企业好的优势企业, ,兼并那些相对劣势的企兼并那些相对劣势的企业业, ,可以扩大优势企业的规模可以扩大优势企业的规模, ,增强优势企业的实力增强优势企业的实力, , , ,提高企提高企业和整个社会的业和整个社会的 效率效率, ,有益于促进国家经济发展。有益于促进国家经济发展。(2)(2)企业破产企业破产: :对长期对长期 、资不抵债而又扭亏无望的企业、资不抵债而又扭亏无望的企业, ,按法定程序按法定程序实施实施 结算的经济现象。结算的经济现象。二、新时代的劳动者二、新时代的劳动者1.1.劳动和就业劳动和就业(1)(1)就业的意义就业的意义就业是最大的民生。就业使得劳动力与

6、生产资料相结合就业是最大的民生。就业使得劳动力与生产资料相结合, ,生产出社会所需生产出社会所需要的要的 和和 。经济效益经济效益以优带劣以优带劣 资源利用资源利用 亏损亏损破产破产物质财富物质财富精神财富精神财富劳动者通过就业取得报酬劳动者通过就业取得报酬, ,从而获得生活来源从而获得生活来源, ,使社会劳动力能够不断再使社会劳动力能够不断再生产。同时生产。同时, ,劳动者就业劳动者就业, ,有利于其实现自身的有利于其实现自身的 , ,丰富精神生丰富精神生活活, ,提高精神境界提高精神境界, ,从而促进人的全面发展。从而促进人的全面发展。(2)(2)促进就业的措施促进就业的措施党和政府党和政

7、府: :坚持以人民为中心坚持以人民为中心, ,抓住人民最关心最直接最现实的利益问题抓住人民最关心最直接最现实的利益问题, ,坚持坚持 战略和积极就业政策战略和积极就业政策, ,鼓励创业带动就业鼓励创业带动就业, ,提供全方位提供全方位公共就业服务公共就业服务, ,破除妨碍劳动力流动的体制弊端破除妨碍劳动力流动的体制弊端, ,使人人都有通过辛勤劳动使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。实现自身发展的机会。劳动者劳动者: :树立正确的就业观念树立正确的就业观念, ,树立树立 观、观、 观、观、 观、多种方式就业观。观、多种方式就业观。社会价值社会价值就业优先就业优先 自主择业自主择业 竞争就业

8、竞争就业职业平等职业平等2.2.依法维护劳动者权益依法维护劳动者权益(1)(1)内容内容: : 和选择职业的权利和选择职业的权利; ; 的权利的权利; ;休息休假的休息休假的权利权利; ;获得劳动安全卫生保护的权利获得劳动安全卫生保护的权利; ;接受职业技能培训的权利接受职业技能培训的权利; ;享受社会保享受社会保险和福利的权利险和福利的权利; ;提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。(2)(2)原因原因是社会主义制度的是社会主义制度的 。是保障劳动者是保障劳动者 的前提。的前提。是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者是实现平等就业、

9、充分调动和发挥劳动者 和创造性的保证。和创造性的保证。(3)(3)措施措施制度保障制度保障: :着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响 的的制度障碍和就业歧视。制度障碍和就业歧视。平等就业平等就业 取得劳动报酬取得劳动报酬 本质要求本质要求 主人翁地位主人翁地位 积极性积极性平等就业平等就业 基础基础: :劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的。劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的。重要保证重要保证: :实行实行 , ,依法签订劳动合同。依法签订劳动合同。具体要求具体要求: :劳动者要增强权利意识和法律意识。劳动者要增强权利意识和法律意识。途径途

10、径: :通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。维护。劳动合同制度劳动合同制度 网络构建网络构建考点突破考点突破 精讲考点精讲考点典题例练典题例练考点一生产的微观主体考点一生产的微观主体企业企业考点透析考点透析1.1.企业企业含义含义以营利为目的而从事生产经营活动以营利为目的而从事生产经营活动, ,向社会提供商品或向社会提供商品或服务的经济组织服务的经济组织地位、作用地位、作用市场经济活动的主要参加者市场经济活动的主要参加者, ,是国民经济的细胞是国民经济的细胞社会责任社会责任必须守法经营、公平竞争、诚信守约必须守法

11、经营、公平竞争、诚信守约; ;承担社会责任承担社会责任, ,讲讲求社会效益求社会效益组织形式组织形式公司制企业、个人独资企业、合伙企业公司制企业、个人独资企业、合伙企业, ,其中其中, ,公司制是公司制是企业的主要组织形式之一企业的主要组织形式之一2.2.公司公司(1)(1)含义含义: :公司是依法设立的公司是依法设立的, ,有独立的法人资产有独立的法人资产, ,以营利为目的的企业法人。以营利为目的的企业法人。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。(2)(2)类型类型: :有限责任公司和股份有限公司。有限责任公司和股份有限公司。(3)(3)组织机构组织机构

