广州市危险货物运输行业协会_第1页
广州市危险货物运输行业协会_第2页
广州市危险货物运输行业协会_第3页
广州市危险货物运输行业协会_第4页
广州市危险货物运输行业协会_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、广州市危险货物运输行业协会 穗危协 2014 6 号关于开展2014年度危运从业人员继续教育的通知市各危险货物运输企业: 根据广州市运管局关于开展道路危险货物运输从业人员继续工作的通知(穗交2012166号)文件精神,特制订2014度广州市道路危险货物运输从业人员继续教育考核办法:一、继续教育对象:广州市全体在岗的道路危险货物运输从业人员,包括:驾驶员、押运员。二、继续教育内容按照广州市危险货物运输行业协会修订的培训教材,并结合我市危运企业实际情况对从业人员进行继续教育和年度考核。三、继续教育组织形式从业人员继续教育工作由企业组织从业人员日常学习和危运协会组织从业人员集中培训考核两部分组成。(

2、一)日常学习。从业人员继续教育工作由企业自行组织从业人员日常培训,可与企业每月两次的安全生产学习相结合,但每次学习不少于45分钟;学习形式可举行专题知识讲座、模拟实操演练、典型事故分析和违章再教育等。企业授课人要做好记录工作。(二)集中培训。在日常培训的基础上,每年由危运协会组织全行业从业人员在指定的地点进行不少于2个学时的集中培训和考核。对有符合授课、考试条件的场地而且人数满50人以上的企业,可向协会申请(详见附表一),由协会派授课老师前往企业申请的地点授课和考核。集中培训授课以培训教材内容为主并作考核重点。四、企业从业人员申请报名: 申报培训考核的企业,请在5月20日星期二前,填写好201

3、4年广州危运企业从业人员在岗培训考核申报表(详见附件一)到协会秘书处提交申请表和交纳培训费,以便统一安排危运从业人员在岗培训考核工作。五、继续教育培训考核(一)培训考核实行“试卷”考核的形式。考核成绩分为:合格(100分-80分含80分)、不合格(79分以下含79分)。考试不合格考由“危协”组织集中培训及补考,补考合格后方可上岗。 (二)在岗备案从业人员不按规定参加培训考核的,按不合格处理。2次补考后仍不合格者,由本协会将名单报市运管部门备案并在协会网站上予以公布。从业人员不能备案,企业不能聘用。六、2014年度继续教育考核工作安排(一)培训考试阶段(6月至8月,详见附表)由“危协”负责指导企

4、业按照培训教材要求开展对在岗从业人员的继续教育;经申请的企业可按区域进行考核,安排工作人员到现场进行监考、试卷评分,按要求进行成绩汇总,录入市运管局继续教育电子档案系统。(二)各区(县)市交管总站配合“危协”组织所属区内的危运企业进行培训考试。(三)各企业对完成继续教育考核的从业人员名单按有关规定填报向协会递交(电与版)资料,由协会汇总上报市运管局。(四)总结阶段将培训考试工作开展情况进行汇总报市运管局。组织全体危运企业召开总结大会表彰先进,促进后进企业。同时将考核成绩在“危协”网站发布。七、收费标准经2014年第一季度,协会会长办公会议讨论决定:培训费参照2012年危运从业人员培训考试收费办

5、法,每人收取缴交80元(含一次补考)。联系人:周瑞英 联系电话:86010193转8006 联系人:李栩怡 联系电话:86010193转8001传真电话:86010193转8007 二一四年五月六日 附表:一2014年广州危运企业从业人员在岗培训考核申报表企业名称: 经办人姓名: 联系手机:序号项目参加人数培训考试地点培训考试时段考试时间协会安排自找地点星期六星期日时间不限上午下午晚上1备案驾驶员2备案押运员3备案双证(驾驶员/押运员)合 计填报日期: 2014年 月 日备注:1、危运企业在岗培训人员50人以下,必须由协会组织统一培训、考试;2、50人以上或几个企业联合而且场地符合上课考试条件的,可申请协会派师资上门授课考核。 3、申报培训考核企业请在5月20日星期二前,将报该表提交到协会秘书处,以便统一安排危运从业人员在岗培训工作。附件:二2014年度广州市道路危险货物运输从业人员培训考核时间安排表序号区域所属危运企业培训考试时间备注1市属危运企业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论