兼职安管人员安全培训复习题

1、2011兼职安管人员安全培训复习题（第3期）一、填空题（每空题1分，共20题）1、安全是免除了（不可接受）的损害风险状态。2、安全生产责任制的实质是“安全生产，（人人有责）”。3、太钢安全的四项基本工作是（危险辨识）、（标准化作业）、（安全培训）和（安全评价）。4、我国安全生产方针中的“安全第一”，是指（人）的安全第一。5、太钢职工生命保障规则第十条是未经考试合格并获得资格证书，不得从事（特种作业）。6、太钢安全理念的核心是(珍爱生命，我要安全)。7、国务院23号文，提出的全面开展安全达标，是指：深入开展以（岗位达标）、专业达标和企业达标为内容的（安全生产标准化建设）。8、人的操作失误，其主要

2、原因包括：（生理）原因、（心理）原因、（意识）原因和（技能）原因四方面。9、风险是发生危险事件或有害暴露的（可能性），与随之引发的受伤或健康损害的（严重性）的组合。 10、危险源是可能导致人体受伤和健康损害的（根源）、（状态）或（行为）。11、坚持 (以人为本)，牢固树立 (安全发展)的理念，坚持“ (安全第一)、 (预防为主)、 (综合治理)”的方针，坚持(依法依规)生产经营。12、以煤矿、（非煤矿山）、交通运输、建筑施工、（危险化学品）、烟花爆竹、民用爆炸物品、（冶金）等行业（领域）为重点，全面加强企业安全生产工作。13、企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核，按国家有

3、关规定持（职业资格）证书上岗；职工必须全部经过培训合格后上岗。14、全面开展安全达标。深入开展以（岗位达标）、（专业达标）和（企业达标）为内容的安全生产标准化建设。15、凡在（规定时间）内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证、安全生产许可证，责令停产整顿；16、企业应急预案要与当地政府应急预案保持衔接，并定期进行演练。赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的（直接决策权）和（指挥权）。17、从2011年1月1日起，依照工伤保险条例的规定，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的（20）倍计算，发

4、放给工亡职工近亲属。18、进一步规范企业生产经营行为。企业要健全完善严格的安全生产规章制度，坚持不安全不生产。加强对生产现场监督检查，严格查处（违章指挥）、（违规作业）、（违反劳动纪律）的“三违”行为。19、凡（超能力）、（超强度）、（超定员）组织生产的，要责令停产停工整顿，并对企业和企业主要负责人依法给予规定上限的经济处罚。20、加快安全生产技术研发。企业在年度（财务预算）中必须确定必要的安全投入。21、“每一个人都是不可或缺的” “不允任何一个人受到伤害”是（以人为本）理念的具体体现。22、“零事故活动”是由（理念）、（方法）、（实施）三部分组成的三位一体推进的班组自主活动。23、KYT是

5、以领导者为中心，围绕（现场）、（现地）、（现物） 潜在的（危险）开展的小团体的危险预知训练活动。24、对工作中每一个需要确认的重点部位，伸直手臂指着对象确认危险并喊出具体的操作方法是（手指口唱）。25、KYT推进过程分为，（试点期）、（展开期）和自主管理期。26、开展“零事故活动”的前提：已建立起健全的安全（生产规范）和符合安全要求的（生产系统）。27、4实现事故为零不是一件容易的事。是非常困难的。但又不是不可能的。因为（不安全行为）和（不安全状态）等事故原因都是人为的。28、KYT的K是指（危险）、Y是指（预知）、T是指（训练）。二、判断题（每题2分，共20分。正确划；错误划×，并