12、决策机构决策机构( (股东会或股东大会及董事会股东会或股东大会及董事会, ,前者是权力机构前者是权力机构, ,后者对前者负责后者对前者负责):):负责处理公司重大经营管理事宜。负责处理公司重大经营管理事宜。执行机构执行机构( (董事会聘用的经理董事会聘用的经理):):负责组织实施公司的日常经营管理事宜。负责组织实施公司的日常经营管理事宜。监督机构监督机构( (监事会监事会):):对董事和高级管理人员的工作进行监督。对董事和高级管理人员的工作进行监督。(4)(4)优点优点: :机构之间权责明确、互相制衡机构之间权责明确、互相制衡, ,可以有效地提高公司的运行效率和可以有效地提高公司的运行效率和管

13、理的科学性管理的科学性, ,使公司的发展具有充分的活力。使公司的发展具有充分的活力。多角度分析公司现象多角度分析公司现象从企业的组织形式看从企业的组织形式看, ,公司制是企业的主要组织形式之一公司制是企业的主要组织形式之一; ;从所有制结构看从所有制结构看, ,混合经济成为一种趋势混合经济成为一种趋势; ;从投资融资角度看从投资融资角度看, ,要重视股票和股市的作用要重视股票和股市的作用; ;从分从分配角度看配角度看, ,要健全多种分配方式要健全多种分配方式; ;从市场经济角度看从市场经济角度看, ,要健全各种资本市场要健全各种资本市场; ;从对外开放看从对外开放看, ,涉及资本全球化和引进外

14、资、对外投资问题。涉及资本全球化和引进外资、对外投资问题。方法技巧方法技巧3.3.多角度认识和把握企业经营多角度认识和把握企业经营角度角度阐释阐释经营战略经营战略制定正确的经营战略制定正确的经营战略竞争优势竞争优势提高自主创新能力提高自主创新能力, ,依靠技术进步、科学管理等手段依靠技术进步、科学管理等手段, ,形成自己形成自己的竞争优势。这是现代企业发展最重要的方法和途径的竞争优势。这是现代企业发展最重要的方法和途径诚信经营诚信经营要树立良好的信誉和企业形象要树立良好的信誉和企业形象兼并联合兼并联合要通过强强联合或企业兼并要通过强强联合或企业兼并, ,实现优势互补、社会资源的合理实现优势互补

15、、社会资源的合理配置和产业结构的合理调整配置和产业结构的合理调整, ,提高企业竞争力提高企业竞争力社会责任社会责任企业必须守法经营、公平竞争、诚信守约企业必须守法经营、公平竞争、诚信守约; ;承担社会责任承担社会责任, ,讲求讲求社会效益社会效益其他措施其他措施要进行公司制改革要进行公司制改革, ,建立完善的组织机构建立完善的组织机构; ;坚持新发展理念坚持新发展理念, ,实实现经济发展方式的转变现经济发展方式的转变; ;面向市场组织生产和经营面向市场组织生产和经营; ;提高劳动者提高劳动者素质素质; ;坚持坚持“引进来引进来”与与“走出去走出去”并重并重4.4.企业兼并与企业破产企业兼并与企

16、业破产企业兼并企业兼并企业破产企业破产含含义义是指两家或更多的独立的企业合并组成一是指两家或更多的独立的企业合并组成一家企业家企业, ,通常由一家占优势的企业吸收一家通常由一家占优势的企业吸收一家或更多的企业或更多的企业对长期亏损、资不抵债而又扭亏对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业无望的企业, ,按法定程序实施破产按法定程序实施破产结算的经济现象结算的经济现象意意义义经营管理好、经济效益好的优势企业经营管理好、经济效益好的优势企业, ,兼并兼并那些相对劣势的企业那些相对劣势的企业, ,可以扩大优势企业的可以扩大优势企业的规模规模, ,增强优势企业的实力增强优势企业的实力, ,以优带劣以优带

17、劣, ,提高提高企业和整个社会的资源利用效率企业和整个社会的资源利用效率, ,有益于促有益于促进国家经济发展进国家经济发展有利于强化企业的风险意识有利于强化企业的风险意识, ,促使促使企业在破产的压力下改善经营管企业在破产的压力下改善经营管理理, ,提高企业竞争力提高企业竞争力; ;有利于社会有利于社会资源的合理配置和产业结构的合资源的合理配置和产业结构的合理调整理调整相相同同点点(1)(1)都是市场经济条件下价值规律作用的必然结果都是市场经济条件下价值规律作用的必然结果(2)(2)对于企业对于企业, ,有利于优化资源配置有利于优化资源配置, ,提高经济效益提高经济效益, ,增强竞争力增强竞争

