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文档简介

1、文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑.欢迎下载支持大学生毕业推荐协议书甲方：乙方：双方以公开、公正、守信、诚意为原则，经过友好协商，达成如下协议：一、甲方的责任和义务1. 及时为乙方介绍有关企业的基本情况，包括：工作环境、用人要求、薪金待遇及各相关福利待遇方面等情况。2. 把企业需求的情况用书面或电传等形式及时通知乙方。3. 对乙方进行初步的面试，考核。4. 甲方按乙方个人要求，在自协议生效后3个工作日内，至少为甲方提供一次面试机会。5. 跟踪服务：如面试不成功，根据个人反馈意见继续为个人寻找发展机会。二、乙方的责任和义务1. 负责如实向甲方提供学历证书和个人身分证原件及复印件，

2、职称资格证书原件，真实的个人背景资料，详尽地提出委托推荐职位的岗位要求、薪金福利、待遇、工作条件和工作地点等。2. 遵从甲方按乙方提供的要求所安排的用工面试。三、费用及付款方式1. 甲方一般按到任第一个月的月薪资%向乙方收取委托推荐的服务费。2. 具体支付方法为：(1) 本协议签订之门起三日内支付预付款，为人民币元;(按本协议的2%计)(2) 被推荐人员到岗后十日内支付余额。(3) 甲方若未能在约定的期限内向乙方推荐人选，乙方可要求解除本协议，甲方退还已收的全部费用;若乙方面试后对甲方推荐的职位不满意，并认为无需再继续推荐，要求协商的，乙方按每一岗位酌收咨询服务费元后，退还已收余款。(4) 付款形式若为委托银行转帐，乙方转入帐号为：;帐户名：;开户行：。四、甲方安排乙方在工作期间或培训期间出现以下情况，甲方可不予安排乙方就业，费用不予退还。1. 违反国家法律和用人单位的规章制度，影响恶劣者;或提供虚假的个人材料。2. 未按规定如期缴交就业综合费。3. 甲方通知乙方到企业面试，通知三次没有回应者。4. 面试成功后由乙方的个人因素(如违纪、不能胜任等)造成失业或被辞退的。五、附则1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2. 协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决，协商不成可向有关部门申请裁决。3. 本协议有效期为。自甲乙双方签字之日起执行。甲方

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