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1、优秀范文:大学生酒店实习心得体会?优秀范文:大学生酒店实习心得体会?是一篇好的范文,好的 范文应该跟大家分享,为了方便大家的阅读。终于等到了实习的时候了,很早以前就从师兄那里打听到了大三 的上半学期有实习,那时候可以说是急迫地期盼着这一天的到来,因 为大家再也无法忍受当前这日以继夜的填鸭式的教学,尽管从师兄们 那里了解到实习并非像想象中的那样是一件快乐的事情。综合自己的总体方案,去我决定选择酒店实习,并且经过抽签选 到了一家五星级的酒店,那是我所希望了解和学习的一家比拟理想的 酒店。这是南宁市唯一的一家五星级酒店 一一明园新都大酒店名字对 于南宁市民甚至是整个广西都是如雷贯耳的了,巧合的是该酒
2、店的总 经理陈晓为先生经邀请在本校作了一次报告,才了解到原来明园新都 大酒店建于年,是一家九星级的饭店 由一座四星级的明园饭店和一 座五星级的新都酒店组成的。陈总的报告生动有力,这更加激发出我想好好了解一下这所饭店 的欲望一一他们所说的和他们所做的是一致的吗?或者是还存在着什 么问题有待解决呢?我甚至开始盘算起我能在这个饭店学到什么吗? 那么这座酒店到底怎么样呢?有什么值得我们借鉴的呢?还有什么需 要改良的呢?给我的感受是怎么样的呢?那么且听我慢慢道来。第一局部:中餐部明园新都的餐饮部大致分成如下几个部门:中餐部包括广东轩、多功能厅和个包厢、西餐部包括花园餐厅和自助餐厅和酒水部包括大堂吧、思想
3、汇报专题乐怡吧、中餐吧、西 餐吧和自助吧。我们人被分成了个组,分别在不同的部门,并且每天换一次部门, 这样能让我们比拟全面的了解整个餐饮业的效劳、销售与管理。酒店的这一做法让我们感到挺满意的,这也正和我们的心意。我们组的个人首先被分到了中餐厅 一一这是酒店餐饮部门中最辛 苦的部门!还没有开始工作,就听到旁边有人在私下这么向我们告诫 着。看来,我得真的要做好思想准备才是啊!中餐厅的工作确实如前 人所说一一辛苦!酒店没有给效劳员们制定自己的岗位职责和工作描述, 尽管这是现代企业人力资源管理中最关键的一环,在员工的印象中, 自己的工作就是每天听从领班的下达任务,随时准备着听从领导的指 挥,没有固定的
4、活干,或者说只要有需要,效劳员什么都能干!摆台、 折口布、传菜、上菜、撤台这些所谓的必须做的本职工作外还得兼职 勤杂工,什么扛桌子椅子、铺地毯等一些脏活、重活、累活都是我们 男效劳员们的事情。更让人不可理解的是该酒店的上班时间是小时工作制,而且每天 还得加班个小时左右没有加班费,我不知道这样的作息制度有没有 违反?劳动法?,可是作为一名有血有肉的人来说都有自己的一个最低 的底线,因为人毕竟不是一台机器,可以用来随心所欲地使用。百度刚开始工作的那三天确实令人叫苦不迭啊,每天除了干活还 是干活,最受委屈得要算是脚了,每天小时的站立使得双脚产生了严 重抗议,下班的第一件事就是想找个地方坐下了休息一下。令人向往的人性化管理和残酷的实际之间的差距由此可见一斑。 另一件令我感到为难的事是广东轩的效劳员制服真是简单得可以, 由于酒店没有空余的服装供我这样高大威猛的男生穿,所以他们索性 让我穿西裤和白衬衫,连马甲和领结也省了,这身打扮使得我这个服 务员和客人几乎没有区别, 以至于有一次我正准备为一个会议效劳时, 却被对方认为是来参加会议的嘉宾向我致以亲切的问候!员工代表着 整个酒店的形象,这是酒店设计中的一个很重要的方面,好的员工制 服不但能使得员工更加精神从而提高工作效率同时员工制服更表达出 一个企业的一种内在的文化, 没有文化的企业如同一个人没有了灵魂, 那只不过是一具行
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