18、力(3)(3)对于国家对于国家, ,有利于调整产业结构有利于调整产业结构, ,增强经济实力增强经济实力(4)(4)对于劳动者对于劳动者, ,促使其提高素质促使其提高素质, ,维护其长远利益维护其长远利益命题探究命题探究命题角度命题角度1 1企业的经营战略企业的经营战略【典例导引典例导引】 (2018(2018全国全国卷卷,13),13)企业聚焦品牌管理和供应链管理企业聚焦品牌管理和供应链管理, ,控制产控制产品企划和营销网络品企划和营销网络, ,将将“设计、生产、运输配送设计、生产、运输配送”环节外包环节外包, ,与供应商、加工商与供应商、加工商和物流企业建立联盟和物流企业建立联盟, ,通过联

19、合开发产品、数据共享通过联合开发产品、数据共享, ,加快市场反应速度。该模加快市场反应速度。该模式体现的企业经营理念是式体现的企业经营理念是( () )整合上下游资源整合上下游资源, ,实现优势互补通过专业化分工实现优势互补通过专业化分工, ,提高效率通过兼并提高效率通过兼并收购收购, ,扩大企业规模增加市场份额扩大企业规模增加市场份额, ,提高利润率提高利润率A.A.B.B.C.C.D.D.解析解析:A:A符合题意符合题意, ,题干中企业将题干中企业将“设计、生产、运输配送设计、生产、运输配送”环节外包环节外包, ,能够发挥各个环节的优势能够发挥各个环节的优势, ,合理整合上下游资源合理整合

20、上下游资源, ,通过专业化分工通过专业化分工, ,提高效提高效率率; ;不符合题意不符合题意, ,材料没有体现材料没有体现“兼并收购兼并收购”以及以及“增加市场份额增加市场份额”。【强化训练强化训练】 (2018(2018山东青岛质检山东青岛质检) )20172017年年, ,我国中央企业集团公司及各我国中央企业集团公司及各级子企业基本上完成了公司制改制。中央企业及各级子企业中混合所有制级子企业基本上完成了公司制改制。中央企业及各级子企业中混合所有制企业户数占比达到企业户数占比达到68.9%,68.9%,其中其中20172017年中央企业新增混合所有制企业户数超年中央企业新增混合所有制企业户数

21、超过过700700户户, ,通过资本市场引入社会资本超过通过资本市场引入社会资本超过3 3863 386亿元。中央企业转让部分股亿元。中央企业转让部分股权、增资扩股有利于权、增资扩股有利于( () )吸引社会资本回归实体吸引社会资本回归实体, ,降低金融风险发挥社会资本主导作用降低金融风险发挥社会资本主导作用, ,激发激发市场活力完善央企法人治理结构市场活力完善央企法人治理结构, ,提升运行效率巩固我国基本经济提升运行效率巩固我国基本经济制度制度, ,巩固国有经济主体地位巩固国有经济主体地位A.A.B.B.C.C.D.D.解析解析:B:B本题主要考查企业经营、融资。中央企业转让部分股权、增资扩

22、股本题主要考查企业经营、融资。中央企业转让部分股权、增资扩股有利于吸引社会资本回归实体有利于吸引社会资本回归实体, ,降低金融风险降低金融风险, ,也有利于完善央企法人治理结也有利于完善央企法人治理结构构, ,提升运行效率提升运行效率, ,正确正确; ;中的中的“主导主导”说法错误说法错误; ;在我国国民经济中在我国国民经济中, ,公有制经济占主体地位公有制经济占主体地位, ,错误。错误。命题角度命题角度2 2企业经营成功的因素企业经营成功的因素【典例导引典例导引】 20182018天津卷天津卷,14(2),14(2),节选节选 阅读材料阅读材料, ,回答问题。回答问题。随着中国特色社会主义进

23、入新时代随着中国特色社会主义进入新时代, ,国有企业的中流砥柱作用日益突出国有企业的中流砥柱作用日益突出, ,国企国企改革也站到了新的历史节点上改革也站到了新的历史节点上, ,翻开了新篇章。翻开了新篇章。联通集团混合所有制改革是首例中央国有企业层面的混改。混改后联通集团混合所有制改革是首例中央国有企业层面的混改。混改后, ,联通集团联通集团对中国联通的持股比例从原来的对中国联通的持股比例从原来的63.7%63.7%降到降到36.7%,36.7%,仍是大股东但不再处于绝对仍是大股东但不再处于绝对控股地位控股地位, ,腾讯、百度等民企成为新的战略投资者腾讯、百度等民企成为新的战略投资者; ;新成立

24、的董事会吸收民营新成立的董事会吸收民营企业代表参与企业经营决策企业代表参与企业经营决策, ,优化了经营管理机制优化了经营管理机制; ;中国联通向中国联通向7 0007 000余名核心余名核心员工授予占总股比员工授予占总股比2.7%2.7%的股票的股票, ,调动了最核心要素的积极性调动了最核心要素的积极性; ;联通与新的战略联通与新的战略投资者在云计算、物联网等领域开展战略合作投资者在云计算、物联网等领域开展战略合作, ,培育了创新发展新动能。国企培育了创新发展新动能。国企民企以混改民企以混改“联姻联姻”, ,改出了国有资本、非公有资本融合发展的新优势。改出了国有资本、非公有资本融合发展的新优势

