应急管理宣传活动工作总结三篇.doc

1、应急管理宣传活动工作总结三篇第1条应急管理宣传活动总结应急管理宣传活动总结为落实市应急办和区政府办公室的要求， 各区信息办高度重视， 按照文件的指示组织和全面部署。 办公室本着深入贯彻落实科学发展观， 坚持以人为本、预防为主、法制管理、积极引导的原则，组织全体干部开展应急管理宣传活动。现将我办开展应急管理宣传工作总结如下 1 、领导重视确保应急管理宣传工作有效开展，我办专门召开会议安排部署宣传工作。宣传周的实施方案已经制定，宣传内容、宣传方式、的职责分工已经明确。同时， 成立以主任为组长， 办公室及相关单位负责人为成员的应急管理宣传活动领导小组，加强应急管理宣传活动的组织领导。同时，为确保宣传

2、活动的有效性，我办在人力、物力方面给予了大力支持，为全办应急管理宣传活动提供了有力保障。二、 统筹安排， 稳步推进年度应急工作计划与实际工作相结合，分阶段开展四大主题活动。一是广泛开展防震、防火、用电、防洪等知识宣传普及活动， 切实提高全体员工的安全意识和应对突发事件的能力。二是组织兼职和专职应急人员培训活动。我办举办了应急管理知识培训班， 组织全办干部职工重点学习应急管理基本概念、背景、公安形势和面临的挑战、我办处置工作 经验和应急管理重点， 全面讲解了我办近年来应急管理案例， 取得了良好效果。三是组织开展 “应急预案学习月 ”活动。 结合应急管理标准化建设活动， 组织全办公室全体干部职工开

3、展各种学习活动， 促进各级应急管理人员熟悉应急预案、并掌握处置流程。四是组织开展应急演练。在宣传活动中，我办组织开展了消防安全、国库会计系统、信息技术系统环境设施、病毒危害事件、内网等应急准备演练，有效推动了应急管理的扎实深入发展。三、有多种形式，并取得了显著的效果。宣传月期间，通过幻灯片、内部网、网络和讲座等方式，积极宣传防震、防火、减灾、自救互救措施的常识。 一、 有效加强全办公室干部职工防灾减灾知识的宣传教育， 增强全办公室干部职工防灾减灾和应急管理意识， 提高防灾减灾基本知识和技能。通过上述一系列活动，取得了显著的宣传效果。机关干部职工的应急意识和依法处置突发事件的能力和水平明显提高。

4、 应急管理宣传工作得到进一步加强， 为今后进一步开展应急宣传工作积累了宝贵经验。为了提高应急处理能力和应急管理干部的综合素质， 进一步提高应急管理水平，我办组织了为期 3 天的培训班。一、认识到紧急事件的内涵。突发事件是指自然灾害、 事故灾害、 突发公共卫生事件和社会安全事件， 造成或可能造成严重的社会危害， 需要采取应急措施应对。紧急情况的核心要素包括1、具有明显的公共性或社会性。突发事件应对法要解决和处理的 “公共危机 ”显然是 “公共的 ” 。国家应急法的核心目的是应对突发公共事件。2、是突然和紧急的。紧急情况经常突然发生。 如果不能及时采取措施， 危机将迅速扩大和升级，造成更大的伤害和

5、破坏。3、有害且具有破坏性。危害性和破坏性是突发事件的本质特征。 本法所称的紧急情况一旦发生，将对生命和财产构成严重威胁。如果处理不当，将造成巨大的生命财产损失或严重的社会秩序混乱。4、必须通过干预公共权力和使用社会人力、物质资源来解决。公共权力在应急反应过程中发挥领导、组织、指挥、协调等功能。公共权力介入应急反应。二、积极应对突发事件。在应对紧急情况时， 应优先考虑预防和应急准备， 以便在事故发生之前预防事故只有牢固树立 “居安思危 ” 的意识，逐步掌握规律，采取积极预防措施，才能从根本上减少突发事件的发生。同时， 在无法完全避免突发事件的情况下， 有必要总结和探索如何将各种突发事件的应对制

6、度化。1、建立和完善应急管理体系。建立健全以分类管理、分级责任、区块组合、属地管理为主体的应急管理体系，形成统一指挥、功能齐全、反应灵敏、高效运行的应急机制。加快应急管理法制化建设，形成有效的应急管理法律体系，将应急管理纳入规范化、制度化、法制化的轨道。2、制定和完善应急预案机制。认真制定应急预案，完善监测、预报、预报、预警和快速反应体系，加强专业救灾队伍建设，完善应急救援物资储备体系，做好培训和预案演练，全面提高抵御风险能力。3、加快科技应急体系建设。高度重视运用科学技术提高应对突发事件的能力， 加强应急管理科学研究， 提高应急装备和技术水平， 加快应急管理信息平台建设，形成公共安全和应急管

