




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、卫生系统巾帼文明岗申报材料卫生系统巾帼文明岗申报材料卫生系统巾帼文明岗申报材料人民医院现有干部职工人,其中女职工人,占总人数71.5%,女职工中中级以上职称103人,大专以上学历99人。该院自20xx年开展创建巾帼文明岗活动以来,女职工热悄高涨,积极参加到创建活动中去,加强自身建设,努力提高综合素质,展现了新时期医疗卫生行业女职工的精神风貌,由色地完成了医疗各项工作任务。女职工团队精神较好,多次参加县、市举行的各种文体活动,都取得了较好的成绩。20xx年被评为市巾帼文明岗,一、领导重视,机构健全,措施有力创建巾帼文明岗活动是医院精神文明建设的一项重要组成部分,医院领导班子对此项工作非常重视,成
2、立了以一名副院长为组长、各科室护士长为组员的创建工作领导小组,形成山分管院长亲自抓、科室负责人具体落实、各科室密切配合、全院女职工人人参与的良好创建氛围。同时,我们还制订了创建工作计划,明确创建活动H标,并采取一系列切实有效的措施,做好工作安排,一级抓一级,层层抓落实,使创建活动做到环环相扣、有条不紊,保证了活动的顺利开展。二、加强学习,强化培训,提高素质为使女职工尽快熟悉业务、进入角色、在岗位中成才。医院认真组织女职工紧跟形势认真学习政治,开展爱国主义、集体主义和爱岗敬业精神教育,培养良好的职业道德;组织女职工学习业务,严格执行查房制度、医嘱制度、会诊制度、病例讨论制度、值班、交接班制度、文
3、明规范用语服务手册等规章制度;加强三基培训和考试,经常性开展医疗护理操作等基本技能的比赛,强化基本功;邀请三中医院专家教授到医院讲课、查房、技术指导,聘请护士礼仪专家来给她们讲课,传授对外服务的技巧和要求。通过学习和培训,不断提高女职工综合素质,牢固树立她们全心全意为病人服务的思想。三、注重结合,讲究实效,成绩显著在开展巾帼文明岗活动中,医院注重创建,作与保持共产党员先进性教育活动、医院管理年、卫生部行业作风建设八不准、行风测评、文体活动等有机结合,促进各项工作任务的圆满完成。1、与保持共产党员先进性教育活动有机结合,提高政治思想素质。在全党开展保持共产党员先进性教育活动中,医院女党员同志积极
4、参加到学习活动中去,政治思想意识得到了进一步增强,牢固树立为患者服务的思想。2、与医院管理年活动相结合,努力提高技术水平。我们通过医院与科室、科室与个人签订责任状,确保医疗质量和行风建设,各科室还对外公开承诺本科室医务人员竭诚为您提供服务,不收取&1SQU0;红包squ。;及任何礼品,自觉抵制医疗服务活动中各种不良行为。儿年来医院共收到感谢信29封,锦旗11面,镜匾2块;在每年度两次的问卷调查中,病人及家属对医院的满意度均达92%以上。3、与服务全局、奉献社会有机结合,树立医院新形象。女职工积极配合有关部门搞好科技、文化、卫生三下乡活动,儿年来,先后组织100多人次开展送医进社区、村屯
5、、学校等活动,为广大人民群众提供医疗保健服务;同时,积极参加社会公益活动,为孤寡老人、贫困学生、自然灾难群众等社会弱势群体捐钱捐物,奉献爱心。据统计,儿年来,医院投入社会公益事业经费达16万多元,受到了社会各界的普遍好评。4、与文体活动有机结合,陶冶女职工情操。每年三八节、护士节等重大节日医院都在院内组织女职工开展形式多样、内容丰富的文体活动,同时还组织女职工参加县里举行的各种活动,并取得了较好的成绩:20xx年三八节分别获得女子运球接力赛第四名、羽毛球赛团体第四名、乒乓球赛女子单打笫一名;20xx年6月女职工在县女职工素质自我达标演讲比赛中获得二等奖,在七一我为发展作贡献演讲比赛三等奖;20
6、xx年元旦获得县直机关干部职工运动会气排球比赛第二名,20xx年五一获得县直女职工拔河比赛第三名,20xx年10月4名女职工参加市卫生系统运动会,分别获得气排球比赛团体第一名、乒乓球个人比赛第三名、羽毛球团体第一名和个人笫一名、第三名的好成绩。通过组织开展和参加这些健康向上,喜闻乐见的文体活动,增进了女职工之间的交流和友谊,陶冶了情操,增强了女职工努力工作的信心和决心。通过巾帼文明岗的创建活动,女职工发挥了大半边天的作用,在她们的大力支持下,儿年来医院先后获得了市青年文明号、省文明单位、省模范职工之家、市十大杰由青年志愿者服务集体、市卫生系统先进集体、县十月科普大行动先进集体等荣誉称号,同时也
7、涌现由了一批先进工作者:医院副院长、巾帼文明岗负责人同志被评为市巾帼建功标兵、科主管护师同志被评为省优秀护士、市首届十大女杰,科主管护师同志被评为市优秀共产党员,等等。在县、市巾帼文明岗创建领导小组的正确领导和具体指导下,我院巾帼文明岗创建活动取得了一定成绩,但由于经验不足,创建力度还不够,与其它先进单位相比还存在一定差距,与上级的要求也还有一定距离,我们将再接再厉,通过坚持不懈的努力和追求,寻找差距,正视不足,努力在规范中找不规范,在满意中找不满意,不断开拓进取,使创建工作不断完善,推动创建活动深入开展,为医院中心工作服务,为经济建设和社会发展做由更大的贡献!工作总结格式总结,就是把莫一时期