25、。结合材料结合材料, ,运用运用经济生活经济生活知识说明联通是如何通过混改形成新优势的。知识说明联通是如何通过混改形成新优势的。解析解析: :细读材料细读材料, ,列举该企业混合所有制改革的措施列举该企业混合所有制改革的措施, ,联系企业的经营与发展的联系企业的经营与发展的知识知识, ,从资本融合、调整企业治理结构、实行分配激励机制改革、创新等方面从资本融合、调整企业治理结构、实行分配激励机制改革、创新等方面来说明混改形成的新优势。来说明混改形成的新优势。答案答案: :(1)(1)通过资本融合通过资本融合, ,放大国有资本的功能放大国有资本的功能, ,增强企业实力增强企业实力; ;实现不同所有

26、制实现不同所有制资本之间取长补短资本之间取长补短, ,相互促进。相互促进。(2)(2)通过调整企业治理结构通过调整企业治理结构, ,提高企业的运行效率和管理的科学性。提高企业的运行效率和管理的科学性。(3)(3)通过分配激励机制改革通过分配激励机制改革, ,调动员工的积极性调动员工的积极性, ,激发企业活力。激发企业活力。(4)(4)通过技术合作通过技术合作, ,提高企业创新能力。提高企业创新能力。【强化训练强化训练】 (2018(2018 江苏卷江苏卷,11),11)某企业依托某企业依托“互联网互联网+ +智能制造智能制造”智能管理智能管理系统系统, ,成功解决了规模生产和需求差异化的矛盾成

27、功解决了规模生产和需求差异化的矛盾, ,产品遍布全国并远销产品遍布全国并远销3030多个多个国家和地区国家和地区, ,从一个名不见经传的企业一跃成为行业翘楚。材料表明从一个名不见经传的企业一跃成为行业翘楚。材料表明, ,该企业该企业的成功得益于的成功得益于( () )A.A.实现了供需的有效对接实现了供需的有效对接 B.B.实施实施“走出去走出去”战略战略C.C.塑造了良好的企业形象塑造了良好的企业形象 D.D.注重产品的品牌效应注重产品的品牌效应解析解析:A:AA A正确正确, ,材料强调某企业成功解决了规模生产和需求差异化的矛盾材料强调某企业成功解决了规模生产和需求差异化的矛盾, ,使使生

28、产能有效针对需求生产能有效针对需求, ,实现了供需有效对接实现了供需有效对接, ,从而不断发展壮大从而不断发展壮大;B;B、C C、D D排除排除, ,材料没有体现企业实施材料没有体现企业实施“走出去走出去”战略、塑造良好的企业形象和注重产品的品战略、塑造良好的企业形象和注重产品的品牌效应。牌效应。考点二劳动者考点二劳动者考点透析考点透析1.1.就业的意义就业的意义社社会会社会进步社会进步劳动是人类文明发展进步的源泉劳动是人类文明发展进步的源泉生产生产就业对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力与生产就业对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力与生产资料相结合资料相结合, ,生

29、产出社会所需要的物质财富和精神财富生产出社会所需要的物质财富和精神财富劳动力劳动力使社会劳动力能够不断再生产使社会劳动力能够不断再生产, ,调动劳动者的积极性调动劳动者的积极性, ,促进生产发展促进生产发展公平公平保障劳动者的合法收入保障劳动者的合法收入, ,提高劳动报酬在初次分配中的比重提高劳动报酬在初次分配中的比重, ,缩小社缩小社会收入差距会收入差距, ,维护社会公平维护社会公平, ,实现社会主义共同富裕的目标实现社会主义共同富裕的目标内需内需获得劳动报酬是劳动者的合法权利之一获得劳动报酬是劳动者的合法权利之一, ,就业有利于获得劳动收入就业有利于获得劳动收入, ,拉动消费需求拉动消费需

30、求, ,扩大内需扩大内需资源资源促进资源的合理配置和有效利用促进资源的合理配置和有效利用市场经济市场经济社会主义市场经济以共同富裕为根本目标社会主义市场经济以共同富裕为根本目标, ,促进就业促进就业, ,实现共同富裕实现共同富裕宏观调控宏观调控增加就业是国家宏观调控的一个目标增加就业是国家宏观调控的一个目标个个人人报酬报酬就业是最大的民生就业是最大的民生, ,是劳动者谋生的重要手段。是劳动者谋生的重要手段。劳动者通过就业取得报酬劳动者通过就业取得报酬, ,从而获得生活来源从而获得生活来源, ,使社会劳动力能够不断再生产使社会劳动力能够不断再生产消费消费提高消费水平、优化消费结构提高消费水平、优

