关于部分岗位员工调整工资方案的报告

1、关于部分岗位员工调整工资方案的报告公司领导：我公司左岭搅拌站开始生产已经将近3 个月， 自试机以来，目前总共生产混凝土 3979.5 方，签定合同工地 3 个， 还有几个没有签约的工地也在输送，随着方量的增加，随之 而来的是部分岗位员工的工资待遇问题。走访周边几个搅拌站，工资分配如下；鼎顺建材，底薪 为 900元， （不包括安全奖、洗车奖、电话费、晚上超过23时宵夜费 10 元和劳保补贴 12 元每月 ），月工资约为 3500 元，不缴纳保险；新业商砼底薪为 1200 元（包含安全奖、 洗车奖、宵夜、电话费） 。 15KM 以内每车为 12 元每趟，超 出范围按运输距离递增；双琦建材由于经营模

2、式的不同（信 誉好、资金回收快的前提 下出售商砼） 。 月生产量约 6000-8000m 3， 司机月工资 2500 ，包含 130 车。（达不到 130 车）按 2500 元发放，超过部分按每车 12 元计算。以 上公司工资均包含社会保险。综上所述，现将我公司部分岗位员工工资拟调整：1、泵工、泵车司机：保底工资 3000 元/ 月（含 3000m 3 泵送方量，不包括洗车奖、安全奖 100 元/ 月，话费 30 元/ 月）。底薪为 1500 元/月，方量工资为 0.5 元/ m 33，即 3000 m 3*0.5 元/ m3+1500 元 =3000 元。（见附件一）2、 搅拌车司机：保底工

3、资 1800 元/月（含 66 车运输 方量，不包括洗车奖、安全奖 100 元/月，话费 30 元/月）。 底薪为 1000元/月，方量工资为 12 元/车（20KM 内），即 66 车*12 元/车+1000元=1800 元。（详见附件一）3、铲车司机：保底工资 1800 元/月（含 5000 m 3,含 安全奖、洗车奖 100 元，不含话费 30 元/月）。底薪为 1400 元/月，方量工资为 0.06 元/ m 3，即卩 5000 m 3*0.06 元/ m 3 +1400 元/月+洗车奖安全奖 100 元=1800 元。（详见附件 一）4、 搅拌楼操作工：保底工资 1300 元/月（含

4、 4000 m 3, 不含话费 30 元/月），底薪为 1100 元/月，方量工资为 0.05 元/ m 3,即 4000 m 3*0.05 元/ m 3+1100 元=1300 元。（详 见附件一）5、调度、车队长：年薪 4 万，月发 2500 元，根据考 核，年终绩效金占年薪的 25%（ 10000 元），不含话费 30 元/月。（详见附件一）以上部分工资均含社会保险，洗车奖、安全奖按设备部 考核为准发放，超过晚上23 时，公司提供宵夜。以上报告仅供领导参考，不足之处还望指出。附件一：部分岗位员工工资调整方案附件二：部门岗位人员岗位表5771001803090012095 57903682

5、28596330825771001803090012386 5761373997357606965771001803090013594 5780775799025155125771001803090012387 5771649826018180515771001803090012138 5721311921589183265771001803090012359 5790368223610760535771001803090012356 5761352861437917425771001803090012355 57508786970469327917088100343355274 101229

6、94432583337917088100343355275 10186673293883200817088100343356107 10158115250150052217088100343356108 10100018005987173217088100343354295 10107419414268701717088100343356184 10187866086962880217088100343356185 10177583117408667417088100343356109 10108601437357284617088100343356110 10115220721601491617088100343355237 10102704160570270917088100343