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1、竞聘管理人员民意问卷调查表拟任姓名: 部门: 职位:现按公司规定,对其晋升做民意问卷调查,以下内容请如实填写。(请在合适的选项 前打2”1、丰富的专业知识,独立处理问题能力强,有魄力。 A好UB较好C 一般 小较差2、工作积极主动、努力出色,工作效率及准确性高。 A好UB较好C 一般 口!)较差3、工作认真负责、上进心强。 A好UB较好C 一般口!)较差4、具亲和力,与其他同事沟通融洽。 A好UB较好C 一般 小较差5、自律性强,以身作则,被视为其他同事的榜样。 A好UB较好C 一般小较差6、充满活力,极具感染力,能带动其他同事积极快乐的投入工作。 A好UB较好C 一般小较差7、能和其他同事一
2、起齐心协力同甘共苦,在工作中从无怨言。 A好UB较好C 一般 小较差8、有较强团队意识,与同事之间沟通能力强。 A好UB较好C 一般 小较差9、能够关心同事,对有困难的同事主动提供帮助。 A好UB较好C 一般 小较差10、服从工作安排,对 于上级安排的工作能够积极投入。 A好UB较好C 一般 小较差11、接人待物细心周到,深得客人、同事好评。12、能够严格要求自己,按照服务标准对客服务,当班期间客人投诉率低。 A好UB较好 C 一般 小较差13、据较强的引导能力,能够很好地培训好每一位在自己身 边的新同事。 A好UB较好C 一般小较差14、有一定的创新意识,对于班组发展和服务质量提升能提出合理
3、化建 议。 A好UB较好C 一般小较差15、每天能严格要求自己,按照酒店标准整理好自己的仪容仪表。 A好UB较好C 一般小较差16、在服务过程当中有创新意识,能不断地给客人带来个性化服务。 A好UB较好C 一般小较差17、积极上进,不两足于现有成绩,面(寸困难能积极想办法解决,善于学习,进步较快。 A好UB较好C 一般小较差18、能积极参与公司组织的各项活动,并带动其他同事完成地有声有色。 A好UB较好C 一般小较差口 A好B较好C 一般 口0较差拟任姓名: 部门: 职位:现按公司规定,对其晋升做民意问卷调查,以下内容请如实填写。(请在合适的选项 前打“W1、丰富的专业知识,独立处理问题能力强
4、,有魄力。口 A好UB较好C 一般口0较差2、工作积极主动、努力出色,工作效率及准确性高。口 A好UB较好C 一般口0较差3、工作认真负责、上进心强。口 A好UB较好C 一般 口0较差4、具亲和力,与其他同事沟通融洽。口 A好UB较好C 一般口0较差5、自律性强,以身作则,被视为其他同事的榜样。口 A好UB较好C 一般口0较差6、充满活力,极具感染力,能带动其他同事积极快乐的投入工作。口 A好UB较好C 一般口0较差7、能和其他同事一起齐心协力同甘共苦,在工作中从无怨言。口 A好UB较好C 一般 口0较差8、有较强团队意识,与同事之间沟通能力强。口 A好UB较好C 一般口0较差9、能够关心同事
5、,对有困难的同事主动提供帮助。口 A好UB较好C 一般口0较差10、服从工作安排,对 于上级安排的工作能够积极投入。11、接人待物细心周到,深得客人、同事好评。 A好UB较好C 一般 小较差12、能够严格要求自己,按照服务标准对客服务,当班期间客人投诉率低。 A好UB较好C 一般小较差13、据较强的引导能力,能够很好地培训好每一位在自己身 边的新同事。 A好UB较好C 一般小较差14、有一定的创新意识,对于班组发展和服务质量提升能提出合理化建 议 A好UB较好C 一般小较差15、每天能严格要求自己,按照酒店标准整理好自己的仪容仪表。 A好UB较好C 一般小较差口 D较差16、在服务过程当中有创新意识,能不断地给客人带来个性化服务。B较好17、积极上进,不两足于现有成绩,面(寸困难能积极想办法解决,善于学习,进步较快。 A好 UB较好 C 一般 小较差口 D较差18、能积极参
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