31、化消费结构精神精神有利于实现劳动者自身的社会价值有利于实现劳动者自身的社会价值, ,丰富精神生丰富精神生活活, ,提高精神境界提高精神境界, ,从而促进人的全面发展从而促进人的全面发展2.2.就业的措施就业的措施(1)(1)国家国家从根本上说从根本上说, ,要大力发展生产力要大力发展生产力, ,促进经济发展促进经济发展, ,提供更多的就业岗位提供更多的就业岗位, ,这是这是解决就业问题的根本途径。解决就业问题的根本途径。坚持以人民为中心坚持以人民为中心, ,抓住人民最关心最直接最现实的利益问题抓住人民最关心最直接最现实的利益问题, ,坚持就业优先坚持就业优先战略和积极就业政策战略和积极就业政策

32、, ,鼓励创业带动就业鼓励创业带动就业, ,提供全方位公共就业服务提供全方位公共就业服务, ,破除妨碍劳破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端动力流动的体制机制弊端, ,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。完善扶持创业的优惠政策完善扶持创业的优惠政策, ,形成政府激励创业、社会支持创业、劳动者勇于创形成政府激励创业、社会支持创业、劳动者勇于创业的新机制。业的新机制。完善社会保障制度完善社会保障制度, ,为深化改革和扩大就业提供保障。为深化改革和扩大就业提供保障。(2)(2)企业企业: :应遵守法律法规应遵守法律法规, ,诚实守信诚实守信, ,积极承担社

33、会责任积极承担社会责任, ,维护劳动者的合法权益维护劳动者的合法权益, ,建立和谐的劳动关系。建立和谐的劳动关系。(3)(3)劳动者劳动者: :应树立正确的就业观应树立正确的就业观, ,坚持自主择业观、竞争就业观、职业平等观和坚持自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观多种方式就业观; ;努力学习努力学习, ,提高技能和素质提高技能和素质, ,积极主动地适应劳动力市场的需要积极主动地适应劳动力市场的需要; ;发扬创业精神发扬创业精神, ,实现自主创业。实现自主创业。快速区分四种就业观念快速区分四种就业观念(1)(1)自主择业观自主择业观发挥主观能动性发挥主观能动性, ,不等不靠。不等

34、不靠。(2)(2)竞争就业观竞争就业观提高自身素质。提高自身素质。(3)(3)职业平等观职业平等观职业无高低贵贱之分。职业无高低贵贱之分。(4)(4)多种方式就业观多种方式就业观就业门路不拘一格。就业门路不拘一格。特别提示特别提示3.3.依法维护劳动者权益依法维护劳动者权益(1)(1)意义意义内容内容具体内容具体内容生产与消费生产与消费促进就业有利于促进劳动力不断再生产促进就业有利于促进劳动力不断再生产, ,调动劳动者积极调动劳动者积极性性, ,推动生产的发展。有利于保证居民收入推动生产的发展。有利于保证居民收入, ,拉动消费需拉动消费需求求, ,扩大内需扩大内需公平与效率公平与效率保障劳动者

35、的合法收入保障劳动者的合法收入, ,提高劳动者的劳动报酬提高劳动者的劳动报酬, ,有利于缩有利于缩小社会收入差距小社会收入差距, ,维护社会公平维护社会公平, ,调动劳动者的积极性调动劳动者的积极性, ,推动推动生产的发展生产的发展市场经济市场经济维护市场经济秩序维护市场经济秩序, ,促进资源的合理配置。有利于实现促进资源的合理配置。有利于实现社会主义共同富裕的目标社会主义共同富裕的目标(2)(2)措施措施国国家家加强有关维护劳动者合法权益的法律、法规建设加强有关维护劳动者合法权益的法律、法规建设, ,加大执法力度。加大执法力度。健全劳动合同制度健全劳动合同制度, ,完善社会保障制度。实施积极

36、的就业政策完善社会保障制度。实施积极的就业政策, ,多多渠道扩大就业的同时渠道扩大就业的同时, ,完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制制, ,构建和谐劳动关系构建和谐劳动关系, ,依法维护劳动者权益依法维护劳动者权益, ,着力消除城乡、行业、着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响平等就业的制度障碍和就业歧视身份、性别等一切影响平等就业的制度障碍和就业歧视企企业业增强法律意识增强法律意识, ,严格执行劳动法的相关规定严格执行劳动法的相关规定, ,加强劳动保护加强劳动保护, ,改善劳动改善劳动条件条件劳劳动动者者劳动者享有权利和履行劳动义务是互为前提

37、的劳动者享有权利和履行劳动义务是互为前提的, ,自觉履行劳动义务自觉履行劳动义务有利于维护劳动者权益。依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益有利于维护劳动者权益。依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证。增强权利意识和法律意识的重要保证。增强权利意识和法律意识, ,当自己的权益受到侵害时当自己的权益受到侵害时, ,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护维护命题探究命题探究命题角度命题角度3 3促进就业的意义和措施促进就业的意义和措施【典例导引典例导引】 (2017(2017全国全国卷卷,14),14)为实

