下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、2022年老年人免费体检工作方案根据_部国家基本公共卫生服务规范(_版)及县卫生局_县_周岁及以上老年人免费健康体检工作方案_文件要求,现结合我区实际,制定本方案。一、工作目标和任务今年计划体检本辖区_年_月_日前出生的老年人,目标体检人数_人。以各服务站为单位辖区内_周岁及以上老年人健康体检率_%,体检表完整率_%。各单位任务分解见附件。二、_领导和体检小组区建立_周岁及以上老年人健康体检工作领导小组。下设二个体检组:第一组(具体负责原镇范围内_周岁及以上老年人体检),第二组(具体负责新区范围内_周岁及以上老年人体检)。各组明确专人负责_协调工作。三、老年人健康体检内容1.基础情况登记:姓名
2、、性别、住址、联系电话、_号码、症状、生活方式。2.老年人健康状况自我评估和老年人生活处理能力自我评估(填写表格)。3.体格检查:体温、脉搏、呼吸、血压(右侧)、身高、体重、腰围皮肤、浅表淋巴结、心脏、肺部、腹部,初测判断。4.辅助检查:血常规、尿常规、肝功能(血清谷草转氨酶、血清谷丙转氨酶和总胆红素)、肾功能(血清肌酐和血尿素氮)、空腹血糖、血脂和心电图检测。5.现存主要健康问题:住院治疗情况、主要用药情况、健康评介。6.健康指导,危险因素控制。7.健康体检后,老人要签名或按指纹。四、工作措施(一)宣传发动开展老年人体检,是贯彻实施新医改方案、促进公共卫生服务均等化的重要措施,也是政府_民生
3、、构建和谐社会的重要体现,各村(居)要充分利用广播、横幅、标语、宣传栏等多种形式宣传,向居民宣传政府的惠民政策和健康体检的意义,营造良好的社会舆论氛围。各社区卫生服务站要对检查对象排查摸底,登记造册,任务分解到村,村再分解到人,宣传动员到每一个应查对象,确保健康体检率在_%以上。(二)操作流程1.设立体检点为方便老百姓,提高体检率,本次健康体检原镇范围内_周岁及以上老人体检点设在社区卫生服务站或村部,新区_周岁及以上老人体检点设在新区医院。卫生所负责_体检小组到各点开展检查。为确保检查质量,每天上午检查半天,每天检查人数控制在_人,具体安排见体检时间安排表。2.前期准备工作卫生所提供各村(居)
4、_周岁及以上人员_,各社区卫生服务站按照花名册进行核实,预先填写好体检表的基本情况并填写好体检通知单编号。各站责任医生、联络员负责按照体检通知单入户进行通知,并要在通知单上编好号发放给体检对象,同时登记好体检对象的联系电话。体检对象凭体检通知单在规定时间内到各体检点体检。3.现场操作流程体检对象凭体检通知单进行:登记问诊身高、体重、腰围测量测量血压体格检查、核实收表抽血、血糖、血常规小便常规化验心电图。4.体检组原则上每个体检组不少于_人。其中登记_人,测身高、体重_人,测血压_人,体格检查_人,抽血、血糖_人,小便常规_人,心电图_人。每个小组明确一名组长,具体负责_协调、现场指导。5.信息
5、反馈。每天上午检查结束后,各社区服务站分管医生要核实体检_,对没有来体检人员要与各组信息员联系安排再次动员。6.档案整理与电脑录入工作。检查结果必须在当天或第二天交到社区卫生服务站,社区工作服务站安排人员进行整理、化验单粘贴,并进行电脑录入,力争次日录入完毕。(三)时间部署1._月_日前:召开医院、社区卫生服务站负责人会议,研究制定工作方案,对参与体检医院进行资质审核,上报申请报告。卫生所提供_周岁及以上人员花名册,将任务分解到每个村组,明确具体责任医生。确定各村民小组联络员(要求每个组推选一名熟悉情况,认真负责的人员),组建动员小组。各社区卫生服务站负责按照花名册进行健康体检表的初步填写与编
6、号。2._月_日_月_日:体检小组到各村(居)开展体检工作。五、督查考核与经费补助65周岁及以上老年人健康补助经费从基本公共卫生服务项目专项经费中列支(任何机构不得私自收费、不得搭车收费),按实际体检工作量,经考核后下拨各单位,表格登记、动员占总费用_%;体检结果录入占总费用_%;结果反馈、健康指导占总费用_%;卫生所_、督导、考核占总费用_%;登记、问诊、测身高、体重、腰围、测血压、体格检查、评估共占总费用_%;辅助检查占总费用_%。凡健康体检率达_%以上(含_%)、健康体检表完整率_%的,全额拨付补助经费,并在年终给予一定的奖励;健康体检率小于_%、健康体检表完整率小于_%,按每下降_%,各扣_%的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 宠物行业专家宠物饲养与管理方向面试题集
- 授信审批助理岗位面试题集及解析
- 2025年阜阳临泉县妇幼保健院公开社会化用人招聘11名备考笔试试题及答案解析
- 设计院设计师岗位面试题库
- 财务助理面试考题及解题思路
- 建筑公司工程部总经理的面试问题集
- 输变电工程施工组织设计方案
- 会计师事务所审计主管考试题
- 城乡供水保障工程运营管理方案
- 信息技术研发部门主管面试技巧及答案
- 2025年70岁老年人换新本驾驶证需考三力测试题及答案
- 企业微信基础知识培训
- 《房间空气调节器室内热舒适性评价方法》
- 2025秋期版国开电大本科《管理英语3》一平台综合测试形考任务在线形考试题及答案
- 苏州大学《高等数学A 2》2023 - 2024学年期末试卷
- 电解铝安全环保知识培训课件
- 线性代数期末考试试题及答案
- 高校重点人管理办法
- 基于地理信息系统的位置分析与环境影响评价-洞察及研究
- 2025广东广州市南沙区榄核镇招聘幼儿教师笔试备考试题及答案解析
- 江苏苏州2022-2024年中考满分作文46篇
评论
0/150
提交评论