我国农民专业合作社财务管理的现状、存在的问题以-及解决方案

1、青岛农业大学课程论文开题报告题 目 我国农民专业合作社财务管理现状、存在的问题以及解决方案姓 名：韩 震学 院：合作社学院专 业：农村区域发展班 级：四 班学 号：20113178指导教师：高玉香青岛农业大学课程论文开题报告题 目 我国农民专业合作社财务管理现状、存在的问题以及解决方案姓名：韩震学院：合作社学院专业：农村区域发展班 级：2011 级4班学号：20113178指导教师：高玉香2013年13月15日课程论文成绩评定表学生姓名韩震专业班级农村区域发展4班论文题目我国农民专业合作社财务管理的现状、存在的问题以及解决方案指导教师评语及意见：指导教师评阅成绩：指导教师签字年月日评阅人评语及

2、意见：评阅人评阅成绩：评阅人签字年月日总评成绩（以百分记）：年月日科研训练与课程论文中期检查表2012年11 月15 日学院合作社学院指导教师高玉香学生姓名韩震专业年级农村区域发展2011级学号20113178题目我国农民专业合作社财务管理的现状、存在的问题以及解决方案计划完成时间2013年12月20日工作进展 情 况2013年9月15号，制定开题报告2013年9月15日10月20日，开始构思大纲，并广泛收集资料2013年10月21日11月20日，分析收集的资料，构思论文2013年11月21日12月10日，完成初稿2013年12月11日12月20日，修改、定稿，打印学生签字：检 查 情 况 及

3、 .、八 意 见检查人员签字：备注课程论文任务书学生姓名韩震指导教师高玉香论文题目 农民专业合作社财务管理存在的问题原因及解决方案论文内容（需明确列出研究的问题）:论文拟采用数字分析等方法， 通过大量的实地调查和相关文献的查阅， 主要从我国农民专业合作社 财务管理现状出发、分析存在的问题并提出解决方案。 主要研究的问 题：1.目前合作社财务管理的现状；2.我国农民专业合作社财务管理 存在的问题；3.加强合作社财务管理的对策。资料、数据、技术水平等方面的要求：充分利用网上资源和各种检索法查阅相关文献，要求阅读、理解中英文文献不少于 20篇，所查的 文献资料要可靠、准确、完整。论文正文字数 300

4、0字以上，中英文 摘要不少于200字，关键词3-5个；论文格式规范，内容完整，思路 清晰，论证充分合理。发出任务书日期 2013年9月15日 完成论文日期 2013年12月 教研室意见（签字） 院（部）院长意见（签字）一、选题依据农民专业合作社是在农村家庭承包的基础上兴起的一种新型农村合作经 济组织。农民专业合作社涉及范围广泛，其中包括种植业，养殖业以及农产品 加工等行业。农民专业合作社的发展改变了农村的经营结构，改善了农民的生 活水状况，给农民带来了好处。它作为最贴近农民利益的一个经济组织，在农 村经济发展中发挥了巨大的作用。但是随着合作社发展运营，许多问题就随之诞生了。其中，合作社的财务

5、管理问题就是其中之一。本研究拟通过实例调查，座谈，网上搜集等方法深入的剖析合作社财务管 理中存在的弊端、原因以及解决方案。进一步的完善合作社的财务管理，促进 合作社健康发展。二、国内外同类研究的概况综述贺军伟认为，对于财务管理，无论是合作社内部还是外部，其重视程度都远远不够。会计和财务管理的发展揭示了一条基本规律，“天下未乱计先 乱，天下欲治计乃治”。历史经验告诉我们，凡是经济发达的国家，或是发展良 好的企业，没有不重视财务会计管理的，其财务会计管理的水平也没有不发达 的；反之，不重视财务会计管理的，财务会计管理水平不高的，也没有一个是 经济发达的、抑或企业发展是良好的。正如马克思所说，“过程

6、越是按社会的规模进行，越是失去纯粹个人的性质，作为对过程的控制和观念总结的簿记就 越是必要”美国学者认为非营利组织应具备组织性、非政府性、非营利性、自治性、 志愿性等五个特征，其中非政府性和非营利性是其基本特征。农民专业合作社 确属非营利组织。而入社农民的“经济人”特性和利益最大化追求，又决定了 大部分农民参与合作社的目的是为了降低经营成本，以及通过与合作社发生交 易获得盈余分配。确定分配制度的合理性，是合作社吸引加入的关键性制度安 排。为此，建议合作社在分配上充分体现“社员惠顾返利”原则，使按内部交 易额分配成为合作社收益分配的主渠道，在此基础上实行限制性的“注册资本获利”配套分配政策。这样