38、施精准扶贫方略为实施精准扶贫方略,2016,2016年我国对年我国对120120万个贫困家庭的新增劳动力进行职业教育培训万个贫困家庭的新增劳动力进行职业教育培训, ,实现一人长期就业实现一人长期就业, ,全家全家稳定脱贫。这一举措的依据是稳定脱贫。这一举措的依据是( () )劳动者就业是社会存在和发展的基础促进就业是我国分配制度的基劳动者就业是社会存在和发展的基础促进就业是我国分配制度的基本要求职业培训促进就业本要求职业培训促进就业, ,就业是民生之本共同富裕是中国特色社就业是民生之本共同富裕是中国特色社会主义的根本原则会主义的根本原则A.A.B.B.C.C.D.D.解析解析:D:D本题考查就

39、业、社会主义市场经济的基本特征。对贫困家庭新增劳本题考查就业、社会主义市场经济的基本特征。对贫困家庭新增劳动者进行职业培训动者进行职业培训, ,可以促进就业可以促进就业, ,解决民生问题解决民生问题, ,正确正确; ;通过加强职业培训通过加强职业培训, ,促进贫困家庭就业促进贫困家庭就业, ,体现了共同富裕的目标体现了共同富裕的目标, ,正确正确; ;物质资料的生产是社会物质资料的生产是社会存在和发展的基础存在和发展的基础, ,排除排除; ;促进就业是维护公平的基本要求促进就业是维护公平的基本要求, ,排除。排除。【强化训练强化训练】 (2018(2018 河北保定一模河北保定一模) )纽约时

40、报纽约时报专栏作家麦瑞克专栏作家麦瑞克 阿尔伯提出阿尔伯提出, ,越来越多的年轻人选择多重职业和多元化身份。这些人在自我介绍中会用斜杠越来越多的年轻人选择多重职业和多元化身份。这些人在自我介绍中会用斜杠来区分来区分, ,比如比如: :律师律师/ / 演员演员/ / 制片人。于是制片人。于是,“,“斜杠斜杠”成了他们的代名词成了他们的代名词,“,“斜杠斜杠青年青年”的出现的出现( () )能激发劳动者的竞争意识能激发劳动者的竞争意识, ,树立多种方式就业观意味着收入分配方式将更树立多种方式就业观意味着收入分配方式将更加多元加多元, ,收入将大幅增加颠覆了单一雇佣制的劳动模式收入将大幅增加颠覆了单

41、一雇佣制的劳动模式, ,引导劳动者培养多引导劳动者培养多元技能会导致人才频繁流动元技能会导致人才频繁流动, ,不利于劳动力资源的合理配置不利于劳动力资源的合理配置A.A.B.B.C.C.D.D.解析解析:B:B本题主要考查就业、劳动者。越来越多的年轻人选择多重职业和多本题主要考查就业、劳动者。越来越多的年轻人选择多重职业和多元化身份元化身份, ,比如比如: :律师律师/ /演员演员/ /制片人。可见制片人。可见, ,“斜杠青年斜杠青年”的出现能激发劳动的出现能激发劳动者的竞争意识者的竞争意识, ,树立多种方式就业观树立多种方式就业观, ,也引导劳动者培养多元技能也引导劳动者培养多元技能, ,正

42、确正确; ;材料未涉及收入材料未涉及收入, ,排除排除; ;本身说法有误。本身说法有误。命题角度命题角度4 4维护劳动者的合法权益维护劳动者的合法权益【典例导引典例导引】 (2018(2018 山东聊城一模山东聊城一模) )零工经济是共享经济的一种重要的组成形零工经济是共享经济的一种重要的组成形式式, ,是人力资源的一种新型分配形式是人力资源的一种新型分配形式, ,是互联网时代流行的新的用工方式。它利是互联网时代流行的新的用工方式。它利用互联网和移动技术快速匹配供需方用互联网和移动技术快速匹配供需方, ,在全职工作之外在全职工作之外, ,增加一项临时工作。零增加一项临时工作。零工经济工经济(

43、() )降低就业成本降低就业成本, ,大幅度提高劳动者的收入水平增强劳动者就业的灵活性大幅度提高劳动者的收入水平增强劳动者就业的灵活性, ,也会带来劳动者维权的风险有利于推动创新经济的发展也会带来劳动者维权的风险有利于推动创新经济的发展, ,也给法律和政策也给法律和政策的完善提出挑战激发了人们的创造力的完善提出挑战激发了人们的创造力, ,改变了当下劳动的性质和特点改变了当下劳动的性质和特点A.A.B.B.C.C.D.D.解析解析:C:C本题主要考查就业、劳动者权益。零工经济可以增强劳动者就业的本题主要考查就业、劳动者权益。零工经济可以增强劳动者就业的灵活性灵活性, ,但也会带来劳动者维权的风险