8、已经做过的,作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。(一)基本情况。1(总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2 (成绩和缺点。这是总结的中心。总结的LI的就是要肯定成绩,找由缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。3 (经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括
9、、集中,并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提由改进措施等(二)写好总结需要注意的问题1 (一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得由教训的基础。2 (条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的LI的。3(要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。个人述职报告标题(三)个人述职述职报告标题常见的写法有三种:文种式标题,只写个人述职报告公文式标题
10、,姓名+时限+事由+文种名称,如xX19XX至19XX试聘期述职报告、«20XX年至20XX年任商业局长职务的述职报告。文章式标题用正题,或正副题配合,如XX年个人述职报告、思想政治工作要结合经济工作一起抓一一XX造纸厂厂长王XX的述职报告。个人述职报告抬头书面述职报告的抬头,写主送单位名称“如XX党委”、“XX组织部”或“XX人事处”等。口述述职报告的抬头,写对听者的称谓如“各位代表”、“各位委员”、“各位同志”,或“各位领导,同志们”。个人述职报告正文个人述职报告的正文,由开头、主体、结尾三部分组成:开头,乂叫引语,一般交代任职的自然情况,包括何时任何职,变动情况及背景;岗位职责
11、和考核期内的LI标任务情况及个人认识;对自己工作尽职的整体估价,确定述职范围和基调。这部分要写得简明扼要,给听者予一个大体印象。主体,是述职报告的中心内容,主要写实绩、做法、经验、体会或教训、问题,要强调写好以下儿个方面:对党和国家的路线方针政策、法纪和指示的贯彻执行悄况;对上级交办事项的完成情况;对分管工作任务完成的情况;在工作中生了哪些主意,采取了哪些措施,作由哪些决策,解决了哪些实际问题,纠正了哪些偏差,做了哪些实际工作,取得了哪些业绩;个人的思想作风、职业道德,廉洁从政和关心群众等情况;写由存在的主要问题,并分析问题产生的原因,提由今后改进的意见和措施。这部分,要写得具体、充实、有理有
12、据、条理清楚。由于这部分内容涉及面广,量多,所以宜分条列项写生。"条”、“项”要注意内在逻辑关系安排好结尾一般写结束语。用“以上报告,请审阅”、“以上报告,请审查”、“特此报告,请审查”、“以上报告,请领导、同志们批评指正”等作结。述职报告的落款述职报告落款,写上述职人姓名和述职日期或成文日期。著名可放在标题之下,也可以放文尾。(四)个人述职报告写作要求与技巧标准要清楚。要圉绕岗位职责和工作LI标来讲述自己的工作,尤其要体现由个人的作用,不能写成工作总结。内容要客观。必须实事求是、客观实在、全面准确。既要讲成绩,乂要讲失误;既要讲优点,乂要讲不足;既不能夸大成绩,也不能回避问题。只有
13、客观陈述履行职务的情况,才能有助于上级机关和所属单位群众对自身工作作由全面、准确、客观的评价。重点要突生。抓住带有影响性、全局性的主要工作,对有创造性、开拓性的特色工作重点着笔,力求详尽具体,对日常性、一般性、事务性工作表述要尽量简洁,略作介绍即可。个性要鲜明。不同的岗位,有着不同的职责要求,即使是相同的岗位,也曲于述职者个人的个性差异,其工作方法、工作业绩也不相同。因此,述职报告要突生个性特点,展示述职者个人风格和魄力,切忌千人一面。语言要庄重。行文语言要朴实,评价要中肯,措词要严谨,语气要谦恭,尽量以陈述为主,也可写一些工作的感想和启示,但不得描写、抒情,更不能使用夸张的语言。(五)基础知
14、识、述职报告的性质、种类述职报告是领导干部向所属的干部和职工或向上级组织和领导陈述自己任职一定时期内的工作情况的自我评述性报告。述职报告的种类很多,从时间上分有任期述职报告、年度述职报告、临时述职报告;从范围上分有个人述职报告、集体述职报告;从内容上分则有专题(单项)述职报告、综合述职报告。二、述职报告的写作格式1、标题有四种写法:一是只写“述职报告”四个字;二是“,年任一职务期间的工作汇报”的公文写法;三是",(姓名),(职务),会议上的汇报(或报告)”的写法;四是新闻标题式的写法。2、著名及日期可以写在题下,也可以写在正文后。3、正文述职报告的正文包括三部分内容。第一部分是任职概