6、改正）1、必须坚定地确立“有工作必须有作业标准”的管理理念。（ ）。2、明确作业标准制定全面与否不是管理责任。（ × ）3、公司倡导作业长对所辖区域负责、专业管理人员本专业全程负责、作业人员对自身工作作业负责的三位合一管理模式。（ ）4、标准化训练列是班组和作业区的定期工作。（ ）5、不鼓励也不提倡员工参与标准制定、修订工作。（ × ）6、对不具备工作能力的人员进行岗位调整。（）7、对没有标准的作业，必须制定安全措施，明确安全措施转化为标准的流程。（）8、作业标准制定好后，不需要根据生产工艺、设备、作业环境的变化动态再进行优化和修订。（×）9、将作业步骤法作为制定

7、作业标准的基本方法，进行模拟，具备可执行性（）。10、规程的强调的是适用性，作业标准偏重的是实用性（）。1、企业要经常性开展安全隐患排查，并切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。（ ）2、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，企业职工必须全部经过培训合格后上岗。（ ）3、因安全生产技术问题不解决产生重大隐患的，要对企业主要负责人、主要技术负责人和有关人员给予处罚；发生事故的，依法追究责任。（ ）4、重大隐患治理由省级安全生产监管部门或行业主管部门挂牌督办，国家相关部门加强督促检查。（ ）5、安全生产监管监察部门、负有安全生产监管职责的有关部门和行业管理部门要按职责分工，

8、不能对当地中央、省属企业实行安全生产监督检查和管理。（ × ）6、对重大危险源和重大隐患可以不报当地安全生产监管监察部门、负有安全生产监管职责的有关部门和行业管理部门备案。（ × ）7、把安全检测监控、安全避险、安全保护、个人防护、灾害监控、特种安全设施及应急救援等安全生产专用设备的研发制造，作为安全产业加以培育，纳入国家振兴装备制造业的政策支持范畴。（ ）8、加大重特大事故的考核权重，发生特别重大生产安全事故的，要根据情节轻重，追究地市级分管领导或主要领导的责任；后果特别严重、影响特别恶劣的，要按规定追究省部级相关领导的责任。（ ）9、发生特别重大事故，除追究企业主要负责

9、人和实际控制人责任外，不再追究上级企业主要负责人的责任。（ × ）10、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强企业安全管理，健全规章制度，完善安全标准，提高企业技术水平，夯实安全生产基础。（ ） 1. 安全的概念是把人员伤亡及财产损失的风险控制在可接受的程度以下。（）2风险是指特定的危险情况发生的情况与后果的结合。（X）3安全管理中有一个普遍的难题 ：“知道，会做，但不做” ，单纯依靠命令、规定、教育、强制等安全管理的方法难以控制的高风险。（）4将生产中潜在的危险（隐患）向零转换的观念，是“零事故活动”的出发点，不断努力向“零危险”前进，实现全体员工的安全愿望

10、。（）5各级管理人员必须把安全生产作为其生产经菅的重要组成部分，将安全与生产经营的各自独立运作，必须把安全生产作为其生产经营任务的重要组成部分在工作中予以实践。（X）6解决“知道、会做，但不做”的问题，必须通过活跃的班组自主危险预知及惊险报告活动才能予以解决，班组是组织推进零事故的基本环节。（）7不能停留在“自己的身体自己保护”个人自卫上，而是要通过小组“大家的安全靠大家来发现、大家来解决” 的团队协作行为。不断追求企业“零危险（隐患）”的目标。（）8企业管理扁平化，领导者是“安全价值观的布道者” 。“零事故活动”起始于领导层的经营姿态， 取决于领导层对 “不能让任何一名员工受到伤害”的决心，

11、把保护员工整个职业生涯的安全与健康作为企业的基本责任。（）9通过日常的监督与管理工作渗透给每一位部下细致入微的“关注、照顾和关怀”，而不是停留于“口号”，才能够改变员工的行为，才能营造起参与型的安全文化。（X）10防止事故发生是一种信息管理、风险管理，必须通过全员参加。（） A、根本性安全三、选择题（只有一个正确答案，填入括号内，每题2分，共20题。）1、作业标准的有效性应有（ ）负责。. 专业部门 . 作业区 . 班组 . 岗位职工2、岗位作业标准覆盖不全，主要是（ C ）问题。A. 操作 B.决策 C. 管理 D.其它3、制定标准要以（ C ）为重点，要将生产、质量、设备等管理要求有机融合

