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文档简介

1、高品质文档2022年科长转正述职报告述职报告提要: (1).首先应对业绩以及职责有一个明确陈述,重点是把履职阅历与组织共享。 (2).查找工作中存在什么问题,找到产生问题的缘由,找到解决问题的方法。 (3).分析我们团队的建设及人力资源管理问题。 (4).确定新目标,新思路,新系统是述职的又一要求. 以下是一篇关于科长转正述职报告范文,供参考。 【科长转正述职报告范文】 去年*月份根据局机关科级实职干部竞争上岗的总体支配,我通过竞争上岗走上市公安局办公室副主任岗位主要负责文秘方面的工作。在当时的竞职演讲中我曾经说过不管竞职能否胜利作为在办公室岗位工作的一名公务员我都要努力到“五勤”、诚意当好“

2、四员”。“五勤”就是眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤“四员”就是为各级领导和公安事业当好参谋员、信息员、宣扬员和服务员。一年来我主要从四个方面实践着自己的诺言力争做到更好、更强、更到位。下面我就一年来的工作状况向党委作个简要汇报。 一、努力学习全面提高自身素养 办公室工作是一个特别的岗位它要求永无止境地更新学问和提高素养。为达到这一要求我非常注意学习提高,基本上做到了“日读一万字,月学一本书,季写一篇文”。一是向书本学。工作之余我总要利用一切可利用的时间向书本学习除了仔细阅读人民公安报、法制日报等报刊杂志外我还常常自费购买一些工作需要的法律参考书。不仅懂文字表达,而且精通法律常识。通过博采众长我撰

3、写的会议材料和领导讲话得到领导和同志们的全都好评。二是向领导学。在办公室工作与领导接触的机会比较多。一年来我亲身感受了市局各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术使我受益匪浅收获甚丰。三是向同事学。古人说三人行必有我师。我觉得市局机关的每位同事都是我的老师他们中有业务专家有科技尖兵有文字高手。正是不断地虚心向他们求教我自身的素养和力量才得以不断提高工作才能基本胜任。在市局机关工作一年多我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素养、工作力量上都有了很大的进步工作业绩也得到了领导的确定年底被评为优秀公务员和先进工。 二、加强修养时刻留意自我约束 在办公室工作与上下左右及社会各界联系特别广泛我始终牢

4、记自己是公安局的一名一般民警是领导身边的一兵言行举止都注意约束自己。对上级机关和各级领导做到虚心谨慎敬重听从对基层对同事做到严于律己宽以待人对社会对外界做到坦荡处事自重自爱。一句话努力做到对上不轻漫对下不张狂对外不卑不充留意用自已的一言一行维护市局机关和各级领导的威信维护公安机关的整体形象。 三、勤奋工作回报领导和同事的关爱 我从到市局工作以来市局领导和机关的同志们给了我很多政治上的关怀、工作上的关心和生活上的关怀。我能有今日永久也不会遗忘领导和同志们的关爱。我惟一的回报方式就是舍命地工作。我珍惜这份来之不易的工作珍惜这良好的工作环境同时也被市局领导和机关全体同志的敬业精神深深感动。一年来对领

5、导支配的全部工作我从不讲任何客观理由和条件总是悄悄无闻地努力完成。多少个节假日多少个不眠夜我都是在舍命工作中度过的。据自已粗略统计全年撰写各类文字材料近篇计余万字平均每天近字地市级以上各类媒体采纳篇。虽然经常感到身心疲乏头发也白了很多但我的心情始终是舒服的。每当我的工作得到领导和同志们的认可每当看到自己的努力为我市公安事业进展和社会稳定起了一些作用时那种成就感那种骄傲感是任何语言也无法表达的。古人说四十而不惑。年近四十的我对人生、对事业也有了自己的感悟。对金钱、对名誉、对权力我都没有什么奢求努力工作是我最大的追求。说句实在话工作不仅是我谋生的手段更是我回报领导和同志们的最好方式也是一个人实现人

6、生价值的惟一选择。 【科长转正述职报告?范文】 我于20xx 年7月10日加入全国工商联新能源商会担当信息调研部助理讨论员,试用期三个月.踏着紧急而欢快的工作节奏,我已走过三个月.回顾这三个月来的点滴,我惊异得发觉我的工作力量有了更进一步的提高,现在将试用期的工作总结如下: 我在信息调研部负责帮助本部门主任处理部门的日常工作,详细的讲可以分为以下五部分: 一,负责编辑中华新能源周刊的初稿及定稿的打印发送. 在商会各级领导的关怀支持下, 中华新能源周刊版式日臻完善,内容日渐丰富,赢得读者的全都好评,同时也为周刊争取到更多的读者. 二,建立企业信息数据库,新闻媒体信息库等. 新能源商会刚成立不久,

