班组台账填写规范培训

1、班组台账填写规范培训xxx序言 班组台帐，是班组建设中的一个重要工具，它不仅凝聚班组集体智慧的经验成果，也是展示班组对员工安全培训与教育的重要平台，更是班组长认真贯彻落实公司指示精神，真实记录班组生活和工作的重要依据。因此，班组台账作为班组长随时掌握班组成员思想动态、调整职工情绪、保证安全生产的利器之一，在现代班组管理中发挥着极其重要的作用。及时记录、及时发现、及时整改、及时纠正，是班组管理台账存在的真实用意，台账作用发挥的如何，也是检验班组长管理水平的试金石。 一、封面的填写 填写比较简单1.当年年度：如20142.所属部门：如制造部 专职安全员：如xxxxxx3.所属科室：如冲压科 一般填

2、写所属科室科长姓名4.所在班组名称：如甲班冲压B组、模修组 班组长姓名5.班组现在的员工数 班组内的兼职安全员二、班组安全职责 班组所有员工必须牢记 班组长可将其作为安全活动进行安全培训三、操作现场违章表现范围职工应遵守国家安全生产法律、法规和本单位制订的安全生产规章、制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动保护用品。应依法接受安全生产教育、培训，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。若发现事故隐患，应立即向现场安全管理人员或本单位负责人报告。四个方面的违规现象：1.未按规定穿戴防护用品或使用工具;2.违反安全生产规章制度;3.违反设备安全操作规程的;4.不利环境保护的行为.与安全管理考核细

3、则相联系1.班组长检查的依据2.班组长可将其作为安全活动进行安全培训，让所有员工了解四、班组员工档案l填写班组所有员工资料，有几个项目注意填写1.政治面貌：如果员工是党员或团员需在上面注明，其他则无需填写。2.特殊工种证件号：特殊工种需要填写证件号，其他工种则无需填写。3.接受安全教育情况：一般都填写三级安全教育4.备注：如果员工离职或转岗需在上面注明。l例五、危险（害）因素清单l我公司使用的危险源辨识方法是定量计算法（LEC法）l计算公式为：D(危险性分值)=L(发生事故的可能性大小)E(人体暴露在这种危险环境中的频繁程度)C(一旦发生事故会造成的损失后果)，其D、L、E、C的数值大小可查下

4、表 五、危险（害）因素清单l我公司使用的危险源辨识方法是定量计算法（LEC法）l计算公式为：D(危险性分值)=L(发生事故的可能性大小)E(人体暴露在这种危险环境中的频繁程度)C(一旦发生事故会造成的损失后果)，其D、L、E、C的数值大小可查下表 五、危险（害）因素清单l与公司相关的危害类型：物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、瓦斯爆炸、火药爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害l公司有一份危险源辨识清单并开辟了专门的危险源辨识培训课程，因此班组长与员工要能够自己辨识出身边的危险源。 六、车间安全操作规程l有公司15个有关工种、五种作业活动的

5、操作与管理规程各班组所有员工必须牢记与自己工作相关的安全操作规程班组长可将其作为安全活动的教材对员工进行安全培训七、班组安全生产工作计划表l 填写全年的班组安全工作计划l 工作计划定义：设定一个目标，然后努力达成l 例八、安全活动记录表l班组长对员工进行培训并填写的一种记录表，每月两次l检查发现的一些问题1.嫌麻烦、没时间、不愿培训于是随便写写。2.有些班组长不知道写些什么。l认真填写的意义1.能证明你是否进行了培训的证据。2.安全培训是班组长的一项重要工作，可以提高员工的安全素质、遵守规章制度和劳动纪律的自觉性、安全技术知识水平、熟练掌握操作技术要求和预防、处理事故的能力。3.操作规范、危险源辨识、5S、法律法规与制度、事故案例、安全管理考核细则、公司会议内容与要求、公司或委外的培训等l举几个例子八、安全活动记录表八、安全活动记录表九、班级安全教育登记表