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1、【精品文档】如有侵权，请联系网站删除，仅供学习与交流工作上我是最听话的,却一直不被提拔.精品文档.大家好 我是静子 欢迎关注静子访谈录我们是一档创业情感栏目每天分享一个最接地气的创业情感故事我们今天一个来访者呢问到的是一个关于工作的问题她说在工作当中呢工作当中呢她处处去顺从却处处不顺她特别想去改变现状因为领导对她特别有意见这个来访者她问到了一个问题曾经我们讲到一个词叫做高价值低价格这同一个道理是可以用在职场上的可是现在她自己就是一个老好人每一次领导给她提些要求或者工作任务她从来不去纠结而是非常努力的去完成然后她就觉得自己越来越没有份量了但是她的同事呢每次会因为一些工作的状况和自己的一些利益敢于

2、去跟领导去争执所以往往也达到了他们自己想要的一个目的而她自己就感觉她自己像一个执行者一样不敢跟领导去争执一些东西而每一次当出现一些问题的时候她的领导就会去责怪她把责任推到她身上她领导给她布置工作的时候呢她自己没有敢提出任何的一些异议那她现在觉得特别的苦恼她想改变一下现状不知道该怎么办好针对以上这一个情况的话我们想说这个世界上没有任何一些人无上限的去承担一些施压当一个老好人的时候他内心是承受了很多很多一些怒火然后它会隐形的去反映或者攻击出来比如说去拖延拖沓而且去延迟故意的把事情搞砸了不会把它做好这也是一种老好人然后有一句话叫做老好人不可欺如果你欺负她了那她就会记在心里面会返回来报复你那之所以不敢去拒绝你领导给你布置的一些任务或者要求的时候是因为你的低价值也就说明到一点也就是你没有一个独立思考的能力那在职场当中你不会思考的话只能算一个体力劳动者而不是一个脑力的劳动者那体力劳动者呢她在职场当中的位置是最低的你所获得的一个回报是最少的领导都喜欢什么样的员工呢会思考的 有独立担当的而且面对工作交给他的时候呢他能说出对这个工作的见解还有更好的一些提议如果你只是一个默默的执行者不能给公司带来一些更多的创新的话那可能你就会沦为一个执行者一个执行者的话她所拿到的薪资肯定是最低的好 今天是一个关于职场的案例咨询那我们下期再见欢迎关注静子访谈录关注同名

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