学习的重要性

1、谈谈人就是个很奇怪的动物 ,凡就是与自己无关的事情,一般都不会放在心上,凡就是与自己相关的重要的事情,都会尽心尽力弄好。所以,大小会议,领导讲话说到贯彻落实的时候,一般第一点都就是统一思想、提高认识。其实强调的就就是重要性的问题。上面讲了 ,工作就就是学习 ,学习就就是工作,我想,不言而喻,学习最大的重要性就就是:学习就是工作的需要,就是干好工作的基础与关键。干好一份工作,除了需要相关的专业知识外,还需要具其她方面的知识与技巧。比如说,我在管理岗位工作,我必须会写材料、掌握相关管理知识、了解政策规定 ,还要会与上下沟通、内外协调,如何向领导汇报工作、如何按照单位的部署,给各部门安排工作 ,如何

2、与同事交往等等,每天面对的人与事都不尽一样,大部分知识、技巧与方法不就是在书本上就能现学现卖的 ,必须在实际工作中不断学习总结 ,才能掌握提高。一般来说,一个人能顺利完成学业,走上工作岗位,在聪明才智上 ,与本单位同样岗位的其她人差别并不就是十分大,不存在谁天资聪颖、谁愚笨,要说在同一方面有差距,也只就是一个人留心了、一个人没注意。在紧迫性上,要明确个人的成长进步完全由自己决定、机会完全由自己争取、机遇完全由自己把握。在工作中不注意学习,就很难把工作干好,就等于自己放弃了成长进步、丢掉了机会、丧失了机遇。面对当今十分严峻的就业形势,人与人之间的竞争,我觉得最重要的就是学习能力的竞争,而不就是互

3、相之间猜忌、使个小心眼、斗智斗勇、给领导献个殷勤 ,而应该脚踏实地,将全部精力放在学习上。只有会学习、善学习、学的好的人才能取得更大的工作成绩,得到成长与进步 ,您要想早成长、早进步,那您就早点学。最后再说一说如何学？古人讲:处处留心皆学问。今天没事,您在办公室随便翻了翻报纸,这就是学习,您随便浏览了一下网页,这就是学习,您与办公室其她同事聊天,说单位、生活中的小事,聆听别人的瞧法,这就是学习,即使您不守劳动纪律 ,上班时间在办公室玩游戏,怎么玩好 ,您就得想尽一切办法,这也就是在学习,只不过您学习的内容与工作无关 ,对工作提高没有帮助罢了。所以说,首先要做一个有心人,处处留心,多瞧、多问、多

4、听。其次 ,艺多不压身,要全面的学,也要有重点。全面的学就是说学习的面尽量要宽 ,就像上边我举得例子,我干的就是管理工作,需要掌握的知识实在太多 ,为了干好工作 ,就得尽可能的多学习一些;要有重点说的就是选择性的问题 ,毕竟个人的精力与时间有限,不可能面面俱到,对于重点与非重点的把握要针对具体工作与岗位而定 ,您就是文秘,您写材料的能力就要强 ,那您就得多学这一方面的知识 ,不能您就是个文秘,您不会写作,整天研究礼仪。再次,要自我加压,不能仅仅满足于现状,满足于干完现在工作,一般事务性、简单的工作您能干,别人也能干,无法体现出您的过人之处,要着眼完成更高水平与更高难度的工作,储备知识与提高能力

5、。某某同志领导非常喜欢,某某同志工作成绩得到领导肯定,我们十分羡慕或者心生嫉妒,静下心来,仔细想想 ,这就是别人学习与努力的结果,她不但学习掌握了干好本职工作的必备知识,还具备了着眼长远发展 ,完成更高水平与更高难度的工作的素质与能力 ,可能她文化知识、学历层次不高 ,但它必然在为人处世等其她方面学了很多、付出了很多。学不在晚,在于自我加压 ,从现在开始。最后,也就是老生常谈的话题,要善于总结提高 ,学以致用。以前我也写过一些文章 ,谈到总结经验,我说一方面就是自己经历了 ,自己要总结,但往往,世事很大 ,不可能把什么都经历都体验再去总结,这时候总结别人的经验与教训十分重要,不管就是自己的、还

