福建学习报告——外学经验找差距追赶超越抓推进

1、原创内容 仅供参考 福建学习报告外学阅历找差距 追赶超越抓推动 外学阅历找差距追赶超越抓推动 *县非公和社会组织党工委* 5月2日至6日，在市非公党工委的率领下，我随团赴福建省福州、泉州、厦门3市考察学习了非公和社会组织党的建设工作。考察中，通过实地瞧摩、听取介绍、查阅资料、座谈争辩和瞧瞧专题片，让每个人从视觉和感觉上都受到了猛烈的震撼，最大的收获是开阔了视野，瞧到了差距，学到了阅历，进一步理清了思路，增加了工作信念。现将考察状况总结如下。 一、福建非公党的建设的阅历做法和主要特点 福建非公经济起步早、进度快、总量大，占全省经济总量2/3，企业8万多家，党员9万多名。这次考察的15个党的建设示

2、范点，都极具典范和代表性，所到之处都给人留下了深刻印象，许多做法值得仔细学习提倡，主要体现在5个方面。 1、重视程度高、思路清、品牌亮。福建从改革伊始就把非公和社会组织党的建设作为一线党的建设的重要领域来抓，从根本上解决“抓什么、怎么抓、靠谁抓”等冲突，经过30多年的探究实践，制造了有名国内外的“泉州模式”和“晋江阅历”。泉州市作为中心非公企业党的建设工作联系点，首创探究“三五”（五个引领、五个双向、五个保证）党的建设工作体制，得到了中心组织部、中心政策争论室等中心职能部门的充分认可，为全省全国非公党的建设引领了先锋榜样、积累了实践样本。福州市推行“365”（强化三个保证、履行六个职责、健全五

3、个体制）党的建设工作模式，思路好、责任清、措施实。厦门市实施“22233”（两亮两双三化三结合）非公党的建设工作法，着力构建园区非公企业党的建设“六化”体制，做到了党的建设与园区进度共谋、共议、共建、共享。可以说，从省市（县）区到镇（街道）、社区和每一个企业、社会组织，层层有思路、逐级有要点、到处有创新，既体现出工作的系统性，又涌现了各自的特色品牌。 2、组建方法活、力度大、掩盖全。福建始终把“双百掩盖”作为抓非公和社会组织党的建设的第一要务，因企制宜、机敏组建、分类指导、整体推动，实现了党的组织和工作全掩盖。福州市探究全掩盖的有效路径，建立“1+*”党组织设置模式，实行“六个工作法”（分类指

4、导法、区域共建法、拓展源头法、领导挂钩法、宣扬引领法、考核保证法），做到“非公经济进度到哪里，党的建设就延长到哪里”。厦门市在抓紧抓好具备条件非公企业单独组建党组织的同时，通过“1+N”联合组建形式，以强带弱，成立区域型、行业型、乡情型联合党组织，并发扬联合党组织“孵化器”作用，逐步培育催生独立党组织。泉州市推行党组织组建“8+8”模式，全市有党员的企业党组织掩盖率达到100%，从业人员50人以上的企业党员掩盖率100%，全部非公企业党的工作掩盖率100%，走在了全省全国前列。 3、作用发扬好、载体新、亮点多。福建把党的建设和企业进度深度融合在一起，致力于发扬党组织的政治核心作用和政治引领作用

5、，层层构建符合不同层次的党的建设载体，打造既有点上的，又有面上的，做到了“一企一特色，一企一品牌”。春伦集团有85%的党员在决策治理层、重要技术岗位上担当职务，成为企业进度的主力军和排头兵；安溪个体私营经济党委创建“345”（执行三个同步、建立四项体制、抓好五个融合）工作法，走出一条非公党的建设、职能工作与企业进度互促共赢的非公党的建设新路子，荣获全国工商系统十佳创新事例；中国茶都党委探究建立“以茶为轴、混合、红色引领、兴业富民”的“混合式”园区党的建设工作体制，有效催生园区经济新活力，巩固了产业转型升级；八马茶叶党委创新构建“五化”链式党的建设工作系统，推动党的建设工作晋位升级和企业快速进度

