合同代理人委托书

1、合同代理人委托书（示范合同）Constrain both parties to perforin their responsibilities and obligations together, and clarifythe obligations that both parties need to perform within the time limit（合同范本）甲 方： 乙方： 日期：年 月 日精品合同 / Word 文档/ 文字可改实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE委托合同合同代理人委托书（示范合同） 说明：本合同书适用于约束双方共同履行责任和义务、阐明双方需要在期限内

2、 履 行的义务。可用于电子存档或打印使用（使用时请看清是否适合您使用）。合同代理人委托书范文一甲方：镇江人才市场乙方：甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，现就乙方委托甲方 提供 人力资源服务外包达成如下协议：一、甲方与乙方委托服务的人员系人事代理关系，无劳动关系 （人才派遣除外）。乙方员工与乙方签订劳动合同，形成劳动关系， 全 面接受乙方的劳动管理，乙方承担用人单位的义务。二、甲方义务和权利（一）甲方为乙方提供下列人力资源外包服务一、档案托管（免费）1 人事档案管理 1 调整档案工资1根据档案提供各种证明 1 工龄核定实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 委托合同1 出国政审 1

3、 转正定级二、人力资源事务外包（A类1-7, B类1-10, C类1-14, D类1-20 ）I. 代办员工录用、退工 2. 代办寄住证手续3. 办理毕业生聘用合同鉴证备案 4. 职称申报等需要的相关手续5, 代为组织人才测评 6. 人才引进和流动服务7. 集体户挂靠 8.代办、代交养老、工伤、失业、生育保险9. 代办、代交医疗、大病保险 10. 代办、代交住房公积金II. 远程电子档案查阅 12. 人力资源信息和政策咨询13. 相关法律法规和政策咨询 14, 企业劳动人事办事流程指导15. 代办工资卡 16. 代发工资17. 代办个人所得税申报 18. 帮助组织入职体检、年度体检19, 代办

4、商业保险 20. 帮助协调劳动人事争议三、人力资源管理扩展服务?- 招聘方案设计、信息发布、组织实施 “调薪方案设计实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE委托合同- 人才租赁、劳务派遣 " 员工满意度调查.?企业内训 "管理测评和人才评估. 企业组织架构和岗位设计 “员工的选拔、培训发展和职业 生涯 设计" 薪资调查 " 猎头服务（二）在乙方支付外包服务费、社会保险等各项费用后，甲方应 及时准确为乙方员工缴纳社会保险和住房公积金等费用。三、乙方义务和权利1、 按甲方要求，及时提供与委托服务内容相关的有关材料，以 及委托服务人员的新增进档材料。2

5、、 根据选择的人力资源事务外包服务项目，乙方向甲方支付外 包服务费元 / 月?人。选择人力资源扩展服务项目的，一事一议。3、签定本合同时向甲方提交企业营业执照或事业法人登记证副一份。本复印件、组织机构代码证复印件和人民银行开户许可证复印件各4、如果与所委托服务的人员解除聘用合同、劳动合同，或合同实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 委托合同到期后不再续签，应在十五天内将名单和终止合同证明一式两份以 书面 形式寄（送）达甲方。5、乙方有权对甲方的服务提出意见和建议，甲方有义务做出回 应 及对服务质量进行改进。四、双方认为需要约定的其他事项1、 乙方聘用人员的服务起止日期为乙方聘用之日

6、起至解除合同之日止；解除合同人员乙方须于当月 25 日前书面通知到甲方，否则， 如 因乙方原因当月未能及时停保的，乙方仍应为该解除（劳动）合同 人员 缴纳下一个月的各项保险。2、 甲方每月 15 日前将各项费用明细发给乙方核对，乙方须在 当 月 20 日前根据清单支付当月各项费用。以上费用逾期，如发生滞 纳金， 由乙方承担。五、本协议自双方签署日起一年内有效，次年到期前 30 天， 双 方如无书面异议，本合同自动延长一年，依此类推请，六、本协议任何一方欲提前终止，须提前三个月向对方书面申 或承担三个月外包服务费用的违约责任。实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE委托合同七、协议中未尽