6、就是别人的 ,必须进行总结,不总结就没有提高。处处留心非常必要 ,但还需做点摘抄与剪贴,把瞧到的好文章、与自己工作相关的好经验、好方法等等积累起来,便于自己工作需要时查找与借鉴。总之,加强学习不就是一句空话大话,趁着年轻 ,不要茫茫然的去度过每一天,当您深刻理解了什么就是学习、该学些什么、怎么学,并付诸实际行动,您也就离成功不远了。说完对学习的正确理解,我再说说对学习重要性的认识。人就是个很奇怪的动物 ,凡就是与自己无关的事情,一般都不会放在心上 ,凡就是与自己相关的重要的事情,都会尽心尽力弄好。所以 ,大小会议 ,领导讲话说到贯彻落实的时候,一般第一点都就是统一思想、提高认识。其实强调的就就

7、是重要性的问题。上面讲了 ,工作就就是学习 ,学习就就是工作 ,我想 ,不言而喻 ,学习最大的重要性就就是:学习就是工作的需要,就是干好工作的基础与关键。干好一份工作,除了需要相关的专业知识外,还需要具其她方面的知识与技巧。比如说,我在管理岗位工作,我必须会写材料、掌握相关管理知识、了解政策规定 ,还要会与上下沟通、内外协调 ,如何向领导汇报工作、如何按照单位的部署给各部门安排工作 ,如何与同事交往等等,每天面对的人与事都不尽一样,大部分知识、技巧与方法不就是在书本上就能现学现卖的 ,必须在实际工作中不断学习总结 ,才能掌握提高。一般来说,一个人能顺利完成学业,走上工作岗位,在聪明才智上 ,与

8、本单位同样岗位的其她人差别并不就是十分大,不存在谁天资聪颖、谁愚笨要说在同一方面有差距,也只就是一个人留心了、一个人没注意。在紧迫性上,要明确个人的成长进步完全由自己决定、机会完全由自己争取、机遇完全由自己把握。在工作中不注意学习 ,就很难把工作干好,就等于自己放弃了成长进步、丢掉了机会、丧失了机遇。面对当今十分严峻的就业形势,人与人之间的竞争,我觉得最重要的就是学习能力的竞争,而不就是互相之间猜忌、使个小心眼、斗智斗勇、给领导献个殷勤 ,而应该脚踏实地,将全部精力放在学习上。只有会学习、善学习、学的好的人才能取得更大的工作成绩,得到成长与进步 ,您要想早成长、早进步,那您就早点学。最后再说一

9、说如何学？古人讲:处处留心皆学问。今天没事,您在办公室随便翻了翻报纸,这就是学习 ,您随便浏览了一下网页,这就是学习,您与办公室其她同事聊天 ,说单位、生活中的小事,聆听别人的瞧法,这就是学习,即使您不守劳动纪律 ,上班时间在办公室玩游戏,怎么玩好 ,您就得想尽一切办法,这也就是在学习 ,只不过您学习的内容与工作无关,对工作提高没有帮助罢了。所以说,首先要做一个有心人 ,处处留心 ,多瞧、多问、多听。其次,艺多不压身,要全面的学,也要有重点。全面的学就是说学习的面尽量要宽 ,就像上边我举得例子,我干的就是管理工作,需要掌握的知识实在太多 ,为了干好工作 ,就得尽可能的多学习一些;要有重点说的就

10、是选择性的问题 ,毕竟个人的精力与时间有限,不可能面面俱到,对于重点与非重点的把握要针对具体工作与岗位而定 ,您就是文秘,您写材料的能力就要强 ,那您就得多学这一方面的知识 ,不能您就是个文秘,您不会写作 ,整天研究礼仪。再次,要自我加压,不能仅仅满足于现状,满足于干完现在工作,一般事务性、简单的工作您能干,别人也能干,无法体现出您的过人之处,要着眼完成更高水平与更高难度的工作,储备知识与提高能力。某某同志领导非常喜欢,某某同志工作成绩得到领导肯定,我们十分羡慕或者心生嫉妒,静下心来 ,仔细想想,这就是别人学习与努力的结果,她不但学习掌握了干好本职工作的必备知识 ,还具备了着眼长远发展 ,完成更高水平与更高难度的工作的素质与能力 ,可能她文化知识、学历层次不高 ,但它必然在为人处世等其她方面学了很多、付出了很多。学不在晚,在于自我加压,从现在开始。最后 ,也就是老生常谈的话题,要善于总结提高 ,学以致用。以前我也写过一些文章 ,谈到总结经验,我说一方面就是自己经历了,自己要总结,但往往,世事很大,不可能把什么都经历都体验再去总结,这时候总结别人的经验与教训十分重要,不管就是自己的、还就是