44、但也会带来劳动者维权的风险; ;有利于推动创新经济的发展有利于推动创新经济的发展, ,但也给但也给法律和政策的完善提出挑战法律和政策的完善提出挑战, ,正确正确; ;中的中的“大幅度提高劳动者的收入水大幅度提高劳动者的收入水平平”说法太绝对说法太绝对; ;说法错误说法错误, ,当下劳动的性质和特点未发生改变。当下劳动的性质和特点未发生改变。【强化训练强化训练】经理经理:“:“你今年才你今年才3232岁岁, ,怎么已经有怎么已经有3838年工作经验年工作经验?”?”求职者求职者:“:“毫毫不奇怪不奇怪, ,那是因为加班过多的缘故呀那是因为加班过多的缘故呀!”!”上述幽默对话突出说明上述幽默对话突

45、出说明( () )A.A.我国劳动者的维权途径不畅我国劳动者的维权途径不畅B.B.自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础C.C.追求经济效益是企业经营的唯一目的追求经济效益是企业经营的唯一目的D.D.侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视解析解析:D:D材料没有涉及维权途径的问题材料没有涉及维权途径的问题, ,排除排除A;A;劳动者享受权利与履行义务劳动者享受权利与履行义务是互为前提的是互为前提的,B,B错误错误; ;企业也要兼顾社会效益企业也要兼顾社会效益,C,C观点错误观点错误; ;题干说题干说“那是因为那是因为加班过多的

46、缘故加班过多的缘故”, ,说明侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视说明侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视, ,故故D D符合符合题意。题意。易错点拨易错点拨 点拨矫正点拨矫正走出误区走出误区易错点易错点1 1错误理解企业含义错误理解企业含义【典例典例1 1】 企业是以营利为目的而从事生产经营活动企业是以营利为目的而从事生产经营活动, ,向社会提供商品或服向社会提供商品或服务的经济组织务的经济组织, ,追求利润是企业经营的唯一目的。追求利润是企业经营的唯一目的。( ( ) )点拨点拨: :企业经营的直接目的是利润企业经营的直接目的是利润, ,但企业不能把追求利润作为企业经营的唯但企业不能把追求

47、利润作为企业经营的唯一目的。一目的。【典例典例2 2】 企业是以向社会提供商品或服务为目的的政治组织。企业是以向社会提供商品或服务为目的的政治组织。( ( ) )点拨点拨: :企业是以营利为目的而从事生产经营活动企业是以营利为目的而从事生产经营活动, ,向社会提供商品或服务的经向社会提供商品或服务的经济组织。济组织。易错点易错点2 2混淆有限责任公司和股份有限公司混淆有限责任公司和股份有限公司【典例典例1 1】 有限责任公司最基本的特征是可以向社会公开募股集资。有限责任公司最基本的特征是可以向社会公开募股集资。( ( ) )点拨点拨: :有限责任公司是股东共同出资有限责任公司是股东共同出资,

48、,出资形式既可以是货币也可以是实物、知出资形式既可以是货币也可以是实物、知识产权、土地使用权等识产权、土地使用权等, ,以公司签发的、不能流通的出资证明书作为股东的凭以公司签发的、不能流通的出资证明书作为股东的凭证。有限责任公司资本不必划分为等额股份证。有限责任公司资本不必划分为等额股份, ,不能向社会公开募股集资。不能向社会公开募股集资。【典例典例2 2】 股份有限公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。股份有限公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。( ( ) )点拨点拨: :有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责

49、任, ,股份有限股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。不管是有限责任公司还是公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。不管是有限责任公司还是股份有限公司股份有限公司, ,公司均以其全部资产对公司债务承担责任。公司均以其全部资产对公司债务承担责任。【典例典例3 3】 股东会是公司的决策机构股东会是公司的决策机构, ,董事会是公司的执行机构。董事会是公司的执行机构。( ( ) )点拨点拨: :股东会是有限责任公司的权力机构股东会是有限责任公司的权力机构, ,股东大会是股份有限公司的权力机股东大会是股份有限公司的权力机构构, ,股东会或股东大会及董事会是公司的决策机构股东会或股东大会

50、及董事会是公司的决策机构, ,董事会聘用的经理组成公董事会聘用的经理组成公司的执行机构司的执行机构, ,负责组织实施公司的日常经营管理事宜。负责组织实施公司的日常经营管理事宜。易错点易错点3 3错误理解企业的兼并和破产错误理解企业的兼并和破产【典例典例1 1】 (2018(2018江苏卷江苏卷7 7) )处置僵尸企业可以避免我国国有资产流失。处置僵尸企业可以避免我国国有资产流失。( ( ) )点拨点拨: :僵尸企业并不一定是国有企业僵尸企业并不一定是国有企业, ,处置僵尸企业处置僵尸企业“避免我国国有资产流失避免我国国有资产流失”表述绝对。表述绝对。【典例典例2 2】 (2016(2016浙江