7、有大量的基础工作要做,基本信息库的建立和维护也常为我日常工作的一部分. 三,讨论国内外新能源产业政策,进展现状及趋势等. 信息讨论是我们部门的主要职责,讨论新能源行业的信息是我们的核心工 作,讨论的方式主要是讨论网页信息及书面资料,帮助以外出调研.此举 取得了丰硕的成果, 中华新能源周刊及XX 中国新能源产业报告上部分信息已经为我们原创学问. 四,参加新能源产业投资基金筹备工作,负责协会联络后勤服务工作. 五,商会局域网的网络平安及日常的维护. 三个月的时间使我顺当从一个应届毕业生转变为公司职员,三个月的时间使 我由新能源行业的门外汉转变为一名把握新能源行业基本学问并且能就新能源行业的进展发表

8、自主观点的助理讨论人员.回顾这三个月的工作生活,我能顺当的完成以上所述转变,是各位领导各位前辈及同事热心教导和关心的结果, 也是我乐观进取的结果.这份工作对我来说是一个全新的开头,也是一个全新的挑战. 工作的过程就是一个不断学习的过程,我是乐观的做,但还是走了些弯路, 我取得的点滴进步都或多或少的付出很大代价.做事的方式方法及处理日常生活中琐事的技巧是我现在和将来学习的一部分.工作力量的加强。 【科长转正述职报告?范文】 各位领导、各位同事: 我于20xx年06月25日开头到贵公司工作,从来公司的第一天开头,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。始终以来,我努力实践着自己的诺言

9、,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这二个月的工作状况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。 一、技术培训和作风纪律方面: 作为一名刚刚毕业的高校生,四年的专业学问学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于很多实际应用问题不了解。面对这种状况,依靠自己的仔细的学习,对现实工作由理论快速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作力量。在接触到新的生疏的领域时,缺少阅历,对于专业技术学问需要一个重新洗耳恭听牌的过 程,自己在领导同事的关心下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我仔细听从领导支配,遵守公司各项规章制度和各项要求,留意自己的形象,养成良好的工作作风。

10、二、学习生活方面: 技术服务工作是一个特别的岗位,它要求永无止境地更新学问和提高技能,并且要有足够的急躁。为达到这一要求,我非常注意学习提高:一是向书本学。工作之余, 我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了仔细阅读公司所发的新产品技术文件外,我还自费购买几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感 受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老 师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素养和力量才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的力量都提高了,我们的公司才会整体的提高。 进入贵

11、公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽搁。通过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培 养下,仔细学习、努力工作,乐观投身到工作中,已经渐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关怀和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工 作生活中以更加努力的优秀成果来回报,不仅能够弥补自己耽搁的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求, 努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择. 三、工作体会: 在二个月的工作学习中

12、,我在学习、工作和思想上都有了新的进步,个人综合素养也有了新的提高,回顾这段时间来的工作历程,主要有以下几点体会: (一)要在思想上与集体保持高度全都 在工作、学习过程中,我深深体会到,公司是一个团结奋斗的集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度全都、乐观上进,才能融入到这个集体之中。所以 我必需更加深化提高个人综合素养,用理论学问武装自己的头脑,指导实践,科学地讨论、思索和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。 (二)要仔细学习专业技能学问,在工作上争创佳绩 要成为一名公司优秀的一员,首要条件就是成为行业上的骨干。对于刚刚走出高校校门参与工作的我来说,当前的首要任务就是要努

13、力学习、娴熟把握专业学问,始终 以乐观的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业学问学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上 做出优异的成果。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。 (三)要扬长避短,不断完善自己 在这段时间里,我虽然在工作与学习上每天都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,且与系统内的领导和同志们思想和工作业务沟通不够;因此, 我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,渐渐改掉马虎、急躁、考虑事情不周全的缺点,注意熬炼自己的口才交际力量、应变 力量、协调力量、组织力量以及制造力量,不

14、断在工作中学习、进取、完善自己。 以上是自己工作二个月来的基本状况小结,不妥之处,恳请领导批判指正。 总之,经过二个月的试用期,我认为我能够乐观、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题,并乐观全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好 的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完善,不断的提升自己的专业水平及综合素养,以期为公司的进展尽自己的一份力 量。 【科长转正述职报告?范文】 从入职至今不知不觉已快三个月了,通过这三个月的熬炼和磨合,在领导和同事的指导关心下,我对工作有了肯定的了解,经过这三个月的工作学习,个人综合素养有了新的提高,回顾这三个月来

15、的工作历程,总结如下: 一、工作中的体会以及成长: 1、能够较好地完成上级支配的任务。仔细遵守公司的各项规章制度,严格约束自己。 2、专心做事,能够较好地完成本职工作。把客户遇到的问题当做自己的问题来解决,尽力为客户解决所遇到的问题 ,对来访的客人以礼相待,热忱,急躁地关心他们。 3、努力学习相关学问,初到公司时,我对房地产开发行业了解不多,通过一些基本工作,例如:一些数据统计、合同的备案、文件归档等等,我对房地产开发有了肯定的了解与熟悉。 4、态度与责任,身处什么样的岗位,就应当担当什么样的责任,有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。详细而言,我对工作的态度

