建筑施工安全生产标准化管理工作实施方案

1、建筑施工安全生产标准化管理工作实施方案为认真贯彻国家安全生产的法律法规， 落实安全生产责任， 夯实安全生产基础， 全面提升我公司的安全管理水平， 科学评价我公司建筑施工安全生产条件和能力，达到企业安全管理系统化、规范化、制度化。经研究，特制定如下工作实施方案：一、指导思想深入贯彻实施 安全生产法、企业安全生产标准化基本规范 、辽宁省人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的实施意见 等法律法规和文件精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立以人为本，安全发展的理念，强化我公司建筑施工安全质量标准化的基础工作。 通过推行安全质量标准化工作，进一步规范安全生产行为，改善安全生产条件，

2、提升安全管理水平，避免安全生产事故的发生。二、目标作为防腐保温专业施工企业， 我公司要制定完善安全生产标准和制度规范，严格落实企业安全责任制，实施科学和规范化管理；加强安全教育培训，强化安全意识、技术错做和防范技能，改善现场作业条件，实现岗位达标。不断完善工作机制，将安全生产标准化管理融入企业生产经营管理的全过程，促进安全生产管理动态化、 规范化和制度化。三、工作计划为确保我公司施工安全质量标准化管理工作全面落实，结合我公司实际，制定如下工作计划：1.成立安全管理机构2.制定各部门、各岗位安全生产管理职责3.建立并推行安全生产管理体系4.进行安全质量标准化工作宣传教育，定期组织安全教育和培训5

3、.做好事故应急救援管理，并定期培训和演练，制定各类事故应急预案6.定期完成企业安全生产自我考核评价四、成立公司安全生产标准化工作领导小组组长：成员：领导小组下设安全质量标准化工作办公室，办公室设在综合管理部。1.领导小组组长为安全标准化工作第一责任人，全面负责实施安全标准化达标工作2.领导小组成员负责贯彻落实公司安全生产方针、目标3.下设的办公室对安全标准化的宣传教育，监督和检查4.领导小组全面执行安全标准化职责，负责对各部门安全标准化进行验收、考核、考评五、完善安全生产管理制度按照建筑施工企业安全生产评价标准和建筑施工安全检查标准要求，由综合管理部负责建立健全各项安全生产规章制度和岗位的安全

4、技术操作规程。六、已发培训各类人员，做到持证上岗根据安全质量标准化管理工作的要求，由公司综合管理部负责对各类管理人员、岗位职工进行安全培训，加强日常安全教育，并加强对新从业人员三级安全教育和其他人员的安全教育，确保培训效果。七、严格现场管理、贵方作业现场安全生产行为1.对脚手架、临时用电、垂直运输设备、登高作业、动火等较大或重大危险源进行风险辨识，制定控制措施，严格许可制度，严格审批登记。上述作业人员，配备、使用安全防护用品。2.在较大或重大危险源处张贴或悬挂安全警示标志和告知牌；在可能产生严重职业危害作业岗位的醒目位置设置警示标志和警示说明，告知生产职业危害的种类、后果、预防及应急救治措施等

5、内容八、及时排查治理安全生产隐患3.在上级部门安全检查、公司自查及安全评价中提出的安全问题，公司项目部要及时进行整改并建立台账，在短时间南里整改安全隐患要制定切实可行的整改措施，定整改责任人、整改措施、整改期限，加强监控和防范， 确保不发生事故， 并迅速按整改措施整改到位，消除隐患。4.建立安全生产隐患排查和整改工作责任制，依法保证安全生产所必需的资金投入。九、完善事故应急救援体系，提高应急管理能力1.按公司既有的建设工程应急救援预案实施；2.按规定定期组织应急救援培训和演练；十、建立奖罚机制项目达标验收是执行标准化管理工作的基础，因此按照公司规定应该通过达标验收的项目均应在规定的时间内通过达

6、标验收，未通过达标验收的，项目部除承担相应的损失外，另罚款2万元。对于创优工程项目，公司将依据规定对项目部进行奖励。实施建筑施工安全生产标准化工作是国家对建筑施工企业加强安全生产工作提出的一项具体要求， 对此公司领导高度重视， 各部门必须密切配合，加强合作， 确保按期、按要求完成安全生产标准化管理工作。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015 年度安全生产目标的内容

7、，现与财务部 签订如下安全生产目标：一、目标值：1 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2 、现金安全保管，不发生盗窃事故。3 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4 、安全培训合格率为 100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2 、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3 、在确保安全的前提下组织生产，始终把安

8、全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4 、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5 、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6 、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7 、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8 、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教