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文档简介

1、精选文档*单位2018年度节水工作方案为加快推动节水型社会建设，依据*区节水办要求，结合我局实际特制定本方案。一、指导思想坚持以建设节水型单位为目标全面贯彻落实关于建设节水型社会的要求，以提高水资源利用率为核心，强化节水宣扬教育，提高节水自觉意识。在单位建立节省用水的长效管理机制，扎实推动水资源节省工作，为建设节水型社会，促进经济社会可持续进展作出贡献。二、组织领导*区国税局成立了节水工作领导小组，局长任组长，分管副局长任副组长，各科室主任、科长为成员，下设办公室负责具体统筹、协调整水工作，办公室主任为责任人，具体负责日常工作。三、目标和任务1、建立较为完善的节省型单位建设工作制度和机制，推广

2、先进节水技术和管理方法。2、全面提高全体干部职工的节水意识，形成“节省用水人人有责”的良好氛围，争做节省用水的表率。3、年度水资源消耗降幅达到3.5%。四、主要内容（一）加大宣扬力度增加节水意识。1、在单位醒目位置制作“节水”为主题的永久性宣扬标语，在卫生间、洗手处张贴节省用水温馨提示语，营造节水型单位创建活动的良好氛围。2、组织单位干部职工学习有关节水型社会建设宣扬片，乐观开展宣扬节水型社会建设的文艺表演、书画展、学问竞赛及征文活动，进一步增加干部职工的节水意识。3、实行多种形式广泛宣扬国家资源节省的法律法规和方针政策。介绍节水学问、提倡节俭的风尚。（二）使用节水设施加强用水管理。1、改造卫生间用水设施。安装使用国家标准的节水型水龙头、节水型冲便器。2、加强用水设备的日常维护和管理，准时修理损坏的供水管网和设施，杜绝“跑、冒、滴、漏”铺张现象发生。3、加强水资源的循环使用，提高水资源的利用率。4、把握公务用车清洗次数，提倡用容器接水擦洗，杜绝铺张水资源。五、保障措施1、广泛宣扬、增加意识。深化开展节省用水活动，各科室负责人要领先垂范，在单位形成“节省光荣铺张可耻”的氛围。2、完善制度、规范管理。把制度建设作为重点，推动建设节水型单位活动逐步走向规范化和制度化，形成节水型单位建设的长效机制。3、强化监督、确保实效。规范用水行为，实行多种形式对单位用水进行监督检查。针对

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