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文档简介

1、 抢答赛题库-奖惩制度 一、          填空题： 1.     健康平安环保奖惩制度适用于柳工员工、合同方员工及第三方员工（含来访者）。 2.     违章是指违反公司健康平安环保政策、规定、制度，健康平安环保管理体系，健康平安环保管理手册及公司其它有关HSE规定，国家有关平安法律、法规等。 3.     从违章行为的性质、情节及可能引起的后果，分为：初级违章、中级违章和严峻违章

2、。 4.     瞒报事故是指5个工作日以内未报告的损失工作日以上事故（含损失工作日事故）。 5.     事业部总经理在事故发生后，应当就事故状况分别向公司HSE副总裁、公司总裁面对面汇报一小时。 6.     员工发觉事故隐患，应当准时向值班主任、部门主管、经理或平安部报告，隐患责任部门应实行措施消退事故隐患，对于紧急的事故隐患由值班主任马上支配处理。 二、          选择题

3、： 7.     瞒报事故是指     个工作日以内未报告的损失工作日以上事故（含损失工作日事故）。D A  2        B  3       C  4        D  5 8.     对任何违章行为，每位员工都有制止的义务，并

4、在不迟于     个工作日内报告平安部门。每条违章赐予10-20元现金嘉奖。B A  1        B  2       C  3        D  4 9.     某部门新进厂人员、变换工作及复工人员平安训练培训率未达100%，该部门将被处以  &#

5、160; 处理。A A  初级违章        B  中级违章      C  严峻违章     D  通报警告 三、          推断题： 10.  健康平安环保奖惩制度也适用于柳工的合同方人员及来访者。（对） 11.  健康平安环保奖惩制度规定：任何人有权拒绝担心全的工作，并将

6、担心全状况马上汇报给平安部门。（对） 12.  员工连续一年内受到两次书面警告的，将被处以中级违章一次。（对） 13.  强令工作人员违章冒险作业属于严峻违章。（错） 14.  进行高处作业和受限空间进入时没有工作许可证属于初级违章。（错） 四、          简答题： 15.  迟报事故是指：未按规定时间内上报，但在5个工作日以内报告的损失工作日以上事故（含损失工作日事故）。 16.  请说出健康平安环保奖惩制度的嘉奖标准：（至少说出5个） l

7、60;      穿戴合格、必要的个人劳动防护用品（简称PPE）； l       平安程序完全执行，如风险分析、高空作业、工作申请、上锁挂牌等； l       现场物品干净、清洁（内务管理Housekeeping）保持好； l       文明施工； l       使用工具合格，无平安隐患； l       能够发觉并申报现场

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