7、一方面能使合作社按社员账户记载的内部交易额，对社员实行盈余分配，使社员能充分地分享服务成果，体现个体间的横向平等， 增强专业合作社的凝聚力和稳定性，达到加快合作社发展的目的。主要参考文献：1. 于桂娥我国农民专业合作社财务管理的特点财会研究2007(07) : 76-77.2. 朱海兵;徐晓茶;周凌君浅析农民专业合作社财务管理存在问题、原因及建议 安徽农学通报2007(02) : 18-19.3. 马丽岩;李彤农民专业合作社财务管理存在问题与对策研究改革与战略2008(03):23-24.4. 陈学军农民专业合作社财务管理存在的问题及对策农村经济与科技2007(01):35-37.5. 宿春生

8、 浅谈市政工程公司的财务管理创新现代经济信息2010(19):46-47.6. 刘萍农民专业合作社财务管理问题分析与思考现代商业2010(35):18-19.7. 张昕 农民专业合作社财务组织建设刍议农村经济与科技2009(1):09-11.8. 任坐田 农民专业合作社财务管理存在的问题及对策经济管2006(19):36-37.9. 王辉武 企业财务管理制度设计的步骤和要点中国农业会计2004(06):24-27.10. 洪文辉 现代企业制度下的财务管理研究2003(4):13-15.11. 徐雪 农民专业合作社财务管理规范化探究安徽农学通报2010(13):43-4512. 应兰秋对农民专业

9、合作社财务管理的思考一一以浙江金华市为例北方经贸 2008(8):14-15.13. 李海英 农民专业合作社财务管理中存在的问题及建议现代农业科技2008(10):19-20.14. 郭申.徐岩松.吴绍华 农民专业合作社财务管理存在的问题及对策现代农 业科技 2010(5) : 38-39.15. 田友.王雨 浅谈农民专业合作社财务管理农村财务会计2008(5) : 22-23.16. 兰闳.李燕琼 中美农民专业合作社财务管理有何不同中国合作经济2008：12-13.17. 鲁晓 我国农民专业合作社财务管理探讨现代商贸工业2009(1) : 16-17.18. 马斌我国农民专业合作社财务管理问

10、题探析中小企业管理与科技2010(6):48-49.三、研究方案研究内容：本课题主要研究我国农民专业合作社财务管理发展现状、存在的问题以及解决方案。研究目标：分析总结出一套全面可行的解决农民专业合作财务管理问题的总体研究方法：去有关合作社实地考察，和有关理事长座谈，阅读国内外相关文献 和书籍，网上浏览相关资料，听与之相关的讲座，与老师和同学交流，最后通 过自己的总结归纳整理等方法解决问题。技术路线：查阅相关文献，要求中英文文献不少于 20篇，所查的文献资料要可 靠、准确、完整。论文正文字数 300字以上，中英文摘要不少于 200字，关键 词3-5个；论文格式规范，内容完整，思路清晰，论证充分合

11、理。拟解决的问题：农民专业合作社财务管理存在的问题特色或创新点：敢于创新，敢于否定旧的体制，敢于推陈出新，实践与理论相 结合，得到完备有效的方案。四、进程计划2013年9月15号，制定开题报告。2013年9月15日一一10月20日，开始构思大纲，并广泛收集资料。2013年10月21日一一11月20日，分析收集的资料，构思论文。2013年11月21日一一12月10日，完成初稿。2013年12月11日一一12月20日，修改、定稿，打印。五、导师评语年 月曰目录摘要引言1目前合作社财务管理的现状 2当前农民专业合作社财务管理存在的主要问题 2.1财务制度不健全2.1.1管理机构不健全 2.1.2 内

12、控制度不完善2.1.3民主理财意识差2.2会计核算不规范2.2.1会计核算基础差 2.2.2成本核算不规范2.2.3档案资料不完整2.3资金营运能力差2.3.1 资产管理不到位2.3.2 融资渠道较单一 2.4审计监督形式化2.4.1 内审监督缺失2.4.2财政监督不力3加强合作社的财务管理的对策3.1建立和完善财务管理制度3.2加强财务会计人员团队建设，提高综合素质.3.3强化资金管理制度3.4 建立财务审计制度，加强审计监督 4结束语参考文献：致谢物业安保培训方案为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化，最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课

13、程分为专业理论知识和技能训练两大科目。错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。5错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。 错误！未定义书签。岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事其中专业理论知识内容包括：

14、保安理论知识、消防业务知识風、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:二培训的及要求培训目的1保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为

15、主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。2、培训要求1保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。2）消防知识及消防器材的使用通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。3）法律常识及职业道德教育通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为

16、公司服务的精神。4）工作技能培训其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识瞬、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书、目标值:为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标:1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为 100%二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的

17、安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有