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文档简介
1、幼儿园工作总结都要涉及何些内容 ? 幼儿园工作总结都要涉及哪些内容 ?小儿童园工作总结一般需要 总结哪一些方面的内部实质意义 ?1 、办园模式和办园方向在国家新纲要的颁布下,我园结合自身条件,考察了现今优 秀小儿童园发展的模式和特点,大胆做出变革,增加了亲子班,并增 开了蒙氏、 奥尔夫等特色课程, 我们所有教师包括我在内都没有这方 面的经验,但是颠末一学期的实践证实,我们成功了。在华夏爱婴总 部的指导下,我们完成了亲子班的装修、亲子教师的培养训练、亲子 和蒙氏教具的采购、 奥尔夫音乐乐器的采购和使用培养训练等, 虽然 那段时间老师们都很辛苦很累, 但是当我们瞥见孩子们上课时兴高采 烈的样子,都
2、觉得这一切都是值得的。 我们园所在这一学期的摸索中, 也确定了园所的办园方向, 我们不能固步自封, 要有进步先辈的思想 理念,就像总部说的那样, 只有办成与国际接轨的小儿童园了,才能 吸引更多的小儿童来我们小儿童园。2 、小儿童年龄结构变化以及师资步队建设我们小儿童园可以说实在摸索中前进, 虽然有总部的支持和指导, 但是 0-3 岁是我们以前没有接触过的小儿童群体, 我懂得我们的亲子 老师在上课之前总要练上十几遍的课, 一遍一遍让其他同事提需要解 答的题目, 我瞥见了我们教师的敬业精神和职业态度。 老师们的辛苦 没有白费,从家长的反映获悉,我们的亲子课上的非常成功。再就是 蒙氏课程和奥尔夫特色
3、课程, 很多家长对此都很赞成, 如许的特色课 程对培养小儿童思维能力、 艺术能力等都有很大的提高, 在开班以来, 很多家长都在帮我们宣传, 为何开设特色课程的小儿童园那么多, 但 是我们的家长都乐意帮我们宣传, 这说明我们的教师虽然经验不是很 丰富,但是教师们敬业的精神值得家长信赖。 我们园所已经和总部达 成了协议, 会按期派教师去总部到场业务晋升的培养训练, 也会按期 请总部的专业人士前来园所进行指导。3 、教学体式格局改进 教学是园所的核心,在今年园所运行模式发生改变的环境下,我 们的教学也进行了更新。 在紧密亲密结合小儿童园教学内部实质意义 的前提下, 我们引进了华夏爱婴一系列进步先辈的
4、教学体系, 随之而 组成一套的引进了华夏爱婴开发的心智成长系列教材。可以说我 们小儿童园发生了翻天覆地的变化, 全般教学模式的改变对所有的教 师都是 1 个挑战。虽然我们颠末一学期的实践,取得了一些成就,但 是这离我们的方针还很远, 每位教师都需要不断晋升自己, 在教学上 成为强手。4 、家长沟通紧密亲密 这学期在与家长沟通方面也有了一些改进,在按期家长见面会不 变的前提下,成立了班级 QC群,每周按期在群里发布班级最新动态 及班级小儿童进步环境, 家长可以任何时间查看, 既提高了教师与家 长沟通的效率,也提高了 80后家长们参与家子教育的积极性。另外 园所网页也进行了完善, 家长还可以浏览园所网页进行交流、 留言等。五、保育卫生工作落实我们园所的保育和卫生工作一直都做的比较好,虽然这学期小儿 童数量的增加也为这方面工作带来了不少困难, 但是在全体保教人员 的共同起劲下,从小儿童入园的晨检、进班、离园,全园的每位保教 人员都能做到细心、耐心, 让家长们更安心。保育员在这方面更是做 得细致十分细致,能及时清理干净小儿童园的大众场所, 操场、走廊、 厕所等一直都能保持清洁, 让家长们更放心地把孩子送到我们园。 保 育工作人员当真卖力的态度值得我们各人学习。历史上的今天:求一个电影的名字 20XX-0
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