下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、评标办法前附表条款号形式评审2.1.1标准资格评审2.1.2标准响应性评2.1.3审标准评审因素评审标准投标人名称投标人名称与营业执照、 资质证书一致; 不一致的,有有效证明材料加盖投标人公章和企业法定代表人(或企业法定代表人委托代理人)印章(或签字)。如投投标函签字盖章标函加盖企业法定代表人委托代理人印章(或签字)的,委托代理人有合法、有效的委托书(原件)投标文件的组成符合第二章“投标人须知” 3.1.1的要求投标文件及报价唯一只能有一个投标文件及有效报价(招标文件要求提交备选投标的除外)暗标符合招标文件有关暗标的要求营业执照具备有效的营业执照资质等级符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规
2、定总监理工程师符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规定财务状况符合招标文件要求信誉情况符合招标文件要求进区资质核验书 (区外符合招标文件要求企业提供)投标内容符合第二章“投标人须知”第1.3.1项规定监理服务期符合第二章“投标人须知”第1.3.2项规定工程质量符合第二章“投标人须知”第1.3.3项规定投标保证金符合第二章“投标人须知” 3.4.1项、 3.4.2项规定无下列情形之一:(1)低于成本;( 2)高于投标报价招标文件设定的最高投标限价;( 3)不符合第二章“投标人须知”第 3.2 项的规定其他无第三章“评标办法”第3.2.2条所列情形条款号评审因素评审标准投标报价: 40 分监理方
3、案应与前面的技术标统一:20 分项目管理机构: 40 分信用业绩分: 0.5分企业诚信考核扣分: 0 分2.2.1分值构成监理方案得分低于70%为不合格。合格性评审根据技术标评标专家独立打分结果,超过半数技术标评委评定监理方案得分不合格的,则监理方案不合格; 量化评审应取所有评委评分中分别去掉一个最高和最低评分后的平均值为最终得分。 所有计算数值均保二位小数(第三位舍五入)基准价 = 去掉有效投标报价中一个最高价和一个最低价后的平均值 +( 1- 随机抽取的下浮率) ×招标控制价 ÷2, 有效投标报价少于或等于三家时, 则计算平均值时不去掉最高、最2.2.2评标基准价计算方
4、法低价。所有计算结果数值均保留二位小数(第三位四舍五入)评标委员会在评标报告签字后, 评标基准价不因招投标当事人质疑、 投诉、复议以及其他任何情形而改变 , 计算明显错误的除外。条款号评分因素评分标准分值2.2.3(一)投标报价质量控制方案进度控制方案投资控制方案安全控制方案(二)监理2.2.3方案合同及信息管理方案关键部分实施意见现场组织、协调措施检测设备(三)项目2.2.3总监理工程师资质监理机构1、报价相对评标基准价的偏差值:按百分比计算(计算结果保留小数点后两位,小数点后第三位“四舍五入”)。2、计算各投标人的报价得分:报价等于基准价得40 分,每高于基准价一个百分点扣0.5 分,每低
5、于基准价一个百分点扣0.3 分,得分采用内插法计算。 计算结果保留小40.00数点后两位,小数点后第三位“四舍五入”)。3、下浮率幅度为0%10%,每 1%为一档,开标时由招标人随机抽取。投标单位的投标报价与招标控制价相比下浮幅度必须在规定的下浮率幅度范围内(即0%10%,含 0%与 10%),否则作无效标处理,不参与基准价计算。质量控制目标及控制措施3.00进度控制目标及控制措施3.00工程造价控制目标及控制措施2.00安全、文明施工控制目标及控制措2.00施合同与信息管理控制目标及控制2.00措施对本工程监理重点、 难点和关键部4.00分的阐明及监理实施意见各项工作制度的建立与现场组织、2
6、.00协调措施拟投入本工程的检测设备情况2.00具有市政公用工程国家注册监理工程师且具有国家建设工程类高级职称的得5 分,否则得 4 分。(以5.00国家注册监理工程师注册执业证书扫描件为准、 职称以职称证书扫描件为准)年龄在 3060 周岁之间的得 5 分,总监理工程师年龄否则得 4 分。 ( 以身份证扫描件为5.00准 )具有其他国家工程类注册证书的,每多一个加 0.1 分 , 没有得4 分 ,总监理工程师证书最多得 5 分。(以工程监理企业资5.00质标准所列注册专业为准,以注册证书扫描件为准)1、专业监理工程师配备:2 人,给排水类专业 1 人,道桥类专业 1人,得 10 分。对照要求
7、的少1 人、专业少 1 个均扣 2分。 ( 专业以毕监理人员配备 (不含总业证书扫描件为准。)20.00监)2、其他监理人员配备: 4人,得10 分。专业监理工程师少于1 人或其他监理人员少于 4 人将作无效标处理。监理人员年龄都在24 55 周岁之监理人员年龄间的得 5 分,否则得 3 分。 ( 以身5.00份证扫描件为准 )企业 2017 年度信用业绩分(企业信用等级按吴住建城201861号(四)信用业绩分文,A 级得 0.5 分,B级得 0.2分; 0.50未参加上一年度信用考核的投标企业得 0 分)2.2.3吴住建招 2018109、120号文以及投标截止时间前发生的存在吴(五)企业诚信考核扣分住建规( 2017) 2号第一款所述0.0033 37 条行为且该行为的扣分正在启用的文条款号评分因素评分标准分值技术标为合格性评审:技术标为量化评审:?总分 =(一) +(三) +(四) +(五); 总分 =(一) +(二) +(三) +(四) +(五);技术标得分低于14 分为不合格,将作无效标处理,其相应的商务标不参与评审。根据技术
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025怀化师范高等专科学校教师招聘考试题目及答案
- 2025汉中职业技术学院教师招聘考试题目及答案
- 2026年遴选水平测试核心及答案
- 2026年教师岗竞赛题中等及答案
- 2026年度大庆市让胡路区区属学校人才引进60人建设考试参考题库及答案解析
- 2026年度春季江铜集团贸易事业部校园招聘2人建设考试备考试题及答案解析
- 2026浙江杭州东信网络技术有限公司工程师建设笔试备考题库及答案解析
- 2026年新疆兵团第 三师图木舒克市团场义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘(150人)建设考试参考题库及答案解析
- 2026浙江嘉兴市乌镇数据发展集团有限公司招聘13人建设笔试参考题库及答案解析
- 2026年黄山市休宁城乡建设投资集团有限公司及权属子公司招聘18人建设考试备考题库及答案解析
- 旭辉集团对事业部的授权
- 热交换器原理与设计管壳式热交换器设计
- 纯化水管道安装方案
- 某污水处理厂自控系统工程施工方案
- SB/T 10928-2012易腐食品冷藏链温度检测方法
- GB/T 14579-1993电子设备用固定电容器第17部分:分规范金属化聚丙烯膜介质交流和脉冲固定电容器
- 列尾装置800M-KLW使用手册
- GA 1016-2012枪支(弹药)库室风险等级划分与安全防范要求
- 第3章 自由基聚合生产工艺课件
- 会后工作课件
- 高速铁路大桥转体施工测量方案
评论
0/150
提交评论