版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、高等职业院校人才培养工作状态数据采集管理办法(试行第一章总则第一条为贯彻落实教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见(教高200616号文件精神,按照教育部关于印发<高等职业院校人才培养工作评估方案>的通知(教高20085号文件要求,所有高等职业院校每年度须按要求填报高等职业院校人才培养状态数据采集平台,并向教育部报送,为确保数据采集工作的顺利实施,结合学校实际,特制定本办法。第二条高等职业院校人才培养工作状态数据是反映学校人才培养工作和运行状态的重要信息,是教育行政部门和学校实施常态管理、动态管理、提高人才培养质量的重要手段,是高等职业院校人才培养工作评估的主要依据,状态
2、数据的采集工作今后作为学校的日常管理工作列入日常工作计划。第三条各部门应充分认识状态数据采集平台建设工作的重要性,确保数据采集与报送的真实、准确、有效。第四条数据采集的范围为学校本部及三个分部。第二章组织机构第四条为保证人才培养工作状态数据采集平台的建设与管理工作的有效进行,学校成立状态数据采集平台管理领导小组(简称:数据平台建设领导小组:组长:校长副组长:教学副校长成员:教学管理工作部主任、校长办公室主任、计划发展部主任、人力资源部主任、质量管理工作部主任、科技部主任、学生管理工作部主任、后勤管理工作部主任、信通中心主任、南区分部主任、灞桥分部主任、咸阳分部主任领导小组下设状态数据采集平台建
3、设管理办公室,办公室设在教学管理工作部。办公室主任由教学管理工作部主任担任,副主任由教学管理工作部副主任担任,数据采集平台管理专责由迎评创建专责担任。第五条数据平台建设领导小组的主要职责(一部署学校人才培养工作状态数据采集工作;(二负责对相关数据真实性及有效性进行审查;(三负责对状态数据统计结果进行研究与分析,为学校的建设与发展提供决策依据。第六条数据采集平台建设管理办公室的主要职责(一负责状态数据采集的组织工作;(二负责对各部门填报任务进行培训和解释;(三负责状态数据采集的技术工作;(四负责数据采集平台的上报工作;(五负责状态数据的管理工作;(六负责数据采集平台的日常维护。第七条各部门(单位
4、的负责人为数据采集的第一责任人,全面负责本部门(单位的数据采集填报工作。第八条各部门(单位必须确定一名数据采集员负责此项工作。数据采集员如有变动,应及时报数据采集平台建设管理办公室,同时保证本部门(单位数据采集的连续性和完整性。第三章数据采集原则与要求第九条数据采集原则(一即时填写与集中采集相结合的原则。各部门及个人须将工作中发生的数据即时填写,集中采集时及时报送。(二岗位填报原则。个人信息由本人亲自填报、部门负责汇总审核,部门(单位所发生的相关数据由部门(单位负责填报。第十条数据采集要求(一原始性要求。要求从数据的产生源头开始填报,采集最初始状态的数据,确保数据的原始性及真实性。(二即时性要
5、求。采取即时化的数据采集方式,各部门及人员要及时的将本部门或个人工作过程中所发生的状态数据按照规范要求填写状态数据表格,确保数据的实效性与准确性。(三规范性要求。要按照状态数据采集平台中字段及字段内涵、格式等要求规范填报。(四完整性要求,数据采集平台中的相关字段要填写完整,要尽可能全貌性的反映部门及个人的实际状况及工作状态。(五各部门(单位应认真学习数据采集的有关规定,充分理解数据的内涵,确保数据填报的准确性。第四章数据采集流程第十一条数据采集一般每学期集中采集一次,采集时间为每学期期末(12月和6月。12月采集本学期信息数据。6月份采集本学年信息数据。第十二条数据填报任务分解。数据平台管理办
