下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、实施素质教育 培养幼儿创造性 在科技飞速发展的今天,人们已越来越清楚的看到,综合国力的竞争实际上就是民族素质的竞争,教育是因社会发展的需要而产生的,素质教育就必然成了当今教育的根本方向。作为一名幼儿教师,如何实施素质教育,现谈谈我的一些认识和看法。1 素质教育与创造性的关系国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定明确指出:实施素质教育,就是全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质为根本宗旨,以培养学生创新精神和实践能力为重点,造就有理想、有道德、有文化、有纪律的德智体美等全面发展的社会主义事业建设者和接班人。简言之,开展素质教育,就是培养富有创造性,能够适应未
2、来社会发展需要的人。培养幼儿的创造性,即成了幼儿园素质教育的关键。2 幼儿具有创造性思维创造性思维是思维活动的高级过程。幼儿虽不能象科学家那样发明创造,象剧作家那样编出新作品,象哲学家那样创立新理论,但只要与幼儿接触,你就会发现他们具有极其可贵的创造思维。曾经有人做过实验:在教室黑板上画了一个圆,问一群大学生这是什么,大家异口同声说:“圆”;而向幼儿园的小朋友提出同样的问题时,小朋友们纷纷说,那是太阳、是月亮、是笑脸、是生日蛋糕。可见幼儿的思维活跃程度并不逊于甚至在某些方面还超过了成年人。3 如何培养幼儿的创造性1、首先培养幼儿的创新意识,激发幼儿的创造想象力和好奇心。
3、想象是创造的前提,好奇是创新的动力,我们要抓住幼儿身边发生的每个能激发幼儿思考与想象的机会。“要善于发现幼儿感兴趣的事情、游戏和偶发事件中所隐含的教育价值,把握时机,积极引导”。我们在安排课程时一定要注意研究教学内容是否渗透了创新意识的培养,在教学方式的选择上,应尽可能使用科学探索教学模式和发现式教学法,激发幼儿求知探索的欲望;尽量为幼儿提供能引起观察和探求行为的情景,并引导他们自己去发现问题,寻求答案。如在活动室中布置自然角,园内开辟饲养角、种植园等,常带幼儿去户外散步,并经常向孩子提出一些难度适中而具有启发性的问题,但没有现成的答案供参考,从而启发幼儿的创新意识。2、 保护和发展幼儿的好奇
4、心与想象力。好奇心是幼儿心理的一个特点,是对新异事物进行探究的一种心理倾向,是展开创造思维的内部动因。幼儿刚接触外面的世界不久,他们对外界有太多的好奇,常常会因为一个小小的问题而打破砂锅问到底,作为教师,我们应该保护幼儿这种积极的探索心态,支持他们因好奇而提出的问题,对他们所提出的问题不能置之不理,更不能因嫌麻烦而责怪孩子罗嗦。在孩子心中,老师具有绝对的权威,往往会因为老师的一句话而扼杀了幼儿的求知欲与创造意识。幼儿最爱想象,他们的脑中还没有任何框框。爱因斯坦曾说:“想象力比知识更重要,因为知识是有限的,而想象力概括着世界上的一切,推动着进步,并是知识进化的源泉。”为幼儿提供想象的空间,对于幼
5、儿的奇思怪想绝不一棒否定。在引导幼儿进行的想象活动中,允许幼儿根据自己的知识经验和体会,鼓励他们异想天开,相信没有胡思乱想,就没有创造性的成就出现。3、 正确对待幼儿的质疑。质疑也是幼儿的天性之一,是孕育创造力的摇篮。在幼儿创造力发展的过程中,我们应该善待幼儿的质疑,妥善地解决他们心中的疑问,并以质疑为突破口,捕捉幼儿创造的火花。有这样一个案例:一位老师正在帮男孩丁丁做“老鼠关在笼子里的”手工,女孩烨儿在离他们不远的图书角看书。在老师对丁丁讲到:“你用黑色的蜡笔画一只小老鼠就可以了”的时候,烨儿放下书跑过去说:“老师,老鼠也有白颜色的。”那位老师听了后没有搭理她,烨儿继续说:“老鼠也有白颜色的
6、。”老师却说:“我们现在不说这个,你先去看你的书吧!”烨儿悻悻地走开了。其实这是一个很好的教育机会,烨儿只不过是希望老师对她的认识作出肯定,但老师没有能满足她。如果老师能灵活应对,不仅能开启创新活动,还能丰富两位幼儿的认识。4 教师自身的素质幼儿模仿能力较强,老师的举止对幼儿的影响是潜移默化的,身教重于言教。我们在生活中,工作中体现出来的良好素质,将会对孩子产生积极的影响。我们要有较新的教育观念,了解、信任、关心每个幼儿,以鼓励为主,激发幼儿的创造性;还要要有广博的专业知识和课外知识,这就要求我们要不断学习,不断地充实自己、完善自己,这样才能不断的提高自身的素质。5 总结:教育就是十
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 一年级下数学期中拔尖测试卷《青岛五四版》
- 慢性肾脏病高磷血症临床管理中国专家共识总结2026
- 2026年海南高考政治卷及答案(新课标卷)
- 护士核心素质与职业修养
- 工程就业指导认证
- 就业指导团队标识
- 变电站数字视频监控方案
- 历年汉语言文学 (军队文职)模拟考试(共四卷)
- 2026年国家心理咨询师真题卷及答案
- 2025年广西壮族自治区钦州市地理生物会考题库及答案
- 工业企业精益智造成熟度评价规范
- 工业燃气管道安装工程施工方案
- 海南省5年(2021-2025)高考物理真题分类汇编:专题09 热学与光学(原卷版)
- 云财务知识培训课件
- 2025年电力工程师高级职称评审要点与面试题库及答案
- 2025年空军军队文职技能岗考试文化活动复习题及答案
- 电力市场交易管理办法
- 【《人脸识别技术中个人信息保护的法律规制探析》10000字】
- 政府绩效管理(第二版)课件 方振邦 第1-4章 政府绩效管理概述-政府绩效监控
- 2026年高考数学一轮复习策略《指向深度学习的高中数学教学策略》讲座
- 生物质颗粒采购合同范本
评论
0/150
提交评论