16、就是既然担起来了,就要尽自己最大的努力去完成。 5、在各位领导指导下、同事的关心下,我在不停的完善,把事情条理化,规范化,这也是一种态度,诚然,这也是一种责任。 6、在日常工作中,必需踏踏实实、认仔细真、扎实的做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事情都当作一件作品来对待,只有这样才能有好的工作成果。 二、今后我将努力做到以下几点,盼望领导和同事们对我进行监督指导: 1、不断加强专业学问学习,向身边的同事学习,积累工作阅历,逐步提高自己的理论水平和业务力量。从工作中总结,提高效率,提高工作力量。 2、经过三个月的时间,虽然在思想和工作上都有了肯定的进步,但与其他同事相比还存在着很大差

17、距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,需要进一步改进和完善的地方,如工作中存在马虎、急躁、考虑事情不周全的缺点,应变力量、协调力量都还有待进一步提高。克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中努力完善提高自己,弥补不足。 3、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行,一如既往地做好每天的工作;始终以一个初学者的身份向同事请教工作中的阅历。不断的提升自己的专业水平及综合素养。 经过三个月的试用期,我认为我能够乐观、主动、娴熟的完成自己的工作,并乐观全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好的

18、协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完善,不断的提升自己的业务水平及综合素养,以期为公司的进展尽自己的一份力气。 述职报告写作特点: 特点个人性 述职报告对自身所负责的组织或者部门在某一阶段的工作进行全面的回顾,根据法规在肯定时间(立法会议或者上级开会期间和工作任期之后)进行,要从工作实践中去总结成果和阅历,找出不足与教训,从而对过去的工作做出正确的结论。与一般报告不一样的是,述职报告特殊强调个人性。个人对工作负有职责。自己亲身经受或者督查的材料必需真实。这就要在写作上更多地采纳叙述的表达方式。还要据实议事,运用画龙点睛式的谈论,提出主题,写明层义。讲究摆事实,

19、讲道理;事实是主要的,谈论是必要的。在写法上,以叙述说明为主。叙述不是详叙,是概叙;说明要平实精确,不能旁征博引。 规律性 述职报告要写事实,但不是把已经发生过的事实简洁地排列在一起。它必需对搜集来的事实、数据、材料等进行仔细的归类、整理、分析、讨论。通过这一过程,从中找出某种带有普遍性的规律,得出公正的评价谈论,即主题和层义以及众多小观点(包括了阅历和规律的思想熟悉)。谈论不是规律论证式,而是论断式,因为自身状况就是事实论据。假如不能把感性的事实上升到理性的规律性的高度,就不行能作为将来行动的向导。当然,述职报告中规律性的熟悉,是从实际动身的熟悉,实践理性很强,也就不需要很高的思辩性。不管怎

20、样,述职报告是否具有理论性、规律性是衡量一篇述职报告好坏的重要标志。述职报告的目的在于总结阅历教训,使将来的工作能在前期工作的基础上有所进步,有所提高,因此述职报告对以后的工作具有很强的指导作用。任何一项工作都不行能是凭空而来,总是具有肯定的继承性与创新性。而继承性,就是要继承以前工作中的一些好的方面,去掉不好的方面,然后加以创新,工作才会有进步,完全抛离过去的工作创新是不行能的。策略性也是规律性的一个方面。策略即今后工作方案,是述职报告的重点内容。 通俗性 面对会议听众,要尽可能让共性不同、状况各异的与会代表全部听懂,这就打算了讲话稿必需具有通俗性。对于与会者来说,内容应当是通俗易懂的。即使

21、是专业性、学术性很强的内容,也要尽可能明晰精确,以与会者理解为标准。形式更是通俗的。结构是格式化的。语言则是口语化的。不同于一般的科学文章,更不同于一般的公文,最明显的一点是语言的口语化。一般的科学文章,主要诉诸人们的视觉,要让读者理解,语言就要概括精练,甚至讲究专业性。而一般公文尤其是行政公文,语言更是规范的,有的格式用语甚至是特定的,最重视的是精确、明晰、简练和。相反,讲话稿的语言则由讲话的本身性质所打算的,必需口语化。由于讲话是声入心通的人和人之间的传播活动,需要更加适应人们的接受心理,拉近讲话者和听众的心理距离,这就特殊讲究语言的大众化、口语化。 艺术性 述职报告的艺术性是魅力所在,直

22、接影响着整个报告这一艺术生命体。这样,写作述职报告必定联系整体的讲话活动特点来进行。“述职报告”一词,可以分为两部分来看待:“述职”,是主体的实质性道理。“报告”,是呈现表像而又整体的艺术生命体。报告者要两者并重。写作述职报告,最好从上述总的熟悉动身。 通俗性和艺术性,一般表现在口语化、感情化、共性化的语言上。写述职报告时要变文字为有声语言:1.语言生活化、口语化、大众化。2.多用短句子,留意长短交叉合理,随物(公务和感情)赋形。3.慎用文语(古语和欧化语),作点缀之用。4.少用单音词。5.避开同音不同义或易混淆的词语。6.不任凭用简略语。7.还可以适当增加语气词如“吧”、“吗”之类。8.为了便利倾听,有些标点符号还要用文字代替,如顿号改为“和”,破折号改为“是”,引号表示否定时加“所谓”,括号补充另用文字说明等。 真实性 述职报告是干部工作业绩考核、评价、晋升的重要依据,述职者肯定

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