6、公室按照教育厅颁布的采集平台数据报表将填报任务分解至相关部门(单位,如数据采集平台数据报表有变化,应及时通知各部门(单位并修改数据填报任务分解表,数据填报任务分解表见附件1。第十三条各部门(单位按照数据填报任务分解书的内容,应针对本部门发生或管理的相关数据,按照要求认真组织数据填报工作,并将填报的数据送相关职能部门审核。第十四条数据审核。由教师个人填报的信息,经教研室、系部审核后,涉及职务、职称、职业资格等级、学历学位、培训进修、挂职锻炼等方面的信息,送交人力资源部审核;涉及课程、课时等信息,送交教学管理工作部审核;涉及获奖项目、专利发明、课题、论文等信息,送交科技部审核;涉及教材、著作等信息
7、,送交质量管理工作部审核。各部门(单位负责本部门(单位填报数据信息的审核。审核后填写信息审核表。第十六条经审核确认后的数据信息由各部门(单位数据采集员进行数据的整理、汇总、录入等相应的处理,于每年的12月31日和6月30日前,按时将报表以及审核确认表一并报送学校数据平台管理办公室。第十七条数据管理办公室将各部门报送的信息进行整理、合并、和统计分析,上报数据平台建设领导小组审查后,按时间要求报送陕西省教育厅。第五章附则第十八条本办法自发布之日起执行。第十九条本办法由教学管理工作部负责解释。附件:附件1:数据填报任务分解表附件2:数据采集流程图附件1:数据填报任务分解表表1:人才培养工作状态数据填
8、报任务分解书 负责人要对数据的原始性、真实性负责。 12 附件 2:数据采集流程图 任务分解(责任部门:数据采集平台建设管 理办公室) 完成时间:2009 年 4 月 各部门(单位)组织填写数据(责任部门: 相关部门<单位>) 完成时间:每年 12 月 20 日前和 6 月 20 日前 对数据进行审核确认(责任部门:相关职能 部门) 完成时间:每年 12 月 25 日前和 6 月 25 日前 各部门(单位)汇总录入本部门(单位)数 据(责任部门:相关部门<单位>) 完成时间:每年 12 月 31 日前和 6 月 30 日前 各部门(单位)对汇总数据审核确认,报送 数据采集平台建设管理办公室(责任部门: 相关部门<单位>) 完成时间:每年 12 月 31 日前和 6 月 30 日前 数据采集平台建设管理办公室对数据进行 汇总、统计,报领导小组审查(责任部门: 数
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年物流配送合同范本模板
- 山东高速集团有限公司2025年下半年校园招聘(管培生和战略产业人才招聘)(60人)笔试参考题库及答案解析
- 2026年物流配送全程跟踪合同
- 2025河南漯河市委宣传部所属事业单位人才引进1人参考笔试题库及答案解析
- 2025北京十一中关村科学城学校招聘模拟笔试试题及答案解析
- 2026年河北石家庄城市经济职业学院公开招聘工作人员22名模拟笔试试题及答案解析
- 2025四川长虹智能机器人公司招聘机器人系统架构师等岗位模拟笔试试题及答案解析
- 2025贵州绥阳县卫生健康局选聘乡村医生30人模拟笔试试题及答案解析
- 2025云南省省级机关展厅讲解员招聘2人备考笔试题库及答案解析
- 2026年物业管理合同争议解决方式
- 2025秋苏少版(新教材)初中美术八年级上册知识点及期末测试卷及答案
- 四川省成都市郫都区2024-2025学年八年级上学期期末检测物理试题(含答案)
- 15分钟应急救援圈
- 2025年榆林市榆阳区部分区属国有企业招聘(20人)备考笔试试题及答案解析
- 2026年华北电力大学辅导员及其他岗位招聘31人历年题库附答案解析
- 小班科学《瓶子和盖子》教案
- 解码国家安全智慧树知到期末考试答案2024年
- 配电网故障及其特征
- 特种设备检验检测行业商业计划书
- 门禁卡使用权限申请单
- 拆除玻璃施工方案
评论
0/150
提交评论