12、为一体（A ）。A.成本 B.效益 C.安全 D.经济4、人不安全行为，不包括( B ) 。A. 操作失误、忽视安全、忽视警告B. 造成安全装置失效C. 流动吸烟D. 使用不安全设备5、标准化作业，在体系的要素中，属于(A )。A.运行控制 B.危险辨识 C.应急准备 D.管理评审6、制定标准前要进行作业调查，以下不属于作业调查范围的是(B )。A.岗位责任制 B.产品说明书 C.安全规程 D.工艺规程7、作业安全性分析，要重点考虑( D ) 。A.作业人数 B.使用工具的自动化水平 C.员工的熟练程度 D.以往的事故案例8、对标准化作业，负有现场动态检查职责的是(A ) 。A.班组长 B岗位

13、职工 C厂长经理 D.其它管理人员9、标准化活动中，岗位职工必须严格执行（ ）。A作业标准 B产品说明书 C应急预案 D其它规定10、目前公司的标准执行率水平，总体在(C )左右。A、50% B、70% C、90% D、95%11、不安全行为产生的原因（A）导致风险的行动。A人的错误；B生产方法； C环境条件； D防护措施 12、“零事故活动”的三个层次的推进指（A）、活跃班组自主活动、各级管理者安全生产的一体化。A领导者经营姿态；B最高管理者态度； C安全部门态度； D加大投入13、“零事故活动”的核心是（A）”。A以人为本B：零“事故、零疾病；C先知先制；D全员参与14、“零事故活动”推进

14、是培养具有危险预知能力的人也就是平时所说的将“要我安全”变为“我要安全”，进而进一步提升到（D）的境界。A安全文化；B安全氛围；C安全生产；D我会安全；1、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，对事故查处实行地方各级安全生产委员会层层挂牌督办，重大事故查处实行（  B ）挂牌督办。A、国务院   B、国务院安全生产委员会   C、国务院总理   D、国家主席2、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，凡超能力、超强度、超定员组织生产的，要责令停产停工整顿，并对企业和企业主要负责

15、人依法给予规定（ B ）的经济处罚。A、下限 B、上限 C、适当 D、最小3、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，企业要经常性开展安全隐患排查，并切实做到整改措施、责任、资金、时限和（ C ）“五到位”。A、结果 B、地点 C、预案 D、验收4、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，强化生产过程管理的领导责任。企业主要负责人和领导班子成员要轮流现场（ B ）。A、值班 B、带班 C、查岗 D、作业5、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核，按国家有关规定持（ D ）证书上岗；职工必须全部经过培训合格后上岗

16、。A、从业资格 B、培训合格 C、安全生产 D、职业资格6、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，全面开展安全达标。凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证和（ C ），责令停产整顿。A、企业法人登记证 B、经营许可证 C、安全生产许可证 D、安全生产备案证7、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，切实落实企业负责人安全生产技术管理负责制，强化企业主要技术负责人（ D ）和指挥权。A、技术负责 B、技术指导 C、技术研究 D、技术决策8、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，进一步加大安全监管力度。对重大安全隐患治理实行（ A ）、公告制度。A、逐级挂

17、牌督办 B、限期整改 C、即查即改 D、逐级监督9、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，加强建设项目安全管理。强化项目安全设施核准审批，安全设施与建设项目主体工程未做到同时设计的一律不予（ B ）。A、核准 B、审批 C、批准 D、审核10、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，加强建设项目安全管理。安全设施与建设项目主体工程未做到同时施工的（ C ）。A、给予十倍以上的处罚 B、停止使用 C、责令立即停止施工 D、不得继续施工11、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，加强建设项目安全管理。安全设施与建设项目主体工程未同时投入使用的不得颁发（ D ），并视情节

