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文档简介
1、 宜黄塑料制品产业发展的主要措施和优惠政策一、主要措施1、科学规划,高标准打造产业基地。在县工业园区建设总体规划基础上,集中规划塑料产业关联企业用地。搞好塑料产业发展的合理布局,高标准、高起点做好规划,确保更多的塑料制品相关联基础上进得来,落得下,发展得好。逐步把我县产业基地打造成华东地区塑料产业制品的集散地。2、引进专家指导塑料产业发展。从科研机构、大学院校、上级相关业务部门,以及外地同行业协会聘请专家指导我县的塑料产业发展,每年组织1-2次塑料产业发展的高峰论坛会,扩大我县省级产业基地的影响,更好地引导我县塑料产业快速健康发展。3、设立宜黄县塑料产业发展工作领导小组。组长由县长担任,领导小
2、组下设办公室,办公室设在县经贸委内,办公室主任由县经贸委主任兼任。成员单位由县工业园区、县财政局、县经贸委、县人事劳动局、县建设局、县国税局、县地税局、县环保局、县国土局、县质监局、县中小企业局、县外贸局、县供电公司、县工行、县建行、县联社、县农行、县事达塑业等部门组成。领导小组每月召开一次调度会,负责协调处理塑料企业生产,经营过程中存在的问题和困难。4、培育塑料制品交易市场。为了进一步做好塑料产业发展的配套服务工作,加快塑料企业原料和产品交易流转速度。要充分发挥园区物流企业的积极作用,按照专业化分化,市场化运作的机制,培育好宜黄县塑料制品交易市场,把我县的塑料制品交易市场建成全省乃至华东地区
3、塑料制品原料供应和产品交易中心,增强塑料制品企业来我县投资的吸引力,提升塑料制品产业基地的知名度。5、建立产业发展创新体系。一是企业要强强联合,积极与科研院所联姻,与国内同行业龙头企业合作,建立产、学、研一体化的创新体系。二是企业要提高自主创新能力,要加大对科技创新的投入,承接高端技术的引进,通过引进、吸收、消化、提高自身的核心竞争力。三是切实推进科技成果转化进程,加快技术成果市场化、产业化运作步伐,提高塑料产业发展的内生动力。6、加强企业自身管理。加大法律宣传力度,加强企业自律,全面提高企业素质,增强企业守法经营意识和社会责任感。树立现代企业管理理念,加强企业管理,提高企业经营决策、产品设计
4、、资源配置、产品生产、质量管理、市场开拓等水平,增强对市场需求的快速反应能力,努力开发适销对路的产品,通过管理提高效益。重视人才培训,提高员工素质,合理配置人力资源。7、创建塑料塑业公共信息平台。组建宜黄县塑料产业网站,向企业提供市场信息、帮助企业实现网上交易、促进专业市场网络化虚拟经营。并向企业提供专业咨询、项目可行性分析研究、企业文化礼仪、广告宣传等服务。8、优化产业发展环境,提高部门行政服务效能。在塑料项目落户的审批、办理证照等方面简化办事程序,实行“一个班子、一个标准、一次办结”管理,提高办事效率。对园区塑料企业一律实行“零”规费管理,严厉查处企业“三乱”行为,以优惠的政策、优美的环境
5、、优良的秩序、优质的服务吸引外商投资,切实营造塑料产业发展的良好氛围。9、大力实施清洁生产。按照“减量化、再利用”的循环经济发展要求,大力实施清洁生产,切实做好塑料产业发展的环境保护工作。一是要建立循环经济评价指标体系,在用能源消耗、资源综合利用等方面,鼓励企业向低消耗、高产业方面发展。二是大力推进清洁生产,塑料企业要严格按照国家环保有关规定,对“三废”处理要达标排放,促进企业和谐发展。三是要严格控制高污染企业入园,确保园区内塑料产业健康有序发展。10、加大塑料产业招商引资力度。加大招商引资力度,大力实施产业招商,产业链招商。积极鼓励塑料制品企业走到招商引资的前台,发挥他们在市场中的主体作用。
6、大力引进产品优势明显,产业带动显著的全国同行业知名大型塑料制品生产企业。重点引进塑料产业核心企业和塑料产业链缺失企业落户宜黄,加快塑料产业发展步伐。二、扶持政策1、稳定产业用电电价,降低企业生产成本。凡入园的塑料生产企业投产后保持10年优惠的基本电价和电度电价不变(即:大工业用电基本电价16元/千瓦,电度电价0.43元/千瓦时;普通工业用电电价按园区企业普通工业用电电价优惠10%),优惠电价不受国家政策调整影响。2、加大人才培训力度,提供产业人才支撑。一是要积极构建塑料产业技术人才培育的平台,充分发挥县职教中心、职工培训中心等培训机构的作用,多渠道培训企业需求的技术人才,为塑料产业发展提供人才
7、支撑。二是县财政每年要安排50-100万元的再就业培训基金,帮助塑料企业培训种类技术工人。县工业园区要组建塑料产业用工培训基地,各塑料企业设立各类技术工人培训点,培训基金直接按每人200元的标准补助给各培训点,由培训点代理培训技术工人。新开工投产企业第一年按实际培训人数给予培训基金补助,第二年按实际培训人数的50%给予培训基金补助。老企业按实际培训人数的50%给予培训基金补助,连续补助两年,切实帮助企业解决招工难的问题。各培训点的实际培训人数须经县工业园区核定后上报县人事劳动局。三是要发放技术人才津贴。对塑料企业引进的工作满两周年硕士研究生、副教授或相当于副教授职称的专业技术人才,经县人事劳动
8、部门认定,每人可享受100元/月的政府补贴;工作满两周年的博士生、教授或相当于教授职称的专业技术人才,经县人事劳动部门认定,每人可享受200元/月的政府津贴。3、构建产业融资平台,营造良好融资环境。县中小企业担保中心,每年为塑料企业担保融资总额比例不得低于35%,切实帮助企业解决融资难问题。建立商业银行放贷激励机制,提高商业银行为塑料企业放贷的积极性和主动性。各商业银行为塑料企业贷款每年新增部分,县财政按放贷总额的6奖给放贷银行。4、建立产业发展基金,扶持企业做大做强。在年度工业发展基金中切块100万元资金作为塑料发展基金,专项用于园区内存最企业在扩大生产规模、技术改造、技术创新、新产品开发等
9、方面的奖金和贴息补助。对塑料企业当年在技改和创新方面增加的投入,经县经贸委审核后,会同财政部门上报县政府审批,按企业当年实际新增投入的2%奖励给企业。对当年纳税在100万元以上塑料企业,经县财税部门审核后,按照国家基准利率给予企业纳税同额银行贷款贴息补助。5、大力实施品牌战略,切实提升品牌效应。对获中国名牌或全国驰名商标的塑料企业,一次性奖励12万元;获江西省名牌或江西省著名商标的塑料企业,一次性奖励5万元。对获国家科技进步奖的塑料企业,一次性奖励8万元;获省科技进步奖的塑料企业,一次性奖励4万元。对成功申报国家级和省级研发中心、质量检测中心、技术中心的企业,分别给予30万元、10万元的一次性奖励,对获得国家专利的技术开发项目,一次性奖励5万元;对组织技术人员参加僵性技术研讨会的企业,给予适当补助。6、发挥行业协会作用,引领产业有序发展。充分发挥协会在塑料产业发展、技术进步、标准制定贸易促进和公共服务等方面的作用。建立塑料产业预测预警信息平台,协调解决好塑料企业在生产、经营中存在的情况和问题。加强
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