职业素质考试题

1、职业素质第一套试卷总共 50 题共 100 分查看试题范围显示全部试题仅显示答错试题仅显示未答试题考试编号5901-1答题开始时间2015-12-06 11:35:22考生姓名漆巧考试时间00:33:53 分钟评卷人系统自动评卷评卷时间2015-12-06 12:09:15一 .?单选题 ?（共 20 题 ,共 40 分）1.? （ ? ? ）主要是指满足员工的精神世界需求，形成企业凝聚力与和谐的企业环境。A. 岗位文化的价值特征B. 岗位文化的品牌特征C. 岗位文化的人文特征D. 岗位文化的禁忌特征?考生答案： C?考生得分： 2? 分 ? 评语：2.? （ ? ? ）对成功求职起着举足轻重

2、的作用。? （ 2 分）A. 择业与就业信息的获取B. 信息搜集的渠道C. 就业信息的筛选D. 就业信息的运用仅显示答对试题2015-12-06答题结束时间12:09:15总得分82 分? （2 分）?考生答案： A?考生得分： 2? 分 ? 评语：3.? （ ? ? ）是职业活动的条件，是指劳动者从事职业活动的各种工具和手段。? （ 2 分）A. 劳动者B. 劳动工具C. 工作时间D. 职业目标?考生答案： B?考生得分： 2? 分 ? 评语：4.? （ ? ? ）是指个人对职业的看法和想法，他是职业生活的最初动力。? （2 分）A. 职业意识B. 岗位评估C. 职业生涯规划D. 自我评价?

3、考生答案： C?考生得分： 0? 分 ? 评语：5.? （ ? ? ）类型的组织结构的优点是能适应现代化生产技术比较负责、管理工作比较精细化的企业。? （2 分）A. 直线制组织结构B. 职能制组织结构C. 事业部制组织结构D. 矩阵制组织结构?考生答案： A?考生得分： 0? 分 ? 评语：6.? （ ? ? ）具有冷静、不易激动、谨慎、精确判断的典型特征。善于分析和评价，善于权衡利弊来选择方案。? （ 2 分）A. 实干者B. 监督者C. 凝聚者D. 完美者?考生答案： B?考生得分： 2? 分 ? 评语：7.? 在自主发展中，（? ? ）是自己未知而他人也不知道的部分，诸如你的签字能力或

4、特性，或是潜意识藏有的不为意识层面接受的欲望等。?（2 分）A. 开放我B. 隐藏我C. 盲目我D. 未知我?考生答案： D?考生得分： 2? 分 ? 评语：8.? （ ? ? ）是职场的主要规则，也是职场运行的核心动力。? （2 分）A. 职业意识B. 职业抉择C. 职业生涯规划D. 竞争?考生答案： D?考生得分： 2? 分? 评语：9.? （ ? ? ）具有挑战性、好交际、富有激情的典型特征。? （ 2 分）A. 实干者B. 协调者C. 推进者D. 创新者?考生答案： C?考生得分： 2? 分 ? 评语：10.? （ ? ? ），就是企业累积和控制难以复制的资源，以确保该企业在不完全的市

5、场条件下，赚取超出一般水平的利润及保持企业长久的竞争优势。?（2分）A. 利益导向发展B. 以资源为本C. 服务至上D. 顾客为本?考生答案： B?考生得分： 2? 分? 评语：11.? （? ? ）是人们对职业劳动的人是、评价、情感和态度等心理过程的行为反应，是职业目的达成的基础。?（ 2 分）A. 职业道德B. 职业技能C. 职业行为D. 职业意识?考生答案： C?考生得分： 2? 分 ? 评语：12.? （? ? ）是职业匹配的唯一途径。? （2 分）A. 处理好家庭与工作的关系B. 提高职业兴趣C. 提高职业素养D. 不断学习和能力提升?考生答案： D?考生得分： 2? 分 ? 评语：

6、13.? （? ? ）是人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理成分的综合反映。?（2 分）A. 职业道德B. 职业技能C. 职业行为D. 职业意识?考生答案： D?考生得分： 2? 分 ? 评语：14.? 在组织机构上，即有暗只能划分的垂直领导系统，又有按产品（项目）划分的横向领导关系的机构，这种类型的组织结构称为（?）。?（2 分）A. 直线制组织结构B. 职能制组织结构C. 事业部制组织结构D. 矩阵制组织结构?考生答案： D?考生得分： 2? 分? 评语：15.? （? ? ）是职业活动的结果，指劳动者需要达到的职业标准和要求。?（ 2 分）A. 劳动者B. 劳动工具C. 工作时间

7、D. 职业目标?考生答案： D?考生得分： 2? 分 ? 评语：16.? （? ? ）是职业活动的课题，指老宋这进行职业活动的场所。?（ 2 分）A. 劳动者B. 劳动工具C. 职业岗位D. 职业目标?考生答案： C?考生得分： 2? 分 ? 评语：17.? （? ? ）及职业活动的时间，指老宋这开展职业活动的时限。?（ 2 分）A. 劳动者B. 劳动工具C. 工作时间D. 职业目标?考生答案： A?考生得分： 0? 分 ? 评语：18.? （? ? ）是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。? （2 分）A. 组织B. 文化C. 制度D. 环境?考生答案： C?考生得分： 2? 分 ? 评语

8、：19.? 提升交往效果和交往质量的重要方法是（? ? ）。 ? （2 分）A. 良好的心理素质B. 自身的人格魅力C. 良好的交往态度D. 强大的沟通能力?考生答案： C?考生得分： 2? 分 ? 评语：20.? （? ? ）指的是强者越强，弱者越弱的现象。? （2 分）A. 不值得定律B. 彼得原理C. 手表定理D. 马太效应?考生答案： D?考生得分： 2? 分 ? 评语：二 .?多选题 ?（共 10 题 ,共 20 分）1.? 职业素质是劳动者职业能力的一种综合体现，表现为（? ? ）。 ? （2 分）A. 职业兴趣B. 职业能力C. 职业性格D. 职业礼仪E. 工作经历?考生答案：

