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面 试 考 评 表 应聘者姓名应聘部门应聘职位面试部门考核要素人力资源部应变能力（20）语言体现（20）仪容气质（20）履历资质（20）分析与判断（20）总分评分评价不予考虑待考虑列入参照推荐下轮面试应聘职能部门专业知识（20）专业技能（20）组织协调（20）逻辑思维（20）综合应用（20）总分评分评价不予考虑待考虑列入参照推荐下轮面试部门主管副总评价不予考虑待考虑列入参照推荐下轮面试人事主管副总评价不予考虑待考虑列入参照 推荐下轮面试予以试用董事长面试批示不予考虑予以试用备注在中打“”选择，并写上相应意见。此表最后返回人力资源部备案. 证书查验证书名称证书查验状况经手人毕业证 学位证职称证执业资格证英语级别证身份证其他 体检体检项目名称体检成果经手人 工资盼望工资核定工资经手人 入职证书查验入职时间档案转移社会保险经手人

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