6、；恒申集团党委秉承“共生，共赢，共成长”的进度理念，近年来在练习、救灾、助困、助学等方面对社会捐款超过1亿元，等等。每个党组织都能找准党的建设与中心工作的契合点，让党的建设工作迸发生气活力。 4、企业创劲大、党的建设强、进度强。所考察的每一个企业和社会组织，最大的特点就是“党的建设强、进度强”，大都进度成为全省全国一流的大型龙头企业。盛辉物流集团探究党的建设“统筹合一工作法”，全力唱响“飞马文化”精神，先后被评中国民营物流十强企业、全国非公企业双强百佳党组织和创先争优先进一线党组织等称号；鸿星尔克集团在企业进度壮大的征程上始终将“TOBENO.1”的企业经营理念引进党的建设，通过“四型”党委创

7、建，荣获全国纺织行业先进党的建设示范企业、省级先进一线党组织等多项称号；网龙公司在全省建立第一个全产业链的VR产业集群，用于党的建设、党员红色练习等行业，公司年产值超过百亿元；东南眼科医院党委推行“365”党的建设模式，成为福州首批党员诚信企业、全国十佳眼科专科医院之一；鲲鹏青少年服务中心党支部推行“党员+”（+团队建设+资源理顺+专业服务+项目运作）服务模式，先后荣获全国巾帼文明岗、全省新长征突击队等荣誉；春伦集团“三融进三引领”党企联建法，把最初的一个茶叶小作坊进度成了现在的国家农业产业化要点龙头企业和全国休闲农业与乡村旅游示范点。 5、前提保证强、体制顺、措施实。福建通过“给激励政策、给

8、机构编制、给阵地场所、给经费支持”，全力抓好人力、物力和财力投进，构建支柱非公和社会组织党的建设工作的全方位保证系统。在熟悉阵地上，档次高、规模大、人性化强，泉州市非公党的建设展馆、集美区和恒申集团非公党群服务中心，分别投资1000多万元，建成3000-4000平方米的活动阵地，既呈现了非公党的建设成果，又成为区域内非公党组织和党员、群众联络、办事和消遣的重要阵地；在经费投进上，福建将非公企业党组织工作经费纳进企业治理费用，按职工年度工资总额的确定比例列进企业财务准备，形成了“财政出一点、党费拨一点、企业补一点”的党的建设经费筹集体制；在制度保证上，泉州市自主探究进度党员“116”工作法，推行

9、了流淌党员身份确认和“两证一卡”（党员证、外来党员活动证、流淌党员活动卡）制度。安溪县工商局和个私协会自主探究非公党的建设模式和治理体制，领先在福建成立了县级个私经济党委，形成“县委领导、组织部主导、工商主抓、乡镇协作、齐抓共管”的领导体制和工作格局，等等。这些做法，为我们供应了有益提倡。 二、几点启示与体会 考察中，所到三市的各个瞧摩点，党的建设理念之新、投进手笔之大、作用发扬之好、企业进度之强，让我们考察团每个成员体会颇深、深受启发，回纳起来，主要有以下几点。 1、强化领导是要害。福建从省市县（区）到乡镇（街道）、相关部门和每一个非公企业、社会组织，都以高度负责的精神把此项工作摆上重要议事

10、日程，逐级联点包抓，层层分解任务，定期督查指导，梯次集中推动，使党组织和党员在推动进度、服务群众、分散人心、巩固祥和上的作用得到了有效发扬。只有各级党委在熟悉上真正重视、在行动上坚决有力、在措施上具体有效，非公和社会组织党的建设才能不断适应形势进度要求、顺应职工群众需求，迸发出蓬勃生气和旺盛活力。 2、业主支持是前提。在非公企业和社会组织中组建党的组织、开展党的活动，在很大程度上有赖于业主的理解与支持。福建省通过强化党的政策政策宣扬、党组织和党员为企业进度发扬作用、为企业排忧解难、唱响企业文化、维护他们的合法权益等途径，着力构建上级为企业服务、企业回报社会、业主爱惜员工、员工宠爱岗位、企业支持

