版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精选优质文档-倾情为你奉上出生缺陷报告和管理工作制度一、意义为减少先天畸形儿的出生是提高我国人口素质的一个重要措施。我国估计每年有30-40万例体表先天畸形儿和80-120万出生数年后表现出来的出生缺陷或遗传病等先天残疾儿童,严重影响了人口素质。建立出生缺陷报告和管理制度,可以比较全面地了解本市出生缺陷发生状况,为病因学研究提供线索,为制定和评价预防措施提供依据。二、目的1、获得准确、可靠并能反映本市主要出生缺陷基本信息;2、动态观察主要出生缺陷发生情况;3、为制定出生缺陷的预防措施及评价干预效果提供依据;4、为政府部门制定预防出生缺陷的卫生决策提供依据。三、工作职责(一)出生缺陷管理办公室主
2、要负责:制定出生缺陷报告和管理实施方案、组织人员培训、开展质量控制和资料统计分析等;组织专家组进行技术咨询;收集国内外出生缺陷信息资料,定期向市卫生行政部门提交出生缺陷信息分析和质量控制报告等。(二)各区(县)级妇幼保健机构根据本市出生缺陷报告和管理工作方案,指导本辖区内医疗机构、社区卫生服务中心开展出生缺陷报告和管理工作,主要负责收集本辖区内各级医疗机构上报的出生缺陷报告卡,进行资料分析、质量控制和上报工作。(三)各级医疗机构为出生缺陷报告责任单位,指定专人负责出生缺陷儿、残疾儿童报告卡的收集和上报工作。要建立健全本单位首诊报告、登记、核对、自查和奖惩制度,并按规定及时报告本辖区内妇幼保健机
3、构。一旦发现并确诊的出生缺陷儿或残疾儿童,应及时将有关信息报送本辖区内区县妇幼保健所。并在家属知情同意的情况下注意收集出生缺陷病例或疑似病例照片。(四)各新生儿遗传代谢性疾病筛查中心和新生儿先天性听力障碍诊治中心,对经确诊为新生儿遗传代谢性疾病、新生儿先天性听力障碍儿,及时将有关信息报上海市出生缺陷管理办公室。(五)出生缺陷和残疾儿童诊断应当由二级及以上医疗机构诊断。产前诊断的出生缺陷由经诊断的产前诊断中心确诊四、报告对象本市各级医疗、保健机构经诊断出生时就存在的结构和功能(代谢)方面异常的18岁以下儿童,包括治疗性引产发现的出生缺陷病例。五、报告时限(一)各医疗机构对本机构内经确诊的出生缺陷
4、儿或残疾儿童(包括治疗性引产发现的出生缺陷病例),应当立即填报出生缺陷儿、残疾儿童报告卡,在5个工作日内直报所在区县妇幼保健所。报告的主要病种(详见附件3)。(二)各区县妇幼保健机构应当在接到报告后的5个工作日内,直报市出生缺陷管理办公室。(三)市新生儿疾病筛查中心和新生儿先天性听力障碍诊治中心对经确诊为新生儿遗传代谢性疾病、新生儿先天性听力障碍儿,应填写新生儿疾病筛查和先天性听力障碍报告卡(见附件2),在5个工作日内直报市出生缺陷管理办公室。(四)市出生缺陷管理办公室每季度向市卫生行政部门报告有关资料的统计分析、质量控制等情况。六、质量控制通过对出生缺陷、残疾儿童、新生儿疾病筛查和先天性听力
5、障碍等信息(包括妇幼保健机构、医疗机构和社区卫生服务中心)报告及时率、漏报率、准确率、重卡率、更正率、完整率、符合率等指标进行质量控制。(一)各级医疗机构每月对本单位的报告情况进行自查,自查内容包括及时率、漏报率、准确率、重卡率、更正率、完整率、符合率等,做好自查记录。(二)各区(县)妇幼保健机构每月至少1次检查医疗机构和社区卫生服务中心报告及时率、漏报率、准确率、重卡率、更正率、完整率、符合率等,填写出生缺陷监测质量调查表做好自查记录。(三)市出生缺陷管理办公室不定期的随机抽查各有关妇幼保健机构、医疗机构或社区卫生服务中心报告及时率,准确率和重卡率,并反馈至各区(县)妇幼保健机构;每季度汇总