9、A,B,C?考生得分： 0? 分 ? 评语：2.? 建立和完善自我管理的基本规则（? ? ）。 ? （ 2 分）A. 做好目标规划和发展规划B. 做好日常小事C. 掌握自我管理的主动权D. 不断自我反省和自我超越E. 有计划与行动? 考生答案： A,D,E? 考生得分： 0? 分? 评语：3.? 根据交往的主客体可以将社会交往的类型划分为（? ? ）。 ? （ 2 分）A. 自卑型情感交往B. 接触性交往C. 个体与个体交往D. 个体与群里的交往E. 群体与群体的交往?考生答案： A,C,D,E?考生得分： 0? 分? 评语：4.? 良好的职业意识包括（? ? ）。 ? （2 分）A. 责任意

10、识B. 顾客意识C. 团队意识D. 自律意识E. 学习意识?考生答案： B,C,D,E?考生得分： 2? 分 ? 评语：5.? 社会交往的价值是（? ? ）。 ?（ 2 分）A. 生存和发展的需要B. 个人身心健康发展的需要C. 个人社会化的必经之路D. 获取知识的需要E. 实现个人价值、走向成功的需要? 考生答案： A,B,C,D,E? 考生得分： 2? 分? 评语：6.? 融入团队的高校素质要求有（? ? ）。 ? （ 2 分）A. 清晰的目标B. 相关的技能C. 一致的承诺D. 良好的沟通E. 恰当的领导? 考生答案： A,B,C,D,E? 考生得分： 2? 分? 评语：7.? 下列选项

11、中属于职业素养的意义的是（? ? ）。 ? （ 2 分）A. 从个人角度看，职业素养是一个人职业生涯发展的关键因素B. 从企业角度看，员工职业素养关系到企业整理效率的提高C. 从社会角度看，国民职业素养直接营销人民生命财产安全和社会的稳定D. 从集体角度看，部门职业素养是关系部门发展的重要因素?考生答案： A,B,C,D?考生得分： 0? 分? 评语：8.? 掌握职场行为的技巧有（? ? ）。 ?（ 2 分）A. 考自己的行动来证实对职场的忠诚B. 不想让别人说不，首先要学会对自己说不C. 信任源于做的比说的好D. 要学会倾听，更要学会尊重E. 误会多么简单的工作都要关注细节?考生答案： A,

12、B,C,D,E?考生得分： 2? 分 ? 评语：9.? 劳动者在于用人单位签订劳动合同时应该注意的问题有（? ? ）。 ? （ 2 分）A. 建成平等自愿的原则B. 合同内容必须合法，不得与相关法律法规相冲突C. 合同就是一种形式，没有多大的用处，可签可不签D. 合同条款的表述要规范，语言表达要清楚，避免产生歧义E. 对用人单位提供的合同要认真推敲?考生答案： A,B,D,E?考生得分： 2? 分? 评语：10.? 团队需求的角色有（? ? ）。 ? （2 分）A. 实干者B. 协调者C. 推进者D. 创造者E. 完美者?考生答案： A,B,C,D?考生得分： 0? 分 ? 评语：三 .?判断

13、题 ?（共 20 题 ,共 40 分）1.? 职场礼仪，是指人们在职业场所中应当遵守的一系列礼仪。? （ 2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：2.? 择业与就业的目标一旦确立就要坚持，不论面对怎样的严峻就业形式与环境，都要坚持不放弃。? （ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ? 评语：3.? 自我发展的前提是自我选择发展，而不是被动发展。? （2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：4.? 不同职业的从业者，所处的工作环境不同；而同一职业的从业者，所处的环境就是完全相同的。? （ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考

14、生得分： 2? 分 ? 评语：5.? 工作是用来谋生的，因此在求职的时候，我们应该首先考虑的是薪资待遇的问题。? （ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ? 评语：6.? 能否实现择业与就业，外部因素起着决定性作用。? （ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ? 评语：7.? 压力会损害人体的身心健康，所以在工作中尽量避免给自己压力。? （ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ? 评语：8.? 竞争是把 “双刃剑 ”，只有科学的、公平的竞争才会产生积极的发展价值。? （2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：

15、9.? 只要在学校学好一门专业，就可以一辈子当专家，不需要再进行学习。? （ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ? 评语：10.? 组织的产生源于人类的生产东征和社会斗争。? （2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：11.? 组织结构是组织资源整合的有机体，通常由任务、工作流、责任关系和链接组织各部门的沟通渠道构成。他是一个架构体系。 ? （2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：12.? 职业技能是从事某一职业所必备的学识、技术、能力等各方面的基本要求。?（2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ?

16、评语：13.? 职业内活动是指与王维、职责虽然有联系，却不在工作时间范围内实施的一切活动。?（ 2 分）错误正确?考生答案：错误?考生得分： 2? 分 ? 评语：14.? 时间管理的四象限原理中，在四个象限上的时间分配，可侧面反映时间管理的能力。?（ 2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：15.? 沟通是人生重要的生存和工作技能，岗位工作也需要与各方沟通才能完成。?（2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：16.? 任何岗位都有潜在的发展因素，是否能够得到岗位发展关键是是否能够发现岗位的发展因素，是否能创造性地工作。?（2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：17.? 在竞争中，我们要尽量避免产生妒忌的心理，否则会让我们的行为失控，甚至是走极端。?（ 2 分）错误正确?考生答案：正确?考生得分： 2? 分 ? 评语：18.?