2019年陕西大学生村官现状调查报告

1、陕西大学生村官现状调查报告5 月初，榆林市绥德县大学生村官小周，以镇文化干事的身份 参加了省文化厅举办的 “三区” 乡镇综合文化站站长岗位培训班的培 训，这样的经历在他上岗的一年多时间中并不少见。“虽然自己也在一个村里挂着村主任助理的职务，但实际的工 作，主要还是在镇机关里，干些打扫卫生、收发文件之类的工作。真 正去村里的次数和留驻的时间并不多， 偶然遇上领导去村里检查工作， 才会陪着领导一起到村里。”小周说。现实：身份是村官，却很难在村上 “我觉得广阔的农村也可以成为当代大学生施展才华的舞台。临近毕业时， 就毅然地选择了村官这个岗位。 现在镇机关做着文化干 事的工作，虽然磨合得还不错， 但我

2、还是感觉到有些名不正、 言不顺。“领导大概是觉得与在村里相比，我们这些大学生村官在镇机 关能发挥更大作用，所以把我们留在镇上了吧。”小周自己思忖着。 在村里担任村主任助理两个多月之后， 小周便被镇领导看中， 干起了 镇综合文化站文化干事的工作。 具体的职责是， 负责组织开展针对基 层群众的综合性文化宣传娱乐活动，为群众普及文化科学知识。谈到自己现在的工作状态，小周显得很无奈。“我的本科专业 是土木工程，毕业之前，也曾想着找一份与自己专业相关的工作，在 建筑工地上和工人们一起， 让一栋栋楼房拔地而起。 一则关于大学生 村官的典型报道让我改变了想法。 我觉得广阔的农村也可以成为当代 大学生施展才华

3、的舞台。 临近毕业时，就毅然地选择了村官这个岗位。现下在镇机关做着文化干事的工作， 虽然磨合得还不错， 但我还是感 觉到有些名不正、言不顺。”当小周忙于镇机关各种事务的时候，数百公里之外的渭南临渭 区，大学生村官王哲也不得不从村里回到镇机关。随着“美丽乡村” 建设的不断推进，镇机关人手严重短缺。这样的背景下，包括王哲在 内，镇上目前在岗的 9 名大学生村官，全部被抽调到了镇机关。 其实， 这样的抽调， 在王哲担任大学生村官 3 年多的时间里， 已经成为了家 常便饭。“为相关部门和领导准备和搜集美丽乡村相关方面的各种材料， 撰写相关的工作总结和报告。”谈到自己近期的工作，王哲这样说。 “有的时候

4、，我更觉得我是镇机关的工作人员。 不仅吃住在镇机关里， 我们实际的工作也大多在镇上。”王哲说，作为一名城镇户籍的大学生，担任大学生村官之前， 自己对农村的实际情况还是比较陌生的。 大学生村官这个岗位， 给我 提供了认识和熟悉农村的机会。遗憾的是，由于各方面的原因，虽然 自己的身份是大学生村官， 却在做着一些不太相关的其他工作。 这是 他目前比较困惑的地方。不仅是小周和王哲，被抽调到镇上甚至是县上各个机关，从事 着与大学生村官本职工作联系不大的工作， 似乎成为了大学生村官这 个群体不得不面对的现实。统计显示，自 20XX年国家决定招录大学 生村官开始，至20XX年，我省计划招录的大学生村官总数达

5、到 17000 多名。除了部分已经离开这个岗位者之外， 到底还有多少人真正工作 在村上，似乎很难给出答案。与让“一大批有现代知识、现代思维、 现代眼光的优秀青年才俊积极投身社会主义新农村建设” 这个最初的 制度设计，越来越背离。无奈：抱负很大，现实很尴尬 其实，不仅是王哲，采访中，许多大学生都怀着满腔的抱负， 不管结果如何，依然在村官这个岗位上默默地努力着“破旧，荒凉，缺少人气。”这是王哲担任村主任助理后，对 他所在的村子留下的第一印象， “村里的青年人大都出去打工了，留 下的，基本都是年迈的老人和小孩。”王哲说。看着周边村庄发展越来越好，王哲也期盼着通过努力，让自己 担任村主任助理的这个村子