7、理科技支撑体系。4、加强应急管理的组织协调。要加强相关部门的协调机制， 落实各自的专项预案， 按照总体应急预案的要求，做好纵向和横向协调工作。完善应对突发公共事件的组织体系， 明确各方面职责， 确保突发事件发生时，我们能够有效组织、快速反应、高效运作，不发生 混乱。5、积极开展应急宣传和培训。运用多种方式， 广泛宣传相关法律法规和应急预案， 特别是预防、风险规避、自救、互助、减灾等知识，增强公众危机意识、社会责任意识，提高自救、互助能力；深入开展应急专项培训，特别是加强公务员专项教育和应急处置培训，全面提高应急处置管理水平。三、提高应对突发事件的能力。处理突发事件是一项全新的任务。政府和公众都

8、需要学习、探索来提高他们的应对能力。培养危机感。危机意识是紧急情况早期预警的起点。在和平时期，人们往往缺乏危机意识。通过模拟危机形势，不断完善危机发生的预警和监控体系，培养危机意识。今年，在区委、区政府的正确领导和区应急办的指导下，区信息办认真落实了全国、省、区应急管理工作的决策和部署，做好了应急管理工作。以下是总结:(1)加强领导，强化责任。首先，领导人已经注意到了这一点。我办认真领会落实应急管理相关文件精神，专门组织会议，部署应急管理工作，成立以领导小组成员为组长、副组长、各单位负责人为成员的应急管理领导小组和办公室， 为各项应急工作的深入开展提供组织保障。第二，责任到位。按照 “立足实际

9、、细化职责、重在落实 ” 的原则，建立应急管理目标责任制，进一步加强组织领导，明确工作职责，确保整体工作有人管理， 具体工作有人处理， 形成各级联动、 分级负责、 责任明确、责任到人的良好局面。(2)深化宣传，提高认识我办高度重视机关工作人员应急知识的宣传教育。通过文件、 会议、专题学习等形式，教育干部职工牢固树立“预防为主 ” 的思想，学习和掌握应急程序、方法、方法等基本要求，营造浓厚的学习和宣传氛围， 提高应对突发公共事件的能力， 不断增强干部职工的应急意识。同时，积极组织学习贯彻突发事件应对法 、国家相关法律法规和管理规章制度，将突发事件应对法列为 “五五 ”普法的重要内容， 要求工作人

10、员全面理解和掌握该法， 熟悉与我局突发事件管理职责相关的规定和要求。(3)制定预案，落实职责为进一步提高突发公共事件的前瞻性处置水平， 确保区政府总体规划的相关要求， 及时制定了区信息办应急机制工作计划， 加强了预案的动态管理， 预案的针对性和有效性不断增强。 初步形成分工明确、相互协调、信息畅通的应急体系，明确了各职能部门应对突发公共事件的职责， 建立健全了监督机制和责任追究制度，规范了突发公共事件管理系统的工作流程。(4)完善制度。一是强化日常安全管理体系。确保落实各项安全防范措施， 做好应急设施的维护和检测工作，及时消除隐患。将应急管理意识融入我们办公室的日常管理取得了良好的效果。到目前

11、为止，我的办公室还没有出现紧急情况。二是建立 24 小时值班制度，特别是防汛和节假日期间，坚持领导小组成员值班和双岗制度，进一步完善领导小组成员 24 小时值班、夜班工作机制，制定值班人员责任清单，落实到具体人员。第三，完善信息报告和通报机制。严格执行应急管理信息报送和交换制度。坚持 24 小时应急值班制度，确保突发事件发生后及时有效的现场处置，认真落实信息报送制度。与区政府各部门应急监测、 预警和指挥调度系统建立有效联系，做好信息收集和分析工作。综合分析、 科学判断监测数据和动态信息， 加强应急保障措施和决策机制的先进性研究。因此， 提高了信息报告的及时性和准确性， 提高了处置效率。四是完善突发事件预防与应对联动机制。积极整合各种应急力量和资源，理顺应急管理和指挥机构、办公室和工作机构的关系，充分发挥各自职能。第五是做好应急处理和善后工作。突发事件发生后， 及时掌握、 准确判断突发事件的发展趋势，根据预案快速进行早期处置，并按