XX年度XX部门安全生产目标考核办法

1、精品资料XX年度 XX部门安全生产目标考核办法部门：考核目标考核内容检查考核与评分办法标准分合计100可编辑修改精品资料XX 年度 XX 部门安全生产目标考核办法样表部门 / 单位：考核目标考核内容检查考核与评分办法标准分1. 伤亡事故为零、重伤事故为零、轻伤事故为零2. 劳保用品穿戴100%3. 安全操作规程执行 100%1. 发生一起一般人员安全事故费用1000元扣 2分 / 次、满 1500元扣 3 分 / 次、满 2000元扣 4人员安全事故管元扣 10 分 / 次、满 10000 元以20分/ 次、满 5000理上扣 20 分/次2. 出现人员重大安全事故另行处理。1. 生产岗位员工

2、不按要求穿工作服或劳保皮鞋等；扣 1 分/ 人次2. 进行吊装、高空作业未戴手套、安全帽，未系安全带等；扣 2 分 / 人次3. 进行氧焊、气割等作业时，未按规定正确佩戴劳保用品穿戴管劳保用品；扣2 分 / 人次10理4. 从事带电作业，未按要求穿戴绝缘鞋、绝缘手套或未按要求使用结缘工具的；扣3分/人次5. 操作挥发性溶剂和危险化学品时，未戴口罩及塑胶手套；扣 2 分 / 人次6. 其它不按要求穿戴的行为扣 1-5 分 / 人次1. 不履行岗位职责， 随意改变安全操作程序扣 ,1分/ 人次2. 当发现设备有异常，存在隐患时，不报告检修，强行使用扣1分/次3.擅自动用本工种以外的设备扣1分/人次

3、4.驾驶叉车时带人 扣 2 分 / 人次5.行车工超负荷起吊或歪拉斜吊扣 1分/ 人次6.非特种岗位人员动用特种设备扣 2分/ 人次安全操作规程管7. 设备的传动、转动部位无防护装备，或随意拆13除扣1分/人次8. 维修人员在检修时未进行协调联系，未悬挂警示牌或无人监护，单人巡检2分/人次9. 氧气瓶、乙炔瓶使用摆放间距不足，或与明火间距不足，使用乙炔无回火防止器，或存放时卧放扣1分/次10.危险化学品无专人专管扣1分/人次11.未经电气部门允许，私自乱接电源扣1分/可编辑修改精品资料4. 现场安全整洁达现场安全管理标 80%新员工“三级”5. 员工培安全教育、转岗、训年人均离岗重新上岗培不小

4、于 20训、安全技能培小时训；消防箱的工具配6. 消防设备；灭火器的检查、管理；二氧化施完好率碳的配备； 消防沙100%的配备；车间配合消防演练。在项目工程的安7. 本部门全管理有专人负区域内作责，有相应资质的业合同方单位和个人； 对承重伤死亡包单位、承租单位事故为零的安全工作统一协调、管理。8. 高危作电收尘检修、 煤磨袋收尘检修、 高空业许可执作业、磨机、 密闭行 100%容器检修9. 环保设环保设备的维护、人次12.上班期间发现有人用电炉取热扣1分/人次13.其它违反安全操作规程的行为扣1-5 分/次1. 生产现场材料、原料、工具等摆放不规范，现场脏乱扣1分/处2. 自行车、电动车、摩托

5、车等非生产车辆进入生产区域扣2分/次3. 非火警动用消防器材、消防设施，消防器材、消防设施被损坏，安全通道被堵塞扣3分/处4. 吊具、吊带、钢丝绳等检查不详细或未检查，达到报废标准而没有及时更换扣 2分 / 次5. 行车使用完毕时，控制板开关未关15扣2分/处6. 现场作业完成后，工器具、设备、材料没有及时回收存放 扣 2 分/ 次7. 酒后上岗 扣 3 分/ 人次8. 其它违反现场安全管理的行为或无特种证操作扣 1-5 分/ 人次9. 使用的特种设备（吊装电动葫芦）必须在有效使用期限内 扣 5 分/ 次1.新工无安全培训上岗，扣3 分/ 人次；2.转岗培训无记录，扣 3分/ 人次；53. 每

6、月每人车间安全培训、 宣贯少于两次者， 扣 2分/ 人次1.消防箱的工具配备缺一样扣1分/次；2.灭火器有无过期、有无吊牌，无扣1分/ 次；3.二氧化碳设备是否完善，有问题扣1分/ 次；54.消防沙有没摆放、消防沙不够扣1分/ 次；5.车间不配合演练一次扣1分/ 次；1.安全管理无专人负责扣2分/次；2.出现上述情况扣 2 分/ 次；53.无统一协调、管理，扣2分/ 次；1. 维修时无停电手续扣 3 分 / 次，无工作许可扣 3分/ 次；2.无穿戴劳保每样扣 1 分 / 人次，无许可监督扣 38分 / 次，有明火扣3分/次；3.无工作票扣 3分/ 次；1.环保设备故障未及时维修，扣5分/次；6可编辑修改精品资料施达标率废气排放的各项2. 环保设备故障粉尘外排，扣2-4分/ 次；100%指标3. 废气未按标准规定外排，扣2-4分/ 次；4. 环保部门监测未达标排放，扣8 分/ 次、项10. 新增职本年度无新增职业病发病1. 增加一起扣 2 分。2业病率为零11. 隐患整本岗位隐患报告1. 发现隐患不报告，扣2 分 /次 ；5改率 100%率 100%2. 不协助隐患整改，扣1分/次；12. 负同等责任以上负同等责任以上1. 发生一起，扣 2 分 / 次；2交通事故交通事故为零为零13.