51、卷浙江卷,26,26) )破产和兼并有助于压缩企业规模。破产和兼并有助于压缩企业规模。( ( ) )点拨点拨: :企业破产和兼并是为了优化资源配置企业破产和兼并是为了优化资源配置, ,并不是为了压缩企业规模并不是为了压缩企业规模, ,兼并有兼并有利于扩大优势企业的规模。利于扩大优势企业的规模。易错点易错点4 4错误理解劳动者的就业问题错误理解劳动者的就业问题【典例典例1 1】 (2017(2017全国全国卷卷,14,14) )劳动者就业是社会存在和发展的基础。劳动者就业是社会存在和发展的基础。( ( ) )点拨点拨: :物质资料的生产是社会存在和发展的基础。物质资料的生产是社会存在和发展的基础

52、。【典例典例2 2】 (2017(2017全国全国卷卷,14,14) )促进就业是我国分配制度的基本要求。促进就业是我国分配制度的基本要求。( ( ) )点拨点拨: :促进就业是我国宏观调控的目标之一促进就业是我国宏观调控的目标之一, ,与我国分配制度无直接关系。与我国分配制度无直接关系。【典例典例3 3】 (2018(2018江苏卷江苏卷,9C),9C)减税有利于激励劳动者自主创业。减税有利于激励劳动者自主创业。( ( ) )点拨点拨: :国家对中小微企业的税收负担减轻国家对中小微企业的税收负担减轻, ,有利于促进我国非公有制经济的发有利于促进我国非公有制经济的发展展, ,从而有利于激励劳动

53、者自主创业。从而有利于激励劳动者自主创业。易错点易错点5 5 错误理解劳动者的权益问题错误理解劳动者的权益问题【典例典例1 1】 劳动者享受权利是以劳动者履行劳动义务为前提的。劳动者享受权利是以劳动者履行劳动义务为前提的。( ( ) )点拨点拨: :在我国在我国, ,劳动者的权利和义务是统一的。劳动者享受权利与履行劳动义劳动者的权利和义务是统一的。劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的务是互为前提的, ,自觉履行劳动义务自觉履行劳动义务, ,有利于维护劳动者权益有利于维护劳动者权益, ,劳动者享受权劳动者享受权利有利于劳动者自觉履行劳动义务。利有利于劳动者自觉履行劳动义务。【典例典例2 2】

54、 (2012(2012全国卷全国卷,27A),27A)小明可以选择的维权手段有消费者协会调解、小明可以选择的维权手段有消费者协会调解、行政部门处理、仲裁机关仲裁、法律诉讼。行政部门处理、仲裁机关仲裁、法律诉讼。( ( ) )点拨点拨: :依据有关法律规定依据有关法律规定, ,当消费者的合法权益受到损害时当消费者的合法权益受到损害时, ,可以通过以下几可以通过以下几个途径解决个途径解决: :与经营者协商和解与经营者协商和解; ;请求消费者协会调解请求消费者协会调解; ;向有关行政部向有关行政部门申诉门申诉; ;提请仲裁机构仲裁提请仲裁机构仲裁; ;向人民法院提起诉讼。向人民法院提起诉讼。热点聚焦

55、热点聚焦 关注时政关注时政拓展视野拓展视野打造打造“双创双创”升级版稳就业升级版稳就业“礼包礼包”频派发频派发信息解读信息解读热点预测热点预测1.1.为稳定就业为稳定就业,2018,2018年以来财政金融政策支持创业、小微企业的措施不断。稳年以来财政金融政策支持创业、小微企业的措施不断。稳就业不仅要靠政策就业不仅要靠政策“礼包礼包”支持支持, ,更要靠经济新动能、新兴产业的发展。这说更要靠经济新动能、新兴产业的发展。这说明明( () )发展经济是解决就业的根本途径财政金融政策保证就业非公有制发展经济是解决就业的根本途径财政金融政策保证就业非公有制经济在解决就业中发挥着重要作用劳动者要树立正确的就业观经济在解决就业中发挥着重要作用劳动者要树立正确的就业观A.A.B.B.C.C.D.D.解析解析:B:B稳就业更要靠经济新动能、新兴产业的发展稳就业更要靠经济新动能、新兴产业的发展, ,这说明发展经济是解决这说明发展经济是解决就业的根本途径就业的根本途径, ,正确正确; ;为稳定就业为稳定就业,2018,2018年以来财政金融政策支持创业、小年以来财政金融政策支持创业、小微企业的措施不断微企业的措施不断, ,这说明非公有制经济在解决就业中发挥着重要作用这说明非公有制经济在解决就业中发挥着重要作用, ,正正确确; ;中的中的“保证保证”说法错误说法错误; ;与材料主旨内容不符。与材料