18、追究有关单位负责人的责任。A、经营许可证 B、企业法人登记证 C、验收合格证 D、安全生产许可证12、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，企业要建立完善安全生产动态监控及预警预报体系，（ A  ）进行一次安全生产风险分析。A、每月      B、每半年      C、每年      D、每两年13、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，对重大、特别重大生产安全责任事故负有主要责任的企业，其主要负责人（ &

19、#160;   ）不得担任本行业企业的矿长（厂长、经理）。A、五年内    B、十年内    C、二十年内    D、终身14、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，把符合安全生产标准作为高危行业企业准入的前置条件，实行严格的安全标准（   C  ）制度。A、认证      B、许可    C、核准    D、验收15、国务院关于进一步加强企业安全

20、生产工作的通知要求，加大安全专项投入。高危行业企业探索实行全员安全（  D  ）制度。A、培训教育制度     B、检查    C、隐患整改    D、风险抵押金16、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知要求，对存在落后技术装备、构成重大安全隐患的企业，要予以（  C  ），责令限期整改，逾期未整改的依法予以关闭。A、通报      B、查处   &#

21、160;  C、公布      D、告示四、简答题（每题5分，共20分）1、解决岗位作业标准覆盖不全的对策有？答：坚定地确立“有工作必须有作业标准”的管理理念；明确作业标准制定全面与否是管理责任；确定作业长对所辖区域负责、专业管理人员本专业全程负责、作业人员对自身工作作业负责的三位合一管理模式。2、如何处理岗位作业标准禁止性条款多的问题？答：将步骤法作为制定作业标准的基本方法，进行模拟，具备可执行性；反复演示和比对，具备可重复性；用流程性的操作，充分体现出操作的唯一性。3、“零事故”活动的方法有哪些？ 答：班组危险预知活动；惊险报告；

22、作业观察法；目指口呼；情绪确认。4危险预知训练活动目的是什么？答：提高员工感知危险的敏锐程度；提高员工工作中的注意力；提高员工控制风险的能力；解决 “知道 ，会做，但没做”的问题。5KYT（危险预知训练）活动基础4阶段法是什么？答：第阶段：大家一起预测危险；第二阶段：确定危险重点，即小组行动目标；第三阶段：对所有的危险提出消除隐患对策；第四阶段：确定重点实施治理的项目与方法。6、作业观察法的基本步骤是什么？（1）调查记录， 管理者通过作业现场的调查分析，听取现场作业人员的反映，全面仔细地观察，了解：生产过程、生产方法、环境条件、防护措施。（2）分析原因，研究解决方案。人的不安全行为，物的不安全

23、状态，管理缺陷。五、论述题（每题10分，共20分）1、安全、风险和危险源的之间关系？先简述三者的定义，通过简述三者的定义，就可得出它们之间的关系。追根溯源：要想安全就要控制那些不可接受的风险；而控制风险首先要做的就是找到身边的危险源（危险源辨识）。2、怎样理解“零事故”的三大理念是什么？答：1）以人为本：“每一个人都是不可或缺的” “不允任何一个人受到伤害”；2）不要责备：“出现失误的人”或“有不安全行为的人” ，不要认为是 “坏”人而加以排斥，现实中“没有不出错的人”“没有不会产生错觉的人”；3）共同预防：大家必须共同实施预防是活动的出发点。即使寻找出作业中有很多危险，即使制定了很多解决对策，如果没有员工参与实践，风险仍不能得到控制。2011年职业卫生培训复习题一、 填空题1、 按照国家对突发公共卫生事件的分级规定，根据突发公共卫生事件的性质、危害程度和涉及范围，我区将突发公共卫生事件划分为四个级别，即：特别重大（级）、重大（级）、较大（级）、一般（级）2、 刺激性气体引起的急性中毒常以接触或吸入