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文档简介
1、安全管理人员能力测试题(一)一、选择题(本题含单选和多选,多选题少选、错选均不记分,每题1分,共30分)1、根据安全生产法和集团一体化管理体系文件中-职业安全健康管理体系的要求,企业的最高管理者应对保护企业员工的安全与健康负()A、全面责任B、有限责任C、主体责任D、管理责任2、在用特种设备实行安全技术性能()制度。安全检验合格标志超过()的特种设备不得使用。A、不定期抽中行业标准B、定期检验行业标准C、不定期抽检有效期D、定期检验有效期3 、从防止触电的角度来说,绝缘、屏护和间距是防止()的安全措施。A、电磁场伤害;B、间接接触电击;C、静电电击D、直接接触电击4 、安全生产法中,生产经营单
2、位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职责()。A、建立、健全本单位安全生产责任制;组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;B、保证本单位安全生产投入的有效实施;C、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;D、组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。5、起重机进行起重作业过程中,不得进行的操作是()A、歪拉斜吊B、汽车起重机带载行驶C、物件上立if人起吊D、吊载移动时,打铃警示6、危险源辩识、风险评价和风险控制程序文件中,重大危险原控制系统由以下哪儿个部分组成().A、重大危险源的辨识B、重大危险源的评价C、重大危险源的管理D、事故应急
3、救援预案7、生产“安全帽”的企业必须取得的资格证件为()。A.劳动保护用品生产企业营业执照B.特种劳动防护用品生产许可证C.劳动保护用品生产资格证D.劳动保护用品生产许可证8、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起在()时间内作出工伤认定的决定。A.30日B.60日C.90日D.半年9、根据职业病防治法的规定,用人单位对从业人员的职业健康义务有多少项?()A.5项B.8项C.10项D.9项10、提出工伤认定申请应当提交下列材料()。A.工伤认定申请表;B.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)cD户口证明11、从
4、业人员可以行使()权利。A.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;C从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;D.对本单位的安全生产工作提出建议12、以下不属于安全管理机构的职责的是()。A.负责日常安全检查,及时整改各种事故隐患B.组织生产经营单位内部各种安全检查活动C.落实国家有关安全生产的法律法规D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案13、在生产安全事故中受到伤害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,还依法有权()。A.要求子女顶替工作B获得优质医疗服务C.向本单位提出赔偿要求D.申请提前退休14、在以下的选择项中,不是爆破作业的要求所规定的是()。A.进行爆破作业时,必须遵守爆破安全操作规程B.进行爆破作业必须由安全管理人员负责指挥C爆破后,必须对现场进行检查,确认安全后发出解除警戒信号D.进行大型爆破作业前必须将爆破作业方案上报县,市以上主管部门15、()是
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