15、况和述职评估,包括何时任职、工作变动情况、背景情况、岗位职责、目标及对个人尽职的总体估价、确定述职范围和基调。第二部分是尽职情况,这是述职报告的主体,主要写工作实绩、经验和问题。对于核心内容的写作,多数是按性质不同分成儿个方面(可列小标题)来写,每个方面可先写实绩,后写认识和做法;也可先写认识和做法,后写实绩。但不管怎么写,都要实现个人的工作能力和管理水平,尤其是在处理敬感、棘手问题方面,以及突发事件或重大事件方面,更能表现由个人的素质、才能和领导水平。在具体业务工作中,党的方针、政策和上级的批示、部署的任务,是如何在自己分管的部门或单位得以贯彻实施的”等等。笫三部分是今后的设想和决心,要从实
16、际由发,对今后工作在科学分析的基础上作由战略性规划,表明尽职的态度。三、述职报告写作应注意的事项在写作述职报告时,要实事求是,严肃认真,客观公正。要注意论断准确,重点突生,有针对性,既不要脱离自己的职责范围和工作LI标,乂要分析概括,不能写成流水帐;既要突生政绩,乂要评价正确、适当,不能故意夸大或缩小;缺点和不足的地方也要说够、说充分一般工作总结开头格式介绍(一)基本情况。1 .总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2 .成绩和缺点。这是总结的中心。总结的LI的就是要肯定成绩,找由缺点。成绩有哪
17、些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。3 .经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提由改进措施等(二)写好总结需要注意的问题1 .一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得由教训的基础。2 .条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的口的。3.要剪裁得体,详略适宜。
18、材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。月度工作总结格式月度工作总结就是把一个月的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。月度工作总结的基本要求1 .月度工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2 .成绩和缺点。这是总结的中心。总结的LI的就是
19、要肯定成绩,找由缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。3 .经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。4 .今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提由改进措施等月度工作总结的注意事项1 .一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得由教训的基础。2 .条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的LI的。3
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公司家庭作坊管理制度
- 公司管控体系管理制度
- 河南省信阳市二校联考2024~2025学年 高三下册五一测试数学试卷附解析
- 2024年邵阳市市直事业单位招聘真题
- 神经内科神经外科疾病基础知识点归纳
- 漳州市凌波康养集团有限公司招聘笔试真题2024
- 2025年现代汉语自考试题
- 文化交融语境下藏语现当代文学主题变迁研究
- 基本营养物质教学设计教案
- 高并发执行框架研究-洞察阐释
- NB-T47003.2-2022常压容器第2部分:固体料仓
- NB-T+10072-2018抽水蓄能电站设计规范
- 《机场运行管理》考试复习题库(含答案)
- 人文英语1-国开机考答案
- ZYJ型压风供水自救装置培训
- 无责任人道主义赔偿协议书
- 第8课良师相伴亦师亦友(课件)-【中职专用】高一思想政治《心理健康与职业生涯》(高教版2023·基础模块)
- 杨浦区2022-2023学年八年级下学期期末数学试卷及答案(上海沪教版)
- DB37-T 5081-2024 住宅烟气集中排放系统技术标准
- 《短视频拍摄与制作》课件-3短视频中期拍摄
- (正式版)JBT 11517-2024 刮板取料机
评论
0/150
提交评论