下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精选优质文档-倾情为你奉上门户网站运行管理办法第一章 总 则第一条 为不断提高*局门户网站建设和管理水平,保障网站信息发布及时、准确和网站安全、持续、稳定、高效运行,根据*总局和*省政府有关文件精神,结合我局实际,制定本办法。第二条 门户网站是*局在互联网上发布政务信息和提供网上服务的综合平台,是展示整体形象的窗口,也是信息化时代*部门联系社会、服务企业的桥梁和纽带。第二章 网站建设第三条 门户网站建设以“统一规划,保障安全,协同建设,突出应用”为原则。第四条 局办公室负责门户网站建设的规划、指导、协调工作,负责综合管理部门信息发布审批。局综合处负责门户网站中业务类、在线类栏目的规划、指导、协
2、调工作,负责业务部门信息发布审批。局技术处负责门户网站的建设、运维、管理等具体日常工作。各部门(单位)负责职责范围内的信息发布。第三章 内容保障第五条 门户网站主要提供政务公开类、业务指导类、政策法规类、办事服务类等四大类信息,应当注重信息的时效性、准确性、权威性和完整性。第六条 局门户网站信息的信息审核制度实行“部门负责制”,各部门(单位)负责人为本部门(单位)信息发布的第一责任人,对拟发布信息的安全性和准确性进行初审后,管理类信息提交局办公室审核、发布,业务类信息提交局法综处审核、发布。未经审核的信息不得上网发布。第七条 门户网站内容保障工作由各处室、直属单位共同承担。各部门(单位)要严格
3、按照局办公室制定的网站栏目信息保障责任分工表,按照“先审查、后上网;谁发布、谁负责;谁主管、谁办理”的原则,认真做好内容保障工作。第八条 各部门(单位)应严格按照门户网站内容保障的规范格式和操作程序发布、维护信息,保障网上发布信息格式的规范、统一。做到静态信息一旦发生变化,三个工作日内完成更新;动态信息一经产生,三个工作日内完成发布,保障信息发布的有效性、准确性和真实性。第九条 门户网站设有政民互动版块,主要设有政府信息公开、局长信箱、举报投诉、在线咨询、在线访谈、网上调查等栏目。各部门(单位)要通过门户网站互动栏目的应用,增强与社会、群众、企业的联系沟通,了解需求,提供服务。第十条 各部门(
4、单位)要建立网站互动应用的“接收处理反馈”工作机制,确定专人,及时处理、答复网上投诉、咨询和意见、建议。对依申请公开、局长信箱、举报投诉、在线咨询涉及到本部门(单位)的内容,要在规定时间内及时反馈答复意见。第四章 运行维护第十一条 各部门(单位)应确定主管领导,指定一名工作仔细认真、责任心强的同志担任信息员,负责门户网站的信息公开、互动应用等日常运行维护工作。第十二条 门户网站的具体栏目维护责任按局门户网站栏目责任分工和维护要求分解落实到各有关单位。第十三条 局技术处负责对信息发布用户进行权限统一管理。对各级用户权限管理要坚持“按需授权,严格控制,跟踪管理”的原则。根据各部门(单位)的人员设置
5、与变动情况和实际需要,对各用户的权限进行析权、授权、调整、暂停、启用、注销。第五章 网站安全第十四条 门户网站运行安全、日常监控、系统防护、数据备份和技术维护由局技术处负责;网站内容安全按照“谁发布,谁负责”原则进行管理。第十五条 局技术处应根据计算机信息网络国际联网安全保护管理办法,建立健全网络信息安全组织领导机构和各项管理制度,并制定相关应急预案,建立应急机制。第十六条 门户网站各用户后台登陆账号和密码安全,由用户自行负责。第十七条 各部门(单位)要严格按照国家有关保密法律法规要求,防止涉密信息上网,否则将按照有关法律法规追究责任。第十八条 各部门(单位)应当依据互联网信息服务管理办法和互联网电子公告服务管理规定,加强网上互动内容的监管,确保信息安全。第六章 监管考核第十九条 局办公室按照局门户网站栏目责任分工和维护要求,不定期检查各部门(单位)信息更新、栏目维护、互动反馈等应用情况,并在全局范围内通报检查
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2023年呼和浩特市选调公务员考试真题汇编含答案解析(夺冠)
- 影视剧本创作基础与故事结构设计技巧
- 客服工作计划与客户服务流程优化方案
- 2023年张家口市遴选公务员笔试真题汇编附答案解析
- 2025年游戏开发与云游戏服务项目可行性研究报告
- 2025年丰都县税务系统遴选笔试真题汇编带答案解析
- 2025天津海河金岸投资建设开发有限公司集团内部招聘1人笔试备考题库及答案解析(夺冠)
- 大气监测工程师年度培训计划
- 2025年医疗器械生产企业成立项目可行性研究报告
- 2023年乌海市税务系统遴选笔试真题汇编含答案解析(夺冠)
- 2024统编版七年级语文上册第四单元测试卷(原卷版+答案版)
- 2025年合肥兴泰金融控股(集团)有限公司招聘23人笔试参考题库附答案
- 肺癌科普宣传知识课件
- 2025新疆和田和康县、和安县面向社会招聘事业单位工作人员108人笔试考试参考试题及答案解析
- (2025年)河源市委社会工作部遴选公务员考试试题附答案
- 建筑工程技术员聘用合同(标准版)
- 商业承兑转让协议书
- 学士学位论文格式
- 大同市2025年教师职称考试(语文)复习题及答案(小学)
- 2025考研心理学专业基础(312)真题答案
- 2025年低压电工证题库(详细版)
评论
0/150
提交评论