11、党的建设、党员呈现作为的良性互动体制，全方位调动各方面的自主性，共同关注企业进度和党的建设。只有这样，业主才能真心支持党的建设工作。 3、服务进度是根本。福建把党的建设工作融进企业生产经营、人才建设、文化重塑等多方面，想方设法把党组织的优势转化为推动企业进度的优势，通过党的建设“软实力”巩固企业“强进度”，使党的建设工作成为引领企业进度的源动力。非公企业党组织必需自主“服务企业、服务员工、服务社会”，忧虑企业解决进度难题，最大限度保证员工合法权益，分散宽敞员工才智和力气，只有这样企业才会更加重视党的建设工作，把更多的精力投进党的建设，才能使党的建设成果真正“瞧得见、摸得着”。 4、经费保证是前

12、提。福建三市建立以财政拨付为主的党的建设工作经费保证体制，依据“七室两统一”标准在非公企业集聚区集中建设党群活动服务中心，为企业党员和职工供应开放式、综合性服务。创办“红色驿站”网站，把党组织的活动拓展到网络，受到企业党组织和党员职工的欢迎。实践表明，只有紧紧围绕企业党组织需求、党员职工诉求，加大投进力度，拓展来源渠道，创新服务载体，健全服务体制，才能为党组织和党员搭建活动平台，不断注入非公党的建设工作的活力和制造力。 三、下一步工作思路和措施 对比福建三市先进阅历和做法，结合*非公企业和社会组织规模小、人员少、前提弱、进度难等实际冲突，我们将仔细学习提倡，弥补短板，增加措施，全面提升整体水平

13、。 1、在提升生疏上下功夫。非公和社会组织党的建设能不能抓实，要害瞧出资人（负责人）的理解、拥护和支持程度。因此，我们要结实引领“抓出资人就是抓非公党的建设”的理念，强化企业出资人的学习培训，做好出资人的练习引领。坚持求同存异、因势利导，实行“先交伴侣、后讲政策；先送服务、后提要求；先瞧状况、后定措施”的“三先三后”工作方法，自主与出资人协商协调，潜移默化地宣扬党的政策政策和党的建设工作理念，取得出资人对非公和社会组织党的建设工作的重视和支持。 2、在扩大掩盖上下功夫。坚持把“双百掩盖”作为重中之重，针对存在的“短板”，仔细争论争论、对症下药，通过开展“双找”活动、进度新党员、选派党的建设指导

14、员等形式制造组建条件，综合运用单独组建、行业共建、区域联建等模式建好党群组织，要点抓好“小个专”领域组建，形成点、线、面结合的掩盖系统，真正做到成熟一个、建立一个、进度一个、巩固一个，力争“两个掩盖率”均达到90%以上。同时，全力理顺党、工、团、妇力气，纵深推动“四位一体”共建活动，加大群团组织组建力度，做到应建尽建，消退党的工作空白点。 3、在整顿提升上下功夫。以推动政治理论学习学习练习制度化常态化为契机，仔细细化“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党费收缴等基本制度，深进开展“评星晋级、争创双强”活动。加快桥山梨园、店头北川社区非公党群服务中心建设，纵深推动“1112”区域化党的建设模

15、式，实施好党的建设联动、业务联审、服务联手、资源联享、活动联办、区域联考“六项体制”，形成齐抓共管的强大合力。持续开展“八送”活动，保证单建党组织“六有”达标率达到90%以上。严格细化党组织书记职业水平认证制度，选优配强党组织书记。实行“进度一批、查找一批、选派一批、聘用一批”的方法，不断壮大党员队伍。推行持证上岗，进一步优化党的建设指导员队伍。 4、在作用发扬上下功夫。进一步强化“双向进进、交叉任职”，细化“党组织班子与治理层每月议政会、党员季度献计献策恳谈会”等制度，推动非公企业和社会组织坚持正确方向、依法诚信经营、持续健康进度。纵深推动“四项结对帮扶”活动，引领企业参加扶贫帮困等社会公益事业，在履行社会责任、反哺社会中涌现价值。全力实施“文化强企”战术，把党的建设制度与企业治理制度渗透融合，打造企业党的建设文化长廊，重塑企业核心文化，开展丰富多彩的文化消遣活动，用文化分散人心、用精神团结职工。始终坚持冲突导向，把抓党的建设工作与企业生产