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文档简介

加 班 1.公司不鼓励员工加班。员工应在工作时间 公司不鼓励员工加班。 公司不鼓励员工加班 内以提高工作效率来完成工作任务。 内以提高工作效率来完成工作任务。 2.确需加班的，或公司领导有特殊工作安排 确需加班的， 确需加班的 需加班的， 需加班的，须事先经所属总监签字确认并 交行政人事部经理审批后方能加班。 交行政人事部经理审批后方能加班。 3.加班时间须遵循国家法律规定。 加班时间须遵循国家法律规定。 加班时间须遵循国家法律规定 4.员工加班一般采取补休方式补偿，补休时 员工加班一般采取补休方式补偿， 员工加班一般采取补休方式补偿 间安排需经所属部门经理及以上领导同意， 间安排需经所属部门经理及以上领导同意， 予以补休。 予以补休。 5）分公司员工一律不接受平时加班申请。 ）分公司员工一律不接受平时加班申请。 法定节假日确因工作需要须加班的， 法定节假日确因工作需要须加班的，须事 先经所属负责人批准后交公司行政人事部 总监批准方能加班，否则不做加班处理。 总监批准方能加班，否则不做加班处理。 公司不接受事后补办的加班申请。 公司不接受事后补办的加班申请。 附 则 本制度经公司总监办公会讨论通过并呈董事 长核准后公布实施。 长核准后公布实施。 未尽事宜，可由总经理动议， 未尽事宜，可由总经理动议，经公司总监办 公会讨论修订

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