7、事宜，国家有规定的按国家规定办理。国家无 规定的，由甲乙双方协商解决，或签订附件另行约定。甲方（公章）负责人（签章）：地址：镇江市解放路5号E - mail:电话/传真：联系人：年 月曰乙方（公章）负责人（签章）：地址：E - mail:电话/ 传真：联系人：年 月曰合同代理人委托书范文二甲方： * 市* 区人才开发服务中心乙方：实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 委托合同根据 * 省人事代理暂行办法的规定甲乙双方经协商一致， 定 力本合同。一、甲方接受乙方人事代理委托，为乙方提供人事代理服务；二、人事代理的合同期限为 年 月 日起至 年 月 日止。合同期限届满，要求终止合同的一

8、方，应在合同期满前一月书 面通 知另一方，如未通知，则视为本合同自动延续至一方书面通知 另一方之 日至。三、甲方权利与义务：（一）甲方以国家有关法律法规的有关规定为依据，为乙方提供 以下人事代理服务： 1、应届大中专毕业生见习期满后转正定级 ;2 、 人事档案、专业技术档案的管理 ;3 、流动人员人事关系接转 ;4 、各 类专 业技术职称等考试报名、评审材料申报 ;5 、代办社会保险 ;6、 党员组织 关系接转挂靠 ;7 、集体户口落户； 8、出国（出境）政审；9、出具档案材料证明； 10、有关人事政策咨询。（二）甲方按国家和本市有关规定收取乙方人事代理服务费（与 档案管理费语义完全相同元 /

9、 年，乙方应在每年合同届满前一月付实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 委托合同清当年费用，因乙方拖欠代理费，甲方有权暂停服务至乙方付清代 理服 务费及滞纳金之日。（三）合同期间，甲方未经乙方书面同意不得为乙方办理转档， 未经个人书面同意甲方不得允许任何单位（司法机关依法执行公务 除外） 或个人借阅或查阅乙方人员档案。（四）合同期间，因甲方原因导致的档案资料缺损或遗失，由甲 方按有关规定承担责任。四、乙方权利与义务：（一） 乙方在办理委托人事代理时应按甲方要求补全档案资料， 因乙方原因导致档案材料不全，由此引起的有关责任概由乙方承担。（二） 合同期间，乙方应按合同约定按期缴纳代理服

10、务费，每迟 延一日，甲方有权按照迟延支付的代理服务费的万分之五/ 日收取滞纳金；如乙方要求提前终止合同，余下的档费作为甲方的经济补偿 金（三）乙方委托甲方的各类单项人事代理服务，甲方应按有关政 策规定及与乙方签订的单项人事代理服务合同要求代理；乙方委托实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 委托合同办理代理项目时必须携带合同书与本人身份证，委托他人办理必须出具由乙方签字盖章的委托书与乙方的身份证原件。（四）合同期间，甲方如未按合同要求为乙方提供服务，乙方可 向甲方提出补偿和赔偿要求。（五）乙方工作单位或联系电话变动时，应及时通知甲方，如因未告知变更情况而导致的后果由乙方承担。五、甲方

11、不负责乙方人事代理合同规定项目外的其他管理责任。六、双方认为需要约定的其他事项：1、七、本合同未尽事宜，双方另行协商解决。八、本合同一式两份，双方各执一份，经双方签字后生效。 甲方： * 市* 区人才开发服务中心 乙方： 签订日期：年 月曰签订日期：年 月曰地址：地址： 联系电话：联系电话 传真：身份证号码：邮编：实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE委托合同合同代理人委托书范文三甲方：宿迁市人才服务中心 乙方：人事代理委托合同书 根据江苏省人事代理暂行办法及国家的有关规定，甲、乙 双方 本着自愿的原则，就委托人事代理订立合同如下：2、 甲方所负责具体义务，以国家及我省人事代理的有关规定为依据；3、 甲方应努力做好人事代理的有关服务工作，并尽可能为乙方提供方便。三、 甲方不负责乙方除人事代理委托合同规定项目以外的其它理责任四、乙方的责任如下：1、按甲方要求，及时提供与委托代理内容相关的有关材料；2、