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文档简介
1、文化与制度管理职务说明书岗位名称文化与制度管理岗位编号所在部门方案开展部岗位定员纟当接上及方案开展部部长职系纟当接下及无所辖人员无岗位分析日期2001 年 11 月 6日本职:负责企业文化的建设,公司制度的组织制定与完善,负责IS09002质量体系的实施职责与工作任务:耳职责表述:负责公司企业文化建设工'作-任务负责公司企业文化的形成与宣传、普及教育负责组织开展表达企业文化的活动,增强企业凝聚力,丰富员工的生活负责企业文化的不断完善,企业报刊资料、歌曲的编创职只 职责表述:负责组织制定和落实公司的各项规章制度责工二作任务调查分析公司运营过程中间存在的问题,进行分析负责组织制定和落实各项
2、规章制度,并检查和监督职职责表述:负责IS09002质量体系的实施只工亍作二任 务负责IS09002质量体系的维持与改良组织并指导各部门不断完善质量体系文件职职责表述:负责方案开展部内部的文件管理和公司下发文件的保管A工寻作q任务整理并保管方案开展部的文件整理并保管公司下发的红头文件职责五职责表述:方案开展部部长交办的其他工作权力:员工活动组织建议权工作协作关系:内部协调关系公司各部门外部协调关系任职资格:教育水平大学专科以上专业经济管理类专业培训经历经验2年以上工作经验知识掌握有关管理学知识技能技巧熟练使用各种办公室软件,具有一定的写作能力和表达能力,具有一定的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、方案与执行能力其它:使用工具设备计算机、一般办公设备 、 、打印机、文件柜工作环境办公室工作时间特征正常工作时间,
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