下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 如何当好班组长 班组是企业最基本的生产单位,也是企业管理的最终落脚点。班组平安生产管理的好坏,直接影响着企业各项经济指标的实现。在实施班组精细化管理工程中,让平安生产的每个环节发挥最大化的低耗高效作用,就必需抓好班组长的建设。现结合本站实际,我就如何当好班组长这个话题,谈谈自己几点不很成熟的看法。 一、班组长必需不断提高自身素养 班组长是企业各项平安生产指标的直接落实责任者,班组长作为各企业基层单位的“兵头将尾”,工作在现场管理的最前沿,肩负着指挥掌握平安生产的重任。因此,班组长素养的凹凸直接影响着班组的平安管理,这就要求班组长的政治、思想、技术素养都必需过硬。我们所从事的行业打算了班组长的
2、使命,要求班组长在技术上必需“一专多能”。在任何一个工作场所,班组长必需对全部设备在正常生产过程中消失的各种问题和突发事故能够尽快处理或在短时间内对事故拿出处理看法。其次,要求班组长必需能吃苦耐劳、敢于奉献、组织力量强、坚持原则并在平安生产管理上具有超前的、行之有效的管理方法,从而组织好本班的平安生产。 二、班组长必需要有责任感 班组长的平安生产管理职责是由班组现场工作环境所打算的,因此,对于班组长必需明确自己的岗位职责、管理职责、班组长应遵守的行为准则。首先,班组长必需明确自己的岗位职责。由于班组长是平安生产工作的终端责任人。因此,班组长应做到:贯彻执行电力各种平安管理制度,娴熟本班平安生产
3、工序和平安生产标准,科学合理的组织本班生产。为了组织好生产,班组长要有明确分工,班长主抓本班的平安正常生产工作,做到分工明确。在班组安排上要做到公正、公开、透亮,班组长必需加强职工队伍的平安、技术素养培训,努力带好队伍,实现平安生产。其次,班组长必需明确自己的管理职责。企业的各项管理制度最终是要求班组长来落实的,因此,我们要求班组长必需保障平安生产,保证贯彻落实好平安生产的方针、政策、制度、事故分析缘由等各项工作,组织好班前会,布置好本班任务和平安留意事项。做到跟班作业,把握现场作业的全过程,要做到“腿勤”“手勤”“眼勤”“口勤,”的四勤原则,加强平安管理,处理平安隐患,严查“三违”。同时,班
4、组长必需规范自己的行为准则。我们常说“上梁不正下梁歪”,因此,班组长必需规范自己的行为,要一身正气,敢于和一切不良行为作斗争,严格遵守行为准则,严守职责,对班组的平安建设和平安生产负责,以身作则,坚决做到不违章指挥,不违章操作,了解职工思想,在平安文化学习和技术培训上必需起到带头做用。 三、班组长必需不断建立健全班组各项管理制度 建立制度,不是为了惩罚,是为了在班组管理上确保有章可循。只有建立行之有效的管理制度,才能规范班组和职工的日常行为,使我们在日常班组管理上有了一个依据。在班组工作中才能做到以理服人。同时, 班组长要仔细听取职工看法和建议,促进班组团结,班组长有事要多同班组人员商议,征求班组人员的看法,征求班委会的看法,做到民主集中、集思广益,不搞“一言堂”。工作中消失了问题要主动地担当责任,关心分析查找缘由,敬重职工,不以权势压人。留意沟通,以情感人。工作中有了冲突,不要回避,要恳切、急躁地去沟通热心的关心。要多留意发觉优点,不要吝啬表扬。工作中不要只盯着职工的缺点,要留意发觉优点,引导职工改正缺点
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025中国医学科学院医学生物学研究所第二批招聘10人考试备考题库及答案解析
- 深度解析(2026)《GBT 26051-2010硬质合金 钴粉中硫和碳量的测定 红外检测法》
- 深度解析(2026)《GBT 25935-2010橡胶硫化罐》(2026年)深度解析
- 深度解析(2026)《GBT 25907.1-2010信息技术 维吾尔文、哈萨克文、柯尔克孜文编码字符集 16点阵字型 第1部分:正文白体》
- 深度解析(2026)《GBT 25805-2010还原灰3B(C.I.还原黑16)》(2026年)深度解析
- 2025北京首都医科大学附属北京同仁医院门头沟医院(北京市门头沟区医院)引进高层次医疗卫生技术人才4人备考考试题库及答案解析
- 深度解析(2026)GBT 25696-2010道路施工与养护机械设备 沥青路面加热机 术语和商业规格
- 2026广东中山市教体系统第一期招聘事业单位人员117人参考笔试题库附答案解析
- 2025年河北邢台市人民医院公开招聘编外工作人员41名考试笔试模拟试题及答案解析
- 2025中国海洋大学材料科学与工程学院实验技术人员招聘1人备考考试题库及答案解析
- 本科课件-组织行为学第二版
- 心理战法律战舆论战课件
- TSG 51-2023 起重机械安全技术规程 含2024年第1号修改单
- 《工程勘察设计收费标准》(2002年修订本)
- 《热泵技术》课件
- 科学普及讲座模板
- 垃圾渗滤液处理站运维及渗滤液处理投标方案(技术方案)
- 《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》强制性条文及说明
- 创业管理(上海财经大学)智慧树知到期末考试答案章节答案2024年上海财经大学
- 《公路桥涵施工技术规范》JTGT3650-2020
- 单位清运垃圾合同范本
评论
0/150
提交评论