6、，发展出一片新天地。 “只要找准村里的 资源、区位优势， 看准农民的现实需求点，村子是完全可以改变现状 的。只要有了产业，相信外出的年轻人会回来的。”走上村主任助理 岗位后不久，一个宏伟的发展规划，便在王哲心中诞生。自王哲走上村官这个岗位，一晃三年多时间过去了，现在的情 况怎么样呢 ?“除了多起了几栋楼房，与自己刚来时相比，村子里没 有太多的变化。”王哲无奈地说， “农村的工作，没有自己想象的那 样简单，理想和现实之间，还需要付出更多的努力。”王哲给自己村子找到的发展项目是发展养殖业。这样的发展规 划，也是王哲通过多方考察，结合村子和当地的资源优势确定的。然 而，具体操作起来，王哲就感觉到有些

7、力不从心了。 “首先是村民的 观念和想法很难改变。”王哲说。为了说服农民发展养殖业，王哲想 尽了各种办法，也组织召开了多次村民代表会议。然而，最终的结果 是，没有一家农户愿意成为第一个吃螃蟹的人。 王哲甚至想到要自己 先带头，把养殖场搞起来。然而，由于种种原因，到目前为止，也没 有真正行动起来。谈到目前的现状，虽然无奈，但王哲说，还是能理解农民的。 “毕竟多少年来， 他们都只是从事着传统的农业种植， 没有任何养殖 方面的经验。他们担心万一赔了钱咋办呢 ?觉得还是出去打工稳妥。 毕竟农民承受风险的能力还是很弱的。” 中国大学生村官发展报告 (20XX)显示，在被调查对象中，非常认同自己在工作中能

8、够整合村 中现有资源带动当地发展的仅占 18.8%。非常认同自己是一名创业型 村官的仅占 16.1%。虽然不得不将很多精力放在镇上，但带领村民致富的愿望，王 哲始终没有放弃。 在一方面继续引导农民发展养殖业的同时， 他也在 寻求着其他更好的产业。 “希望政府和相关部门，能够在相关产业项 目上，对农民有更大的扶持力度。”王哲说。其实，不仅是王哲，采 访中，许多大学生都怀着满腔的抱负，不管结果如何，依然在村官这 个岗位上默默地努力着。未来：进入机关事业单位成为首选 谈到未来的出路，王哲说，他更看重公务员和事业单位。“这 不仅是我的想法， 我所接触到的大学生村官， 几乎都把公务员和事业 单位当成了未

9、来出路的首选。”尽管还有一年多才结束服务期，王哲早已开始在规划着自己未 来的出路。这位已在村里任职近 4 年的村官也是忙里偷闲， 认真地准 备着每一年的公务员考试。就在采访王哲的前几天，20XX年陕西省公务员考试成绩已经公 布。幸运的是，王哲再一次进入面试。 “这也是我连续第三次进入公 务员面试了。”王哲说， “我多少还是有些担心，不知道这次是否还 会和前两次一样，止步于面试，但是还是应保持好的心态，积极备战 面试。”谈到未来的出路，王哲说，他更看重公务员和事业单位。“这 不仅是我的想法， 我所接触到的大学生村官， 几乎都把公务员和事业 单位当成了未来出路的首选。”王哲说， “也正是得益于大学生村官 这几年的积累和沉淀， 让我觉得公务员是实现自我人生价值的较好途 径。”榆林市的大学生村官小周也同样在“边奋斗、边规划”的征程 中前行。他说： “你永远不知道接下来会有什么事情发生，奋斗必须 是前提， 在努力奋斗的基础上常常规划， 这样会让你在面对突如其来 的事情面前，不至于手足无措。”“各省市考录公务员将留出部分职位招录大学生村官，但规定 了大学生村官报考公务员不再实行加分等优惠政策。”小周说， “按 照现在公务员的报考比例和录取比例， 我们考公务员根本不占丝毫优 势，或许，要比以