6、各区(县)妇幼保健机构上报的质量控制报表,年终以年度为单位对全市直报报告质量进行总结,并纳入年度出生缺陷、残疾儿童、新生儿疾病筛查和听力障碍信息报告,七、信息保存和利用(一)确诊出生缺陷、残疾儿童的有关资料一式二份,一份交儿童监护人,一份由确诊医疗机构管理。(二)各医疗机构应在完成信息录入和上报后的当天,对信息的电子档案进行备份,并妥善保存。(三)出生缺陷、残疾儿童、新生儿疾病筛查和听力障碍个案的基本信息未经儿童监护人和卫生行政部门的同意,不得向其他人员提供。(四)各级妇幼保健机构、医疗机构应将有关信息资料纳入档案管理。(五)市卫生行政部门负责出生缺陷数据情况的对外发布,未经许可,其他任何单位
7、不得擅自发布有关数据我们都喜欢把日子过成一首诗,温婉,雅致;也喜欢把生活雕琢成一朵花,灿烂,美丽。可是,前行的道路有时会曲折迂回,让心迷茫无措。生活的上空有时会飘来一场风雨,淋湿了原本热情洋溢的心。不是每一个人都能做自己想做的事情,也不是每一个人都能到达想去的远方。可是,既然选择了远方,便只有风雨兼程。也许生活会辜负你,但你不可以辜负生活。匆匆忙忙地奔赴中,不仅要能在阳光下灿烂,也要能在风雨中奔跑!真正的幸福不是拥有多少财富,而是在前行中成就一个优秀的自己!生命没有输赢,只有值不值得。坚持做对的事情,就是值得。不辜负岁月,不辜负梦想,就是生活最美的样子。北大才女陈更曾说过:“即使能力有限,也要全力以赴,即使输了,也要比从前更强,我一直都在与自己比,我要把最美好的自己,留在这终于相逢的决赛赛场。” 她用坚韧和执着给自己的人生添上了浓墨重彩的一笔。我们都无法预测未来的日子是阳光明媚,还是风雨如晦,但前行路上点点滴滴的收获和惊喜,都是此生的感动和珍藏。有些风景,如果不站在高处,你永远欣赏不到它的美丽;脚下有路,如果不启程,你永远无法揭晓远方的神秘。我们踮起脚尖,是想离太阳更近一点儿;我们努力奔跑,是想到达远方欣赏最美的风
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026北京大学人事部招聘1名劳动合同制人员备考题库及答案详解(典优)
- 2026中国安能一局辽宁公司校园招聘30人备考题库附答案详解(研优卷)
- 2026贵州黔东南州施秉仁康医院招聘备考题库含答案详解(培优a卷)
- 2026广西南宁市第六职业技术学校招聘1人备考题库含答案详解(完整版)
- 2026重庆外商服务有限公司招聘30人备考题库及完整答案详解一套
- 2026浙江温州市洞头人才发展有限公司招聘3人备考题库(食堂人员)含答案详解(培优b卷)
- 2026广发银行北京分行春季校园招聘备考题库含答案详解(综合题)
- 2026江西吉安高新区创业投资集团有限公司第一批社会招聘1人备考题库附答案详解(典型题)
- 2026江苏徐州市中医院招聘非在编人员106人备考题库及答案详解(必刷)
- 2026中煤鄂尔多斯能源化工有限公司面向中国中煤内部及社会招聘7人备考题库含答案详解(基础题)
- 内蒙古银都矿业有限责任公司2022年二季度无组织废气监测报告
- 全国内地西藏班2025届九年级下学期中考二模英语试卷(含答案)
- 湖北省竞技体育:现状剖析与发展路径探索
- 3.3 街心广场 课件 北师大版数学四年级下册
- 数据采集与处理 课件 任务3 认知数据采集的方法
- 【高考真题】2024年高考语文全国卷文言文阅读真题汇编及官方答案
- 创新创业大赛项目商业计划书
- 学生西餐课程设计
- 内镜下食管狭窄扩张术的护理配合-张欢
- 2024年公安机关理论考试题库500道附参考答案(考试直接用)
- (高清版)JTGT M72-01-2017 公路隧道养护工程预算定额
评论
0/150
提交评论