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文档简介
1、如何正确评价学生对于学生的表现要及时评价,用语言,声调,眼神,体态等对学生的表现进行正面鼓励,从而激发学生的主动性。评价最好具体到某个方面,应当中肯真诚,恰如其分,要具有描述性和鼓励性,要注意评价的艺术性和时效性。分层评价,鼓励为主。1、分层鼓励。对于分层布置的作业,采用分层评价。只要学生完成了其相应层次的作业,便可以得到肯定。例如:做全对的,即可得一面小红旗;书写工整的,在小红旗后面再加一颗五角星;有进步的,再画上一个笑脸或写一两句评语。这一面面红旗、一颗颗五角星、一张张笑脸、一句句富有期待、鼓励的话语,让学生体会成功的快乐,让他们更加喜欢做作业。2、多次评价,体验成功。对多数学生来说,很难
2、一次就将作业做得很满意,而且也不易养成主动改错的习惯。但是每个学生都希望得到赞扬与鼓励,都希望获得成功,如果学生每次体验到的都是失败,他们就会变的心灰意冷。为此,我采取一次作业多次评价的方式。即:学生做完作业,自评、互评、师评后再进行修改,教师再次评价,若修改正确,同样可以得到红旗、五角星、笑脸娃娃。这样多次评价一次作业,不仅有利于学生养成改错的好习惯,还会让更多的学生获得成功的体验,从而增强学习的自主性和自信心。通过主体评价与客体评价有机结合,实现评价多元化、民主化、多层次化,从而让学生在一个充满自信生长环境中得到可持续性发展。怎么对待优差生平等对待,做到不放弃每一个学生,相信他们都是最棒的!对待后进生,要少批评,多鼓励;扩大他们的优点,使他们有勇气,有信心地去学习;只要有一点点进步也是可喜可贺的!在课堂上,老师的笑容,能够提升师生之间的亲和力;使学生愉悦地去学习,积极地开发潜能,才能达到教学相长的目的!对待后进生,要少批评,多鼓励;扩大他们的优点,使他们有勇气,有信心地去学习;只要有一点点进步也是可喜可贺的!在课堂